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2023年三嚴三實自查自糾報告模板(十五篇)

發(fā)布時間:2024-02-23 18:09:01 查看人數(shù):60

2023年三嚴三實自查自糾報告模板

篇一 2023年三嚴三實自查自糾報告模板1550字

按照《__自治縣在“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育中深入治理“為官不為”問題實施方案》文件要求,我辦嚴格落實中央八項規(guī)定和省委“雙十條”規(guī)定,狠抓作風效能建設,切實解決不作為、慢作為,領導干部“為官不為”等作風方面的突出問題,落實重點工作的責任感和使命感,現(xiàn)將我單位黨員干部加強自糾自查、遵守中央八項規(guī)定、對照治理的10種情形以及反對“四風”廉政建設方面的工作落實情況自查自糾如下:

一、認真開展“為官不為”問題專項整治工作

1、加強組織領導。迅速成立了專項整治工作領導小組,制定了實施方案,部署召開了專項整治工作動員會議。

2、深入對照檢查,認真開展自查自糾。結合本單位工作職責和個人承擔的責任,對照“為官不為”的主要表現(xiàn),逐項檢查履職盡責情況,列出詳細專項整治清單,為專項整治工作打牢了基礎。

3、制定整改措施,明確整改時限。對照自查自糾中發(fā)現(xiàn)的領導干部為官不作為突出問題,認真分析原因,制定有針對性的整改措施,明確整改時限,公開整改。

4、加強檢查,形成長效機制。為確?;顒尤〉脤嵭В哟髮ψ黠L問題的檢查、整治和問責力度,積極探索加強干部作風建設的新途徑、新舉措。把整改治理工作與完善體制機制相結合,加強督導檢查,制定詳細的督導檢查措施和辦法,認真檢查,確保件件有結果,事事有回音,列出具體案例,形成處理意見。

5、嚴格檔案管理,建立健全專題臺賬。針對上級交辦、征求到的意見、個人自查出來的問題,對照五個整治重點,納入工作管理臺賬實行動態(tài)管理,明確了專項整治責任人。

二、對“為官不為”對照問題的自查情況

一是安于現(xiàn)狀,進取意識不強。存在思想上總是認為不求無功但求無過,對工作現(xiàn)狀和取得成績,感到滿足缺乏積極向上的進取意識,認為就是再努力也不會有更大的進步,也不會工作成績上有更大的突破,工作的熱情不高,滿足于完成既定的工作和任務。有些工作限于被動落實上級工作安排,沒有內化為自身的思想行動。在一些問題和工作上思前慮后,畏首畏尾,怕傷和氣,沒有很好地將壓力轉化為工作動力,導致工作不敢擔當,得過且過,避重就輕。

二是貪圖安適,放松了吃苦耐勞作風。工作上存在艱苦奮斗的意識有所淡薄,導致工作上有了惰性,工作上不思進取,追求安逸了,受了點苦、受了點累就有情緒,艱苦工作干得少了,吃苦耐勞的作風下降了,工作不敢大膽負責,沒有一抓到底的決心,干工作不愿意較真,多一事不如少一事,大事化了,小事化無。

三是開拓創(chuàng)新意識不強。對領導安排的各項工作,在工作中有時會習慣性的按傳統(tǒng)思想考慮,憑喜好、興趣選擇性的考慮工作方式方法,問題抓得不實,分析不細,問題談的多,整改的措施和方法談的少,創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力需要加強。

四是工作缺乏持之以恒的態(tài)度和信心。在日常工作中,指導基層解決問題和困難的思想和辦法還不太多,存在重布置、輕檢查現(xiàn)象,沒有達到檢查的預期效果,解決實際問題少;肯定成績多,分析問題少。

三、下一步努力方向和改進措施

(一)加強學習,不斷提高思想政治修養(yǎng)。一是加強理論修養(yǎng),堅定理想信念。認真學習《黨章》及______一系列講話精神等,系統(tǒng)掌握中國特色社會主義理論體系,堅定走中國特色社會主義道路,努力成為共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的忠實踐行者。二是加強黨性修養(yǎng),增強宗旨意識。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀和政績觀,及時清洗思想上的灰塵,把群眾放在第一位,全心全意為人民服務。在思想上、行動上與___保持高度一致。

(二)轉變作風,進一步提高為民服務水平。進一步改進工作作風,堅持和完善我縣茶葉產(chǎn)業(yè)和生物產(chǎn)業(yè)調研,深入群眾,把群眾需求真實地反映上來,把調研成果有成效轉化為群眾辦實事做好事的實踐形式。對一些一時難以解決的問題,在探索和創(chuàng)新上下功夫,在廣泛征求基層及群眾意見的基礎上,探索推廣,使工作取得新成效提供保障

篇二 黨委副書記三嚴三實自查自糾報告1750字

黨委副書記三嚴三實自查自糾報告

__旗幟鮮明地向全黨領導干部提出“三嚴三實”要求,貫穿著馬克思主義政黨建設的基本原則和內在要求,體現(xiàn)著共產(chǎn)黨人的價值追求和政治品格,豐富和發(fā)展了黨的建設理論,是全黨特別是領導干部正心修身的思想基礎、干事創(chuàng)業(yè)的行為準則。

一、從繼承和發(fā)展兩個維度,深刻認識“三嚴三實”的深遠歷史意義和重大現(xiàn)實意義。

(一)三嚴三實是中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的精髓,是歷史經(jīng)驗的總結,具有深遠的歷史意義。____在山東曲阜考察時對《論語詮釋》和《孔子家語通解》兩本書給予了高度評價,并說要好好看看這兩本書。《論語》提出“人而無信,不知其可也”、“君子喻于義,小人喻于利?!崩献犹岢鲆髿庾鋈耍按笳煞颍禾幤浜?,不居其薄;處其實,不居其華”。告訴世人要處厚不薄,處實不華,抱樸守拙,做人要不世故,不圓滑。老子和莊子都認為:“重生者則輕利,重利者則輕生?!陛p生的人必然追逐名利,棄身而殉物。這種身且不能安保的人,怎么能治理天下呢?這些千古流傳圣賢經(jīng)典,飽含著深刻的修身處事做人的哲理。“三嚴三實”充分吸收了中華民族傳統(tǒng)文化的精髓,提出了新時代從政做人的標準。____強調,“為官之本,在于為官一場、造福一方;為官之理,在于講奉獻;為官之德,在于清廉;為官之義,在于明法?!薄叭龂廊龑崱睆娬{修心正身、律己求實,融合了中華民族傳統(tǒng)文化的政治智慧,把握了思想道德修養(yǎng)的時代脈搏,強化了領導干部的從政準則,提升了領導干部的作風標準。(二)“三嚴三實”是____優(yōu)良傳統(tǒng)和作風的繼承和發(fā)揚,是現(xiàn)實的需要,具有重大的現(xiàn)實意義?!叭龂廊龑崱笔菍h的優(yōu)良作風的繼承和發(fā)揚,第一次由人及事及權,把做人做官做事作為一個整體提出;第一次從修身、用權、律己、謀事、創(chuàng)業(yè)、做人六個角度提出要求,既給為官之道指路,又為行為準則定向;第一次把作風建設凝練為“嚴”、“實”兩個角度,既針對道德問題,又針砭為政時弊,是對黨的作風建設要求新的科學概括。

當前黨員干部在黨性修養(yǎng)、社會風氣方面總體是好的,但還存在一些問題,主要表現(xiàn)為:黨性理念和宗旨意識淡薄;思想因循守舊,不思進取;紀律松馳,不按制度辦事?!叭龂廊龑崱睂n}教育針對這些頑疾,用黨性原則規(guī)范言行,自覺克服和抵制各種錯誤思想,不斷使思想和人格得到升華。

二、加強黨性修養(yǎng),筑起精神脊梁。

黨性修養(yǎng)就是要以共產(chǎn)黨的特性來規(guī)范自己的言行,達到自覺自愿履行的程度,即具有崇高的理想追求、堅定的政治信念、先進的思想覺悟、堅強的組織觀念、必備的文化技能和高尚的道德情操。黨性就是政治水平,是黨員的最大形象,決定著黨員的前途,特別是黨員領導干部的人生。

一是在提高思想境界中加強黨性修養(yǎng)?!案褂性姇鴼庾匀A”,加強系統(tǒng)學習,不斷提高思想境界。積極適應新常態(tài),讓理論成果進入思想、進入決策、進入實踐。應保持較高的思想境界,做到“不誘于譽、不恐于誹”,在堅持原則的同時,保持寬厚而嚴肅、柔和而堅定的大智慧,形成容人、容言、容事的良好氛圍。

二是在完善高尚人格中提高黨性修養(yǎng)?!暗抡齽t事業(yè)興,德厚則根基深”,高尚的人格魅力對領導干部至關重要。完善高尚人格,加強道德修養(yǎng),始終把靈魂置于高處,做到臨難不卻、擔責不誤。逐步形成正確的人格理念、道德理念等良好的品德意識和行為方式。珍愛自己聲譽,珍重自己人格,以高尚的人格魅力影響廣大群眾。

三是在敢于擔當敢于實踐中提高黨性修養(yǎng)。黨性修養(yǎng)內涵豐富,既要修好為人民服務的思想境界,又要修好為人民服務的能力素質。德高可以服眾,才高產(chǎn)生力量。不實干的人生是沒有價值的人生,應在平凡中積累不平凡,腳踏實地、講求實效、磨礪自己。

四是在服務群眾中提高黨性修養(yǎng)?!懊駷樗?,官為舟,水可載舟亦可覆舟”。任何一個政黨,任何一個政權,如果不為人民群眾謀利益,不給人民群眾帶來實惠,就不會得到群眾的擁護和支持,最終會被人民群眾唾棄和推翻。應牢固樹立和強化以民為本、服務群眾的觀念,創(chuàng)新政協(xié)群眾工作,真誠傾聽群眾呼聲,真實反映群眾訴求,增進社會和諧穩(wěn)定。

五是在遵守黨的規(guī)矩中提高黨性修養(yǎng)。人不以規(guī)矩則廢,黨不以規(guī)矩則亂。____指出:“我們黨的黨內規(guī)矩是各級組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)范和規(guī)則。”要帶頭并引導政協(xié)委員中的共產(chǎn)黨員嚴格遵守黨章、黨的紀律、國家法律、黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例。嚴于律己,言行一致,注意細節(jié),對發(fā)生在身邊的違反紀律的人和事堅決制止。

篇三 關于2023三嚴三實領導班子自查自糾報告600字

近日,縣審計局認真學_______ “三嚴三實”的要求以及縣委教育實踐活動領導小組《關于認真學習踐行______關于“三嚴三實”講話精神的通知》精神,迅速把“三嚴三實”重要論述貫穿于黨的群眾路線教育實踐活動之中,認真安排,精心部署,全力抓好貫徹落實。

一、認真學習,深刻領會精神實質

3月28日下午,審計局召開全體干部會議進行集中學習。黨總支書記、局長同志全面?zhèn)鬟_了______ “三嚴三實”的要求以及縣委教育實踐活動領導小組《關于認真學習踐行______關于“三嚴三實”講話精神的通知》精神,與會人員進行了熱烈的交流討論。大家一致認為,___關于“三嚴三實”的重要論述,立意高遠、寓意深刻、意義重大,指明了新的歷史條件下黨員干部的為政之道、成事之要、做人準則,是對黨員干部的新要求,是加強作風建設的再啟程、再出發(fā),彰顯了我們黨一鼓作氣抓作風、馳而不息改作風的堅定決心和恒心。同志強調,全體審計干部要把“三嚴三實”作為檢驗黨性原則的一把尺子,為人為政的一面鏡子,經(jīng)常照一照,查一查,真正做到內化于心、外化于行;在謀事創(chuàng)業(yè)的實踐中,堅持求真務實,尊重規(guī)律,狠抓落實,勇于擔當,做老實人、說老實話、辦老實事,用實干譜寫審計事業(yè)發(fā)展新篇章。

二、強化措施,全力抓好貫徹落實

一是從嚴要求貫徹落實。對做好學習貫徹工作作出了安排部署,將“三嚴三實”列為黨的群眾路線教育實踐活動必學內容,貫穿教育實踐活動的全過程。通過召開專題會議、印發(fā)學習資料等形式,把三嚴三實迅速傳達到每位黨員干部。

篇四 城管三嚴三實自查自糾報告2600字

城管三嚴三實自查自糾報告

___在全國兩會上提出領導干部“三嚴三實”的要求,我對照“爭當好干部”活動的好干部標準,聯(lián)系自己的思想和工作實際,自覺“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,查擺自身存在的問題,剖析原因并提出自查自糾整改報告:

一、廣開渠道,認真查擺“三為”突出問題

為做好查擺問題工作,根據(jù)工作特點、部門職能和崗位職責,我局開展了多種形式的征集意見活動,一是通過座談和個別訪談等形式,廣泛聽取環(huán)衛(wèi)工人、城管隊員、服務對象、退休職工對我局干部作風建設等方面的意見和建議。二是發(fā)放征求意見表,征求街道城管辦、管理服務對象,對我局領導班子和黨員干部工作作風和工作效能的意見和建議。三是在局機關和各城管中隊設置意見箱,充分聽取意見和建議。同時對征求到的意見和建議進行分類梳理,并分層次原汁原味地轉達反饋。

二、深入剖析,客觀查擺“三為”突出問題

(一)存在廉而不勤的問題

1、我局作為同基層群眾直接溝通的部門,少數(shù)干部職工缺乏應有的工作責任感和使命感,工作敷衍應付,不求有功,但求無過,安于現(xiàn)狀,不思進取,憑個人喜惡辦事,熱衷于形式主義。多年來存在的老舊化糞池的安全隱患問題,老舊市政設施破損嚴重問題,城區(qū)的燒烤規(guī)劃問題,無物管小區(qū)的管理問題就避而不談。導致這些問題拖了又拖,至今也沒有拿出相關的解決辦法,同時在工作中缺乏長效管理意識和工作機制,只講完成任務,不求精益求精,導致工作長期出現(xiàn)反彈,市容秩序和環(huán)境衛(wèi)生時好時壞。

2、少數(shù)領導對工作不深入,不具體。習慣于辦公室辦公,習慣于電話聽匯報,習慣于遠程指揮。出現(xiàn)困難問題時有的班子成員不愿意主動走出機關,深入城管隊伍、服務對象中對尋找解決問題的辦法,而是閉門造車,脫離實際的分析,在新情況新形勢如何開展城市管理學習的不夠深入。

3、滿足現(xiàn)狀,缺乏銳意進取精神,對困難缺乏斗志,思想上不求進步,精神上沒有動力,滿足于既有“地位”,缺乏創(chuàng)新,放松思想,不再追求進步。

(二)“中梗阻”“踢皮球”的問題

1、少數(shù)領導對相關分工看太清楚,沒有站在全局的高度看待問題,注重部門利益,各打各的“小九九”,遇事“踢皮球”,導致很多工作難以開展。比如揚塵治理工作,即涉及環(huán)境衛(wèi)生工作也涉及市容執(zhí)法工作,兩個部門之間工作協(xié)調存在問題,各部門各自為政,缺少團隊合作精神,導致工作效果開展不佳。

2、個別干部職工對工作挑三揀四,好辦、易辦,在辦公室就能辦的的工作就做,難辦、要跑路、要斗硬、要下功夫思考的工作就推諉。對市級部門和區(qū)委、區(qū)政府交辦的工作不認真思考,馬虎應對,與上級部門和區(qū)委區(qū)政府相關部門的溝通對接存在“大懶支小懶”的情況,不親力親為,不過細,造成工作脫節(jié)。

(三)吃拿卡要的問題

由于城管隊伍人員較為復雜,在招聘時未嚴把思想關卡,導致部分城管執(zhí)法隊員執(zhí)法水平低下,簡單粗放,亂執(zhí)法、粗暴執(zhí)法、不依程序執(zhí)法,甚至出現(xiàn)“吃拿卡要”行為。

(四)漠視群眾的問題

城管工作存在特殊性,一方面是面臨生存問題的攤販群體,另一方面是占道擾民的不規(guī)范現(xiàn)象,開展城管執(zhí)法工作難,管理者與被管理對象之間的矛盾大,部分執(zhí)法人員在開展工作中存在管理思維死板,服務思維淡薄的現(xiàn)象,在工作沒有做好相關的解釋工作,造成部分群眾不理解城管執(zhí)法工作,加劇了矛盾的產(chǎn)生。

三、問題的根源

針對查擺出的問題,我局進行了深入剖析,抓住問題實質,深挖思想根源,找準問題存在癥結,一是工作中缺乏競爭氛圍,少數(shù)同志在本職崗位上工作平平,不犯錯誤,總認為過得去就行,單位也沒有嚴格依照有關規(guī)定糾正這些人的思想和行為,造成這些人缺乏立足本職鉆研業(yè)務的精神,業(yè)務水平不高,辦事效率低下,影響了整個機關的工作效能;二是官本位思想時有存在,部分干部職工總認為行政管理部門是執(zhí)法管理的主體,僅僅把自己當成管理者、執(zhí)法者,沒有真正樹立服務的理念,強化管理而淡化服務,在服務態(tài)度、服務質量、服務的切入點等方面都還達不到高標準,難以充分滿足群眾需求,此外主動服務、創(chuàng)新服務的意識還不夠強;三是思想還沒有徹底解放,很多方面還不能突破體制和機制的限制,缺乏憂患意識和進取精神,思想上固步自封,難字當頭,缺乏改革創(chuàng)新的膽略;與時俱進做得不夠,面對瞬息萬變的形勢,不能適應信息時代要求,解決日常工作難題感覺束手無策;四是制度落實缺乏有效監(jiān)督,導致違規(guī)違章現(xiàn)象偶有發(fā)生,懲防機制和激勵機制還不夠健全,部分干職工思想懈怠,對工作缺乏熱情,制度執(zhí)行過程中存在好人主義傾向,一些干部怕得罪人,不敢管,不愿管,工作起來和稀泥,制度自然難以落實到位。

四、加強作風建設,認真整改“三為”突出問題

(一)提高認識,集中宣傳教育

緊緊圍繞“三嚴三實”、“十個不準”的要求,全面落實干部職工隊伍管理的各項措施,大力加強機關作風建設,不斷提高城管系統(tǒng)干部職工的業(yè)務素質和思想政治素質,強化宗旨意識、法律意識、大局意識、中心意識。同時,牢牢堅持“晚抓不如早抓,被動抓不如主動抓”的工作思路,在思想上高度重視紀律作風教育整頓工作,針對本單位本系統(tǒng)干部職工中存在的突出問題,講危害、打招呼、提要求,真正讓全體干部職工受到教育、受到觸動、受到警醒。

(二)結合實際,確保整治效果

一是繼續(xù)落實“十不準”的執(zhí)法紀律,在各中隊開展自查自糾工作,嚴禁重管理、輕服務,以罰代法、以言代法;執(zhí)法監(jiān)管方式不當吃拿卡要、粗暴執(zhí)法、酒后執(zhí)法等違紀現(xiàn)象;二是加強對執(zhí)法人員進行素質培訓和法制培訓,切實提高執(zhí)法人員的綜合素質;三是加強對城管輿論的正確引導,發(fā)揮輿論引導的主動性,以正確的輿論導向促進城管工作,獲得人民理解支持,塑造城管形象。

(三)加強督查,強化整改落實

嚴格落實首問責任制及一崗雙責、崗位目標責任制等規(guī)章制度,嚴查嚴管“十不準”違規(guī)違紀的問題,并切實做到“發(fā)現(xiàn)一起,嚴查一起”。通過抓不落實的事,來追究不作為的人。對為官不為、廉而不勤、消極怠工的干部,要嚴肅批評、誡勉談話、調整崗位、待崗處理直至免職處理;對存在“中梗阻”、“踢皮球”問題的干部職工,以及在重要崗位長期任職、群眾意見大的干部職工,進行輪崗交流,包括跨部門交流;對“不作為、慢作為、亂作為”問題嚴重的,進行黨紀政紀處理。

篇五 鄉(xiāng)鎮(zhèn)三嚴三實自查自糾檢查報告2150字

鄉(xiāng)鎮(zhèn)三嚴三實自查自糾檢查報告

按照市委《關于在全市開展“三嚴三實”專題教育的實施方案》要求,并根據(jù)局黨組的布置安排,本人參加了“嚴以修身”專題學習。通過認真學____關于“三嚴三實”的重要論述和一系列重要講話精神,結合自身思想、工作實際,努力進行實事求是的自我剖析?,F(xiàn)就“嚴以修身”方面的問題和認識匯報如下:

一、個人在“嚴以修身”方面存在的問題

1、理想信念有些松動了。

平時工作中能把握堅持社會主義和共產(chǎn)主義理想信念這個政治方向,但隨著年齡的增長,對理想信念逐步講得少了、想得少了,比較片面地認為做好本職工作就可以了。由于平時缺乏深入學習、深刻領會政治理論的勁頭,通過這次專題教育活動,感到自身的理論水平尚有待提高,理想信念還有待進一步堅定。

2、宗旨意識有些淡薄了。

為人民服務宗旨觀和艱苦奮斗精神有些淡薄了,認為自己是一名女工干部,只要做好日常事務性工作就行了,全心全意為人民服務的觀念弱化了??偨Y工作時,有重成績輕問題的傾向,對工作成績總結得高了,對存在問題和不足的分析卻顯得有些輕描淡寫。

3、工作力度有些下降了。

對全心全意支持為基層工人服務,認識上不夠全面,加之在婦女工作的崗位,對基層女工工作不再那么較真,工作力度有所下降。開展調研和檢查時,往往滿足于看材料、有“走過場”的問題。在工作中有時存在按程序走形式的現(xiàn)象,在提高工作實效上做得還很不夠,跟蹤比較少。

二、個人對如何做好“嚴以修身”的粗淺認識

1、樹立堅定正確的政治理想信念。____指出,沒有遠大理想,就不是合格的共產(chǎn)黨員;離開現(xiàn)實工作而空談遠大理想,也不是合格的共產(chǎn)黨員。我們既要堅定走中國特色社會主義道路的信念,也要胸懷共產(chǎn)主義的崇高理想,矢志不移貫徹執(zhí)行黨在社會主義初級階段的基本路線和基本綱領,做好自己手頭的每一項工作。今天,我們衡量一名共產(chǎn)黨員干部是否具有共產(chǎn)主義遠大理想,其客觀標準是要看他能否堅持全心全意為人民服務,能否吃苦在前、享受在后,能否勤奮工作、廉潔奉公,能否為理想去拼搏、去奮斗。中國特色社會主義是黨的最高綱領和最低綱領的統(tǒng)一,是理想與現(xiàn)實的統(tǒng)一,落實到我們身上,就是要堅決貫徹市委精神,立足自身工作實際,積極投身興化的“三個文明”建設。作為交通系統(tǒng)工作人員,我們應當做一個特別能吃苦,特別能戰(zhàn)斗,特別能奉獻的交通人。

2、努力提高自己的黨性修養(yǎng)。黨性修養(yǎng)是指黨員在政治、思想、道德品質和知識技能等方面,按照黨性原則進行的自我教育、自我改造和自我完善。加強黨性修養(yǎng),首先是要自覺地進行自我改造,用黨的優(yōu)良特性為改造自己的主觀世界,使自己具備共產(chǎn)黨人的一切優(yōu)良品質和美德。一個人的黨性不是與生俱來的,而是要通過后天的不斷學習、不斷實踐,經(jīng)過長時間艱苦的自我修養(yǎng)獲得和保持的。首先,科學理論武裝是加強黨性修養(yǎng)的首要任務,當前,我們黨正處在全面建成小康社會、實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的新的歷史起點上,面對許多新問題新挑戰(zhàn),需要與時俱進地加強科學理論武裝。____指出:要煉就“金鋼不壞之身”,就必須用科學理論武裝頭腦,培植我們的精神家園。為此,我們必須要加強自己的理論學習,并且不能讓理論學習浮在面上,必須與實踐結合。

3、保持清醒頭腦做政治上的明白人。保持政治上的高度清醒就是要以先進理論為指導,明辨是非,旗幟鮮明地為黨、國家和人民的最終利益服務,維護黨的形象,堅定勇敢地同損害黨和國家的聲音和形為作斗爭。我們作為黨員,在重大問題面前,必須堅定地站在無產(chǎn)階級立場上,維護人民的根本利益;在處理一般社會問題時,應該自覺地從中華民族的立場出發(fā),去思考和解決問題。作為交通系統(tǒng)工作人員,保持政治上的高度清醒,首先要克服官僚主義,著力解決對人民群眾利益不維護不作為的問題,要時時刻刻牢記:只有站穩(wěn)群眾立場,摒棄官僚主義、形式主義作風,在思想上尊重群眾、感覺上貼近群眾、工作上依靠群眾,我們才能贏得人民群眾的信任和擁護,我們的工作才會不出錯或少出錯。其次對自己要做到警種常鳴,堅決抵制享樂主義和奢靡之風。事實已經(jīng)反復證明,享樂主義的慢性病和奢靡之風的糖衣炮彈只能讓我們喪失基本的判斷和自控能力,我們必須對其保持終生的警戒。

4、培養(yǎng)高尚的道德情操。___同志在《紀念白求恩》一文中,曾經(jīng)向全黨提出,要做“一個高尚的人,一個純粹的人,一個有道德的人,一個脫離了低級趣味的人,一個有益于人民的人”。這是黨的最高領導人對全體黨員提出的道德要求,也成為我們衡量一個黨員是否保持先進性的標準。作為黨員。我們必須要有高尚的道德情操和道德行為,必須嚴格按照共產(chǎn)黨人的行為規(guī)范和道德要求行事。首先要養(yǎng)成學思并重的習慣,通過學習保持思想上的清醒、理論上的成熟和立場上的堅定。要注重道德實踐,道德建設是內化于心的養(yǎng)成工程,更是外化于行的實踐工程,最終要落實到我們每個人的具體行動中,從小事做起,從身邊的事做起,堅持 “勿以惡小而為之,勿以善小而不為”、“積小德為大德,積小善為大善”,一步一步讓自己的形象高大起來,讓自己的胸懷磊落起來,讓自己的人格魅力增長起來。

篇六 2023鄉(xiāng)鎮(zhèn)關于三嚴三實自查自糾報告1700字

按照市委《關于在全市開展“三嚴三實”專題教育的實施方案》要求,并根據(jù)局黨組的布置安排,本人參加了“嚴以修身”專題學習。通過認真學_______關于“三嚴三實”的重要論述和一系列重要講話精神,結合自身思想、工作實際,努力進行實事求是的自我剖析?,F(xiàn)就“嚴以修身”方面的問題和認識匯報如下:

一、個人在“嚴以修身”方面存在的問題

1、理想信念有些松動了。

平時工作中能把握堅持社會主義和共產(chǎn)主義理想信念這個政治方向,但隨著年齡的增長,對理想信念逐步講得少了、想得少了,比較片面地認為做好本職工作就可以了。由于平時缺乏深入學習、深刻領會政治理論的勁頭,通過這次專題教育活動,感到自身的理論水平尚有待提高,理想信念還有待進一步堅定。

2、宗旨意識有些淡薄了。

為人民服務宗旨觀和艱苦奮斗精神有些淡薄了,認為自己是一名女工干部,只要做好日常事務性工作就行了,全心全意為人民服務的觀念弱化了??偨Y工作時,有重成績輕問題的傾向,對工作成績總結得高了,對存在問題和不足的分析卻顯得有些輕描淡寫。

3、工作力度有些下降了。

對全心全意支持為基層工人服務,認識上不夠全面,加之在婦女工作的崗位,對基層女工工作不再那么較真,工作力度有所下降。開展調研和檢查時,往往滿足于看材料、有“走過場”的問題。在工作中有時存在按程序走形式的現(xiàn)象,在提高工作實效上做得還很不夠,跟蹤比較少。

二、個人對如何做好“嚴以修身”的粗淺認識

1、樹立堅定正確的政治理想信念。____指出,沒有遠大理想,就不是合格的共產(chǎn)黨員;離開現(xiàn)實工作而空談遠大理想,也不是合格的共產(chǎn)黨員。我們既要堅定走中國特色社會主義道路的信念,也要胸懷共產(chǎn)主義的崇高理想,矢志不移貫徹執(zhí)行黨在社會主義初級階段的基本路線和基本綱領,做好自己手頭的每一項工作。今天,我們衡量一名共產(chǎn)黨員干部是否具有共產(chǎn)主義遠大理想,其客觀標準是要看他能否堅持全心全意為人民服務,能否吃苦在前、享受在后,能否勤奮工作、廉潔奉公,能否為理想去拼搏、去奮斗。中國特色社會主義是黨的綱領和最低綱領的統(tǒng)一,是理想與現(xiàn)實的統(tǒng)一,落實到我們身上,就是要堅決貫徹市委精神,立足自身工作實際,積極投身興化的“三個文明”建設。作為交通系統(tǒng)工作人員,我們應當做一個特別能吃苦,特別能戰(zhàn)斗,特別能奉獻的交通人。

2、努力提高自己的黨性修養(yǎng)。黨性修養(yǎng)是指黨員在政治、思想、道德品質和知識技能等方面,按照黨性原則進行的自我教育、自我改造和自我完善。加強黨性修養(yǎng),首先是要自覺地進行自我改造,用黨的優(yōu)良特性為改造自己的主觀世界,使自己具備共產(chǎn)黨人的一切優(yōu)良品質和美德。一個人的黨性不是與生俱來的,而是要通過后天的不斷學習、不斷實踐,經(jīng)過長時間艱苦的自我修養(yǎng)獲得和保持的。首先,科學理論武裝是加強黨性修養(yǎng)的首要任務,當前,我們黨正處在全面建成小康社會、實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的新的歷史起點上,面對許多新問題新挑戰(zhàn),需要與時俱進地加強科學理論武裝。____指出:要煉就“金鋼不壞之身”,就必須用科學理論武裝頭腦,培植我們的精神家園。為此,我們必須要加強自己的理論學習,并且不能讓理論學習浮在面上,必須與實踐結合。

3、保持清醒頭腦做政治上的明白人。保持政治上的高度清醒就是要以先進理論為指導,明辨是非,旗幟鮮明地為黨、國家和人民的最終利益服務,維護黨的形象,堅定勇敢地同損害黨和國家的聲音和形為作斗爭。我們作為黨員,在重大問題面前,必須堅定地站在無產(chǎn)階級立場上,維護人民的根本利益;在處理一般社會問題時,應該自覺地從中華民族的立場出發(fā),去思考和解決問題。作為交通系統(tǒng)工作人員,保持政治上的高度清醒,首先要克服官僚主義,著力解決對人民群眾利益不維護不作為的問題,要時時刻刻牢記:只有站穩(wěn)群眾立場,摒棄官僚主義、形式主義作風,在思想上尊重群眾、感覺上貼近群眾、工作上依靠群眾,我們才能贏得人民群眾的信任和擁護,我們的工作才會不出錯或少出錯。其次對自己要做到警種常鳴,堅決抵制享樂主義和奢靡之風。事實已經(jīng)反復證明,享樂主義的慢性病和奢靡之風的糖衣炮彈只能讓我們喪失基本的判斷和自控能力,我們必須對其保持終生的警戒。

篇七 三嚴三實不作為自查自糾報告1900字

三嚴三實不作為自查自糾報告

根據(jù)中共縣委辦公室《關于在“三嚴三實”專題教育中集中開展“不作為、慢作為、亂作為”問題專項整治的實施意見》的通知精神,扶貧移民局高度重視,認真按照要求開展整治工作,取得了初步成效?,F(xiàn)將自查自糾階段情況報告如下:

一、加強領導,取得實效

7月23日,我局召開了“不作為、慢作為、亂作為”整治動員會議,學習傳達縣委有關文件精神,成立了以局長任組長,各股室負責人為成員的專項整治小組,并迅速在全局上下開展自查自糾工作,認真查找干部職工“七類”方面的突出問題,切實在加強行業(yè)自律、作風建設、提升服務質量和工作效能上下功夫,堅持做到上下聯(lián)動、整體推進,確保了整治工作順利開展,取得了階段性的成效。

二、自查自糾情況

(一)查找情況

全局職工結合扶貧工作,堅持實事求是,即查即改,邊查邊糾,重點查找和整治七類突出問題。通過自己查找,別人幫找,征求意見匯總,主要存在以下問題:

1.不敢擔當、不敢負責方面。主要表現(xiàn):扶貧工作中存在畏難情緒,執(zhí)行力差,有”甩手掌柜、大懶支小懶”現(xiàn)象。

2.廉而不勤、勤而無效方面。主要表現(xiàn):不思進取、工作效率不高。

3.“中梗阻”、“踢皮球”方面。主要表現(xiàn):學習業(yè)務少,研究扶貧政策少,生搬硬套;原則性和靈活性把握不好。

4.漠視群眾、冷硬橫推方面。主要表現(xiàn):深入基層少,脫離群眾,憑經(jīng)驗,相當然辦事。

5.律己不嚴、作風散漫方面。主要表現(xiàn):有時工作不在狀態(tài),紀律有所松馳,有遲到現(xiàn)象,有星期五現(xiàn)象,制度執(zhí)行說在嘴上、停在紙上。

(二)整改情況

1.改進工作作風

一是加強調研工作。完善調研制度并抓好落實,做到每年有調研計劃、保證調研時間、拓展調研方式、豐富調研內容、,確保調研成效。切實糾正調研流于形式、走過場、無成果問題。

二是落實“三項制度”。完善《首問負責制》、《限時辦結制》、《工作責任追究制度》并抓好落實,做到基層干部群眾到機關辦事有人處理、有人跟蹤服務;工作限時辦結、保證質量;工作過錯嚴格追究、限期整改。杜絕“門難進、臉難看、事難辦”、遇事推諉的現(xiàn)象,提高工作效率和服務質量。

三是強化《工作分級負責制度》。完善《工作分級負責制度》強化班子成員及各股室負責人工作職責。按照“一崗雙責”要求,落實管人、管事、管紀律責任。做到“一把手”負總責,誰分管誰負責,一級抓一級,層層抓落實。

四是強化機關管理。完善并落實局機關考勤制度、車輛管理制度、公務接待制度、財務制度。

2.做好服務群眾工作

一是認真實施“精準扶貧”。大力宣傳扶貧政策、移民政策,準確解讀“精準扶貧”實質內涵,切實落實“精準扶貧”工作要求和工作部署,按計劃有序推進扶貧解困工程,做到真扶貧、扶真貧,確保2023年基本解決我縣10.21萬貧困人口貧困問題。

二是加強扶貧項目資金管理。嚴格執(zhí)行中央、省、市扶貧項目資金管理規(guī)定,完善我縣扶貧項目資金管理辦法,做到規(guī)范程序、嚴格管理,使扶貧項目建一個、成為一個、見效一個,資金使用安全,貧困群眾滿意。

三是做好聯(lián)系服務基層工作。深入開展“雙聯(lián)”和定點扶貧工作,積極開展黨員義工日等活動,主動到社區(qū)、掛鉤村開展志愿服務,機關干部直接聯(lián)系服務群眾。班子成員聯(lián)系1-2戶貧困群眾,其他黨員干部聯(lián)系1戶貧困群眾,要切實關注貧困地區(qū)、關心貧困群眾,幫助貧困群眾解決生產(chǎn)生活中的實際困難和問題。

四是落實信訪工作制度。按照上級信訪工作要求,切實落實信訪工作制度。認真排查矛盾糾紛,從源頭上化解矛盾。實行來信、來訪、電話舉報登記辦理制度、公開投訴電話、暢通訴求渠道,對來訪群眾反映的問題做到件件有登記,事事有答復,及時解答群眾最關心、最直接的扶貧、移民熱點難點問題。

五是重視解決群眾切身利益問題。對群眾反映強烈的切身利益問題,要高度關心重視,積極爭取政策、努力幫助解決。對能立即解決的問題,要限時辦結;對雖有政策,但受計劃限制一時難以解決的問題,要做到規(guī)劃、逐步解決;對沒有現(xiàn)行政策支持解決的問題,一方面要做好宣傳解釋工作,另一方面要積極向上匯報反映,爭取政策資金支持。

三、下一步工作計劃

1.集中整治。按照“三對照三查看”,查干部職工工作狀態(tài)、查工作作風、查工作效果。

2.完善制度。一是制定機關單位辦事規(guī)范;二是制定機關干部行為規(guī)范;三是加強機關財務、公務接待、公車管理制度規(guī)范。

3.強化管理。嚴格貫徹八項規(guī)定,深入基層調查研究,密切聯(lián)系群眾,嚴格執(zhí)行單位考勤制度,對違反規(guī)定的進行嚴肅處理。

篇八 踐行三嚴三實自查自糾報告1950字

今年3月,____先后強調,各級領導干部都要樹立和發(fā)揚好的作風,既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實;要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿教育實踐活動始終,努力做焦裕祿式的好黨員、好干部?!叭龂廊龑崱笔呛饬繛槿藶檎幕疽?,也是檢查黨性原則和執(zhí)政能力的標尺。我認真的學習了“三嚴三實”,并結合自己的思想和工作實際進行了自查,對存在問題的原因進行了剖析,同時提出了今后的努力方向,現(xiàn)將具體情況匯報如下。

一、思想認識

充分認識學習弘揚焦裕祿精神、踐行“三嚴三實”要求的重要意義。焦裕祿精神是我們黨的寶貴精神財富,學習弘揚焦裕祿精神與此次教育實踐活動不謀而合, 焦裕祿精神的內涵和本質集中表現(xiàn)為“為民務實清廉” ,“為民”是焦裕祿精神的基本

價值指向,也是焦裕祿精神最閃光的地方,“務實”指明了焦裕祿精神的實踐路徑,“清廉”鑄就了焦裕祿精神的堅實根基。焦裕祿 同志短暫而輝煌的一生,為我們留下了寶貴的精神財富,我們要以焦裕祿精神為鏡,做“三嚴三實”的表率,“三嚴三實”既是對古今中外修己正身之道的凝練和提 升,也是對黨員干部牢記宗旨、永不忘本的明確要求。以“三嚴三實”為標尺,切實解決“四風”突出問題,加強黨員干部黨性修養(yǎng),規(guī)范黨員干部的言行舉止 ,為 開展教育實踐活動、推進作風建設樹立了新的標桿。____在蘭考縣調研指導時指出:“教育實踐活動的主題與焦裕祿精神是高度契合的,要把學習弘揚焦裕 祿精神作為一條紅線貫穿活動始終,做到深學、細照、篤行?!?/p>

二、自身存在的問題

圍繞“三嚴三實”要求,查準“四風”方面突出問題。一是形式主義方面。對政治理論學習不夠深入,對政治思想學習不夠重視,集體組織的各項學習活動雖然 能按時參加,但是平時學習的自覺性、主動性不強;學習內容不系統(tǒng)不全面,聯(lián)系實際也不夠深入;學習中存在實用主義傾向,對工作聯(lián)系大的業(yè)務政策學習較多, 與工作關系不大的學的少。二是官僚主義方面。缺乏深入基層調研,雖然也經(jīng)常下基層,但主動性不強、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問題,掌握一手資料 不夠全面;工作質量要求不夠高,思想上不夠開放,常走常規(guī),工作創(chuàng)新還不夠。

三是享樂主義方面。沒有時刻以高標準嚴格要求自己,艱苦奮斗思想時有放松,吃 苦精神有所減弱;辦公室面積有過超標現(xiàn)象。五是奢靡之風方面。對勤儉節(jié)約的意識有所淡薄;以前在公務接待上有時把握不嚴,有浪費現(xiàn)象;以前出現(xiàn)過公車私用 現(xiàn)象。

三、產(chǎn)生問題的原因分析

(一)放松了嚴格的政治理論學習。落實三嚴三實自查報告落實三嚴三實自查報告。由于對政治理論學習的重要性認識不足,自覺不自覺地放松了政治 理論學習,自以為是已有的社會知識和工作經(jīng)驗,做好本職工作應該沒有問題,經(jīng)驗主義作怪,缺乏學習新理論、新知識的強烈愿望。常把工作當成硬任務,學習變 成軟任務,總認為自己是做實際工作的、做業(yè)務的、按政策辦事,不是理論工作者,沒有必要去深鉆細研,懂得一些基本觀點、基本原理能適應工作就行。“經(jīng)驗主 義”的思想導致理論學習的興趣不濃,運用理論知識指導工作實踐的能力不夠強。

(二)放松了嚴格的黨性修養(yǎng)鍛煉。反思我在思想作風方面存在的問題,一個深層次的原因,就是近些年來在嚴格黨性鍛煉上所下的力氣不夠,世界觀的改造時 有放松,為人民服務宗旨觀和艱苦奮斗精神有所淡薄。隨著年齡增長和環(huán)境變化,主觀主義多些,久而久之,對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠。研究解決一些矛 盾和問題,實事求是、群眾路線堅持得不夠好,工作

作風不夠深入,得心應手的工作抓得多一些、實一些,難度大、難見效的工作抓得虛一些、少一些。

(三)放松了嚴格的主觀世界改造。認為自己工作了這么多年經(jīng)驗不少,加之工作、事務纏身,以致學習理論的勁頭沒興趣,解決實際問題的時間少了,精神狀 態(tài)和進取心也差了。深入剖析這種思想,還是考慮個人的利益多了一些,考慮群眾的利益少了一些。由于宗旨觀念在頭腦中扎得不夠牢,總認為基層、企業(yè)、培訓對 象反映的熱點、難點問題是帶有共性的問題,沒有很好地針對問題沉下去,尋求解決問題的方法途徑

四、下一步整改措施

學習焦裕祿精神,按照“三嚴三實”的要求為人做事。一是堅定理想信念和政治信仰。理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的

“鈣”,沒有理想信念,理想信念不堅 定,精神上就會“缺鈣”,就會得“軟骨病”。黨員干部要想不缺“鈣”、不得“軟骨病”,就必須排除和糾正各種錯誤思想認識,永不動搖共產(chǎn)黨人的理想信念, 要講政治、講大局,在大是大非面前立場堅定、旗幟鮮明,堅決同各種錯誤思潮和言行作斗爭。二是切實糾正個人“四風”問題。個人要帶頭糾正“四風”。一要求 真務實。做到察實情、出實招、辦實事、求實效上。二要深入群眾。樹立正確的權力觀,牢記權力是人民給的,我們是人民的公仆,時刻不忘我是誰、為了誰、依靠 誰,聯(lián)系群眾、服務群眾。三要情趣高尚。

篇九 2023黨員干部踐行三嚴三實自查自糾報告3950字

本人按照學習安排,深入學習了____系列重要講話精神,重點研讀了《__談治國理政》、《__關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、《優(yōu)秀領導干部先進事跡選編》等文章,結合自身工作實際,圍繞“做人實不實”這一主題,作一簡要發(fā)言,與大家共同研討,有不對之處,敬請批評指正。

在“三嚴三實”中,_____要求各級領導干部“做人要實”。做人要實,就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派。要發(fā)揚釘釘子精神,保持力度、保持韌勁,善始善終、善作善成,不斷取得作風建設新成效。只有做人要實,才能善作善成。

一、對“嚴以修身”的理解

“嚴以修身”是___“三嚴三實”中的第一句話,其重要意義不言而喻。說白了,就是要求黨員領導干部切實加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣。這里所講的“修身”,可以理解為,我們個人在這個社會大環(huán)境中所應具備的思想道德修養(yǎng),它對我們一生行為的指引具有方向性的決定作用。一個人的思想是積極的,還是消極的,都直接影響著他的行為取向。因此,工作也好、生活也好,都應永遠保持一顆積極向上的進取心,這顆進取心,是人生中最可寶貴的財富。在擁有進取心的同時,我們還應擁有一個良好的道德取向,并要懂得感恩,時刻以一顆感恩的心對待人與事,學會包容與珍惜,并始終不渝保持一種積極向上的生活狀態(tài)。在現(xiàn)實生活中,學習是嚴以修身最佳也是最根本的途徑。真正做到嚴以修身,必須通過學習來提升我們的思想境界和人格修養(yǎng)。也就是說,要能夠堅持讓學習成為自己生活中的常態(tài),通過不間斷地向書本學習、向生活學習、向他人學習、向實踐學習,以內在的不斷充實與更新,迎接到來的每一刻。而一旦學習成了常態(tài),我們就會不斷地發(fā)現(xiàn)自己的所長所短,也就會不斷地修正自己前行的方向,從而能夠不間斷地鑄就著自己生命的厚度,不斷超越自我。學習是無堅不摧的,人一旦掌握了學習這個武器,就會擁有更多的可把握的機遇和展現(xiàn)自己更大的舞臺,讓生命過得更加精彩,更加有意義,你也會更加優(yōu)秀、更加出眾。

二、對照檢查一下自己在嚴以修身方面的情況

我從入伍到參加工作已近30年,從最基層干起,在組織的培養(yǎng)下,一步一步成長為一名副科級干部。應該說,自己這一路走過來,遵守黨的政治紀律是堅決的,政治上是清醒的,是一以貫之的。信仰信念始終是堅定的。無論在哪個崗位,都能站穩(wěn)政治立場,堅定理想信念,堅持黨的領導,始終忠誠于黨、忠誠于國家、忠誠于人民,做到大是大非面前旗幟鮮明,大風大浪面前立場堅定,不做糊涂人,不干糊涂事。服從組織安排從未打過折扣。參加工作以來,始終服從組織決定、聽從安排,組織上要我到哪就到哪、讓我干啥就干啥,沒有自我設計個人成長路線,也沒有向組織提過分要求,討價還價。自身廉潔自律要求嚴格,能夠恪守黨章和黨紀國法,自覺按黨的組織原則、黨內政治生活準則和制度規(guī)定辦事,不越雷池,不逾紅線,守住底線。但對照___提出的“嚴以仆修身”標準要求,還有很多方面做得不夠。

(一)政治理論學習的主動性、自覺性還很欠缺,水平不高,學習緊迫感和憂患意識不夠強。不善于擠時間學習,理論水平提高不明顯,運用理論來解決實際中遇到的新情況、新問題的本領不強,對現(xiàn)代信息技術、經(jīng)濟理論、金融知識、新型業(yè)態(tài)、工程建設管理等知識儲備不足,掌握不多。平時只滿足于讀書、看報,研究交通專業(yè)少,聯(lián)系實際不夠,與工作實際脫節(jié),沒有發(fā)揮理論的指導作用,沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法觀察事物,研究新情況、處理新問題。

(二)有時不注重黨性鍛煉,在正確對待名利、權力、地位等方面做得還不夠。有時受社會不良思潮的影響,在一定程度上放松了世界觀和人生價值觀的改造。個人意識有所增強,組織觀念有所弱化;本位意識有所增強,大局意識有所弱化;名利意識有所增強,公仆意識有所弱化,在正確對待權力、地位、榮辱、人生價值等方面,有時認識上不是很到位。

(三)全心全意為廣大職工群眾服務的意識有待于進一步增強。主要表現(xiàn)在:深入群眾不夠經(jīng)常,聯(lián)系群眾不夠緊密,服務群眾不夠主動,排解民憂不夠及時。對本系統(tǒng)困難思想狀況和生活情況了解不全面,有效聯(lián)系服務群眾的渠道和方式比較單一,在幫助解決干部職工生產(chǎn)生活困難,做得還不夠。平時,在走向基層一線,走進企業(yè)工地,走到職工中間,真心與群眾交朋友,虛心向群眾學習,帶著問題問計于民,全面掌握社情民意等方面,工作也做得不夠扎實、不夠深入,在“為了誰,依靠誰,我是誰”的問題上,還沒有從根本上解決好。

(四)在發(fā)揚求真務實、埋頭苦干等黨的優(yōu)良傳統(tǒng)方面有所放松,工作標準還不夠高。思想和工作存在主觀性、局限性和片面性,站得不高,想得不遠,眼界不夠廣、思路不夠寬、辦法不夠多,認為把自己份內的事做好就可以了,缺乏為民造福的思想。習慣按老套路老辦法解決問題,有時在求真務實、埋頭苦干、主動擔當方面,在艱巨繁重任務面前,在矛盾問題面前,有畏難退縮情緒,有時安于現(xiàn)狀,不思進取,工作作風還不夠扎實,陶醉于已經(jīng)取得的成績,不立新目標,缺乏新動力。

(五)抵制社會上不良風氣的意志有時不夠堅定,對社會上一些不良風氣的危害性認識不到位,警惕性不高。“生活圈”、“朋友圈”需要進一步凈化,盡管方方面面比較注意,但有時對自己要求還不夠嚴,在抵制奢靡之風、享樂主義方面態(tài)度不夠堅定,在弘揚特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻、特別能忍耐、特別能團結等方面做得還不夠好,等等這些方面,都有待于進一步加強和改進。

三、如何嚴以修身

怎樣才能做到嚴以修身?我覺得應從五個方面入手:

一要修黨性。黨性是領導干部的靈魂,直接關系到每位黨員干部的世界觀、人生觀、價值觀。只有加強黨性修養(yǎng),黨員干部才能積極主動、滿腔熱情地把全身心的精力投入到工作中,做到自重、自省、自警、自勵,提高增強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)的自覺性。黨員干部修黨性的過程,也是樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀的過程,只有根基牢固了,才能做到關鍵時刻、危難關頭豁得出來、沖得上去,時刻都能和人民群眾站在一起,而不是站在人民群眾的對立面,始終干干凈凈做事,清清白白做人,保持共產(chǎn)黨人的良好形象。

二要修涵養(yǎng)。古人言:世事無相,相由心生。應遠離淺薄、低俗、下流,平常應嚴于律己,寬以待人,多傾聽批評。不戴有色眼鏡看人,不盲目跟風,不以成敗論英雄。每天花點時間看看國學、哲學、人文、自然,多了解一些時事大事,多看看有意義的新聞,多讀讀精彩的文章。做到處變不慌,遇事不驚,沉著應對,不得意忘形,失意不失志,對已經(jīng)發(fā)生的錯誤,不必后悔遺憾自責不斷,應及時采取補救辦法,取得成績也不必沾沾自喜洋洋得意,應以平和心態(tài)等閑視之。

三是修生活。從現(xiàn)實情況看,領導干部的蛻化變質往往是從吃喝玩樂這些小處開始的,是從生活作風不檢點、生活情趣不健康這些小節(jié)開始的,久而久之就很難抵制住歪風邪氣的侵襲,就很難做到清正廉潔。作為領導干部,要積極加強自身修養(yǎng),慎獨慎微,一日三省,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,不斷完善人品操行,追求高尚情操,時刻檢點自己生活的方方面面,不為名所累,不為利受罪,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。正如施耐庵所說,人無禮而何為,財非義而不取。

四要修信念。理想信念是我們共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”,沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會“缺鈣”,就會得“軟骨病”。共產(chǎn)黨人一旦理想信念不堅定,修行不到位,那就會失去共產(chǎn)黨人的精神追求,喪失道德底線,走一條不歸路。因此,一定要站穩(wěn)政治立場,遵守政治紀律,提高政治鑒別力,增強政治敏銳性,在大是大非面前保持清醒頭腦,在關鍵時刻不迷失方向。只有始終保持高尚的精神追求,不斷提高自己的人格修養(yǎng),時時自我反省檢討,防止價值觀扭曲,始終堅守道德陣地,才能凝聚起強大的正能量。

五要修境界。黨的群眾路線教育實踐活動重點整治了“四風”問題,但道德修養(yǎng)是一個長期的工作,就是要求黨員干部在樹立正確的世界觀、政績觀、權力觀的同時,要重視學習、善于學習,發(fā)揚評批和自我批評的優(yōu)良作風,從群眾中來,到群眾中去,努力增長為人民服務的本領,盡心盡力為群眾辦實事、辦好事、解難事,真正把工作做到群眾心坎上,不斷增強自身的拒腐防變能力,努力的做一名德才兼?zhèn)涞暮酶刹俊?/p>

四、今后努力方向

一要切實加強政治理論學習,始終保持政治上的清醒和堅定。提高對學習重要性的認識,把個人的學習與黨的事業(yè)聯(lián)系起來,做到真學、深學,學習工作化、工作學習化,讓學習成為一種政治責任、一種精神追求、一種生活方式。理論水平提高了,看問題的能力也會提高,工作能力也同樣會提高。只有刻苦學習政治理論,才能不斷充實、完善、變革自我,才能樹立正確的世界觀和人生價值觀,做一個有益于人民的人。

二要對工作從嚴要求,處處做好表率。在今后的工作中,一定要堅持高標準、嚴要求,以身作則,做到率先垂范,吃苦在前,享樂在后。并注意學會運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察和解決問題,不斷增強為人民服務的本領,更好地適應形勢任務和交通事業(yè)發(fā)展的需要。真抓實干,以對黨和人民忠誠、對事業(yè)負責的精神,努力創(chuàng)造出一流的工作業(yè)績。

三要進一步改進作風,把嚴以修身作為做人做事之根本。把堅定理想信念作為修身之魂,把強化理論武裝作為修身之源,把加強思想道德修養(yǎng)作為修身之根,把自覺踐行黨的宗旨作為修身之本,把不斷加強作風修養(yǎng)作為修身之要。提升道德境界,遠離低級趣味,培養(yǎng)高尚情操,自覺抵制歪風邪氣,自覺拋棄私心雜念,始終不渝把嚴以修身作為做人做事之根本。

篇十 領導班子三嚴三實自查自糾報告5550字

領導班子三嚴三實自查自糾報告

_____在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團發(fā)表的重要講話,明確提出“三嚴三實”的要求,這是黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要,是全黨改進作風的再啟程、再出發(fā),是對教育實踐活動的再提高、再升華。“三嚴三實”是___在落實八項規(guī)定、聚焦反對“四風”進入新的階段,作出的新的重大部署,與教育實踐活動為民、務實、清廉的主題,既一以貫之,又創(chuàng)新發(fā)展,具有極強的思想性、針對性、指導性,是新時期深入推進作風建設的行動指南,是深入開展教育實踐活動的重要遵循。前幾天,___到蘭考縣調研指導教育實踐活動時,再次重申“三嚴三實”,要求大力學習弘揚焦裕祿精神,繼續(xù)推動教育實踐活動取得實效。我們一定要認真學習、深刻領會,把“三嚴三實”要求和___在蘭考縣調研時的重要講話精神,貫徹到教育實踐活動全過程,以嚴和實的過硬作風樹形象、聚民心、促發(fā)展。

下面,我講三點意見。

一、深刻領會“三嚴三實”的重要意義,進一步增強搞好教育實踐活動的責任感使命感

___“三嚴三實”的要求,立意高遠,寓意深刻,內涵豐富。全省各級黨組織和廣大黨員干部要準確把握“三嚴三實”的精神實質,切實把思想和行動統(tǒng)一到中央要求上來,進一步增強搞好教育實踐活動的責任感使命感。

一要充分認識學習貫徹“三嚴三實”要求的重要性。“三嚴三實”既堅持了黨的優(yōu)良傳統(tǒng),又賦予了新的時代內涵,提出了新的更高要求,是對黨的建設理論的豐富和發(fā)展,彰顯了我們黨與時俱進的馬克思主義理論品格。我們一定要從全面建成小康社會的全局和實現(xiàn)黨長期執(zhí)政的戰(zhàn)略高度,堅定思想自覺和行動自覺,切實把“三嚴三實”要求貫徹好、落實好。

二要深刻理解“三嚴三實”要求的豐富內涵。“三嚴三實”從錘煉黨性、用權為民、為政清廉、求真務實、敢于擔當、公道正派等方面,深刻闡明了新時期加強作風建設的新要求,既是黨員干部正心修身的思想守則,也是干事創(chuàng)業(yè)的行動準則。全省廣大黨員干部特別是各級領導干部要深刻領會“三嚴三實”的豐富內涵,內化于心、外化于行,使其成為自覺遵循的價值追求和行為規(guī)范。

三要切實增強搞好教育實踐活動的責任感和使命感。要清醒地看到,抓作風改作風不可能一蹴而就,作風建設沒有休止符,作風建設永遠在路上,如果前熱后冷、前緊后松,就會功虧一簣。全省各級黨組織和廣大黨員干部要牢牢把握“三嚴三實”要求,切實克服麻痹大意的心態(tài)、無所謂的認識、擔心畏難的情緒,思想上嚴起來、整改上嚴起來、正風肅紀上嚴起來,擰緊螺絲、上緊發(fā)條,堅持標準、保質保量,確保教育實踐活動善始善終、善作善成。

二、把“三嚴三實”貫穿教育實踐活動始終,確保取得群眾滿意的實際成效

貫徹“三嚴三實”既是緊迫要求,也是長期任務。當前,第一批教育實踐活動已進入后續(xù)收尾階段,第二批活動已經(jīng)起步開局,能不能取得群眾滿意的更大成效,關鍵取決于我們在活動當中秉持什么樣的標準。標準決定質量,有什么樣的標準就有什么樣的質量,只有高標準才有高質量。各級黨組織特別是領導干部都要以“三嚴三實”為標準,高質量推進教育實踐活動各項工作,確保每個層次每個單位的活動都真正取得實效。

一要深入開展“三嚴三實”集中學習教育。省委決定,從4月份開始,用一個月左右時間,組織開展“三嚴三實”集中學習教育,以縣(處)級以上黨員干部為重點,采取個人自學、黨委中心組集體學習、研討交流等多種形式,引導黨員干部深刻領會、自覺踐行,進一步形成干事創(chuàng)業(yè)的正氣正風。各級黨組織要按照省委統(tǒng)一部署,加強領導,精心組織,把學習貫徹“三嚴三實”要求與___系列重要講話結合起來,與學____在蘭考縣調研指導時的重要講話結合起來,學深悟透、融會貫通,更好地以“三嚴三實”為標尺,以焦裕祿同志為榜樣,錘煉黨性、改進作風、推動工作。要把“三嚴三實”和焦裕祿精神作為學習教育的必修課,作為各級黨校、行政學院干部培訓的重要內容,開展各具特色、富有實效的研討交流和主題實踐活動,營造學習貫徹“三嚴三實”的濃厚氛圍。

二要以“三嚴三實”為衡量標尺做好第一批活動后續(xù)工作。第一批活動總體上仍處于整改收尾階段,要對照“三嚴三實”的要求,普遍開展一次“回頭看”,補缺補差,抓好整改,進一步鞏固和擴大活動成果。要對照“三嚴三實”找差距,高標準嚴要求,推進專項整治和整改措施落實到位,解決突出問題。要針對“回頭看”中發(fā)現(xiàn)的問題和薄弱環(huán)節(jié),結合推進五個專項行為、建立五類重要制度等,進一步深化整改落實、建章立制工作,推動第一批教育實踐活動成果落地生根。

三要以“三嚴三實”為重要指導抓好第二批活動。第二批活動啟動以來,各地各單位精心組織、扎實推進,實現(xiàn)了良好開局,但也存在一些問題,主要是:有的學習教育不夠扎實,重形式、輕實效,以分散自學、參觀考察代替集中學習,專題研討不深,觸及思想不夠;有的聽取意見不夠深入,基層一線意見上不來,正面肯定的多,指出問題的少,業(yè)務方面的多,作風方面的少,“聚焦”不夠,“畫像”不準;有的邊查邊改不夠主動,存在等待觀望、疲沓拖拉現(xiàn)象,一些地方和單位轉變作風成效不明顯,傳導到“神經(jīng)末梢”的力度不夠大,等等。對此,必須引起高度重視,切實加以解決。

___在蘭考縣調研指導教育實踐活動時強調,要準確把握批二批教育實踐活動的總體要求、實踐載體、重點對象、組織指導原則,特點規(guī)律,堅持高標準嚴要求,在對標立規(guī)中查找差距,在上下聯(lián)動中解決問題,在攻堅克難中提振信心,在思考辯析中把握規(guī)律,確保真正取得實效。我們要認真貫徹___的要求,扎實做好各個環(huán)節(jié)的工作,確?;顒硬惶摬豢?、不走過場。

能不能查準找實問題,是教育實踐活動能源能取得實效的關鍵,所以我們一定要堅持問題導向。首先,要把問題找出來。堅持敞開大門,聚焦“四風”,尤其要圍繞脫離群眾、漠視群眾、服務群眾不到位、損害群眾利益等方面的問題,讓群眾大膽提意見、評頭論足,重視群眾來信、來訪等送上門來的意見,努力把最真實的意見征集上來。有的地方以春節(jié)時入戶走訪回鄉(xiāng)黨員群眾,代替了征求意見環(huán)節(jié)其他方面的工作,面對面、背靠背、個別談心、開門征求意見等第一批活動中行之有效的辦法沒有實行。這種現(xiàn)象要立即糾正,以“三嚴三實”為標準,深入扎實開展征求意見環(huán)節(jié)各項工作,防止這個環(huán)節(jié)流于形式、走過場。廣大黨員干部特別是各級領導干部還要加強自查,以“三嚴三實”為鏡,認真查擺修身、用權、律己嚴不嚴,查擺謀事、創(chuàng)業(yè)、做人實不實,從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀律等方面把問題的根源挖深挖透。開好民主生活會是查找問題的一個重要途徑,要圍繞“三嚴三實”組織召開一次高質量的專題民主生活會和組織生活會,用好批評與自我批評的武器,真正有那么一點“辣味”,真正達到紅紅臉、出出汗的效果。

其次,要把問題解決好。___強調,教育實踐活動要見物見人,既圍繞解決實際問題制定方案、采取措施,又圍繞提高黨員、干部素質和能力制定方案、采取措施。要防止用興辦實事代替解決黨員、干部作風問題,只注重解決作風問題而忽視提高群眾工作能力的傾向。各級各單位都要按照___的要求,著眼存在的突出問題,認真加以整改,小有小改,大有大改,改就改好,改就改到位。從群眾反映和實際工作來看,主要是三類問題需要重點加以解決:一是群眾利益訴求問題,要即知即改、立行立改,一個一個解決,一項一項落實,特別是群眾提出的一些具體問題,能夠解決的要抓緊解決,一時解決不了的要耐心細致做好解釋工作,需要上級決策或制定政策的要及時反映,讓群眾真正感受到活動帶來的變化和實惠。二是黨員干部作風問題,包括吃喝風、“紅包”風、賭博風、走讀風等各種不良風氣,以及與民爭利、作風粗暴、吃拿卡要、執(zhí)法不公等問題,要采取得力措施加以整治,特別是要針對作風頑癥痼疾開展專項行動,努力使黨員干部作風有一個大的改進。前段時間,省里組織8個暗訪組,對16個省轄市作風轉變情況和教育實踐活動開展情況進行了暗訪,發(fā)現(xiàn)了一些苗頭性和傾向性問題。各地要高度重視,認真整改,舉一反三,防止此類問題發(fā)生。三是群眾工作能力水平問題,要創(chuàng)新群眾工作方法,提高新形勢下做好群眾工作的本領,更好地問政問計問需于民,更好地服務群眾,進一步密切黨群干群關系。今年5月,村“兩委”換屆將全面展開,要以此為契機,做好整頓軟弱渙散基層黨組織工作,打通貫徹群眾路線的“神經(jīng)末梢”,解決好聯(lián)系服務群眾“最后一公里”問題,切實把基層黨組織建設成為堅強的戰(zhàn)斗堡壘,讓黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。

第三,要把制度建起來。解決作風問題,制度建設才是根本。要突出“三嚴三實”要求,進一步健全干部教育管理、干部考核評價和選拔、權力運行監(jiān)督制約等各項制度,形成作風建設的長效機制。尤其是要注重制度建設質量,提高制度的實效性,強化制度執(zhí)行,杜絕“牛欄關貓”現(xiàn)象,防止出現(xiàn)“破窗效應”,防止制度淪為“稻草人”。

三、發(fā)揚“釘釘子”精神,從嚴從實抓好教育實踐活動

開展好教育實踐活動是各級黨組織的重要職責,時間緊、任務重、要求高,必須發(fā)揚“釘釘子”精神,從嚴上要求,向實處著力,推動教育實踐活動扎實有效開展。

一要加強組織領導。第一批活動單位的領導機構和工作機構要繼續(xù)履行職責,第二批活動單位要按照“三嚴三實”要求,進一步完善方案,強化措施,高起點高標準高質量地抓好各個環(huán)節(jié)工作。各級黨組織要切實擔負起主體責任,“一把手”要履行好第一責任人的職責。各級教育實踐活動領導小組要加強對活動的組織領導,注重搞好分類指導,把中央和省委部署要求落到實處。各級督導組要發(fā)揮好督導作用,把“三嚴三實”學習貫徹情況作為一項重要內容,嚴督實導,傳導壓力,層層把關,以強有力的督導工作保證教育實踐活動健康發(fā)展。

二要堅持領導帶頭。___強調,領導干部在教育實踐活動中發(fā)揮帶頭作用,是具體的而不是抽象的,是全面的而不是有選擇的。面對群眾的眼睛,領導干部自我要求越嚴格越好,勘誤糾錯越主動越好。各級領導干部都要把自己以一個普通黨員身份擺進活動中去,使每個環(huán)節(jié)、每個方面都示范到位。各級領導干部要按照___的要求,帶頭走在活動前列,帶頭深入聯(lián)系點指導工作,帶頭對照檢查,切實當好堅定理想的表率、求真務實的表率、廉潔自律的表率。

實踐證明,領導干部的精神狀態(tài),對一個地方的黨風政風起著引領性的作用。___在參加安徽代表團審議時對我省干部群眾的精神狀態(tài)給予了肯定,但也要清醒地看到,我們的精神狀態(tài)還有差距和不足,不是所有的人、任何時候都達到了___的要求。我們要按照___要求,從增強黨性修養(yǎng)入手,固本培元,加強作風建設,努力做到“四項要求”:一是正確認識和處理人際關系,做到既有人情味又按原則辦,特別是當個人感情同黨性原則、私人關系同人民利益相抵觸時,必須毫不猶豫站穩(wěn)黨性立場,堅定不移維護人民利益。二是下決心減少應酬,保持健康的工作方式和生活方式,多學習充電、消化政策,多下基層調查研究、掌握第一手情況,多系統(tǒng)思考和解決存在的突出問題,自覺遠離那些庸俗的東西。三是實實在在做人做事,做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己、謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實,堂堂正正、光明磊落,敢于擔當責任,勇于直面矛盾,善于解決問題,不搞“假大空”。四是對一切腐蝕誘惑保持高度警惕,慎獨慎初慎微,做到防微杜漸。

要大力學習弘揚焦裕祿精神,學習弘揚焦裕祿同志“心中裝著全體人民、唯獨沒有他自己”的公仆情懷,凡事探求就里、“吃別人嚼過的饃沒味道”的求實作風,“敢教日月?lián)Q新天”、“革命者要在困難面前逞英雄”的奮斗精神,艱苦樸素、廉潔奉公、“任何時候都不搞特殊化”的道德情操,努力向焦裕祿同志看齊,從今天做起,從眼前做起,從小事做起,像焦裕祿同志那樣對待群眾、對待組織、對待事業(yè)、對待同志、對待親屬、對待自己,像焦裕祿同志那樣生命不息、奮斗不止,努力做焦裕祿式的好黨員、好干部。

三要搞好宣傳引導。注重結合第二批活動特點,創(chuàng)新宣傳方式,深入淺出地宣傳中央精神和省委要求,及時反映活動帶來的成效變化。尤其要圍繞落實“三嚴三實”要求,充分發(fā)揮各類媒體優(yōu)勢,開展多角度全方位的宣傳報道,大力營造學習貫徹“三嚴三實”的濃厚氛圍。要大力宣傳基層黨員干部的先進典型,總結推廣基層好的經(jīng)驗做法,充分發(fā)揮先進典型的示范引領作用。要加強輿論監(jiān)督,加大反面典型的曝光力度,收到警示和震懾的效果。

四要做到統(tǒng)籌兼顧。今年以來,全省組織社會發(fā)展繼續(xù)保持良好勢頭,實現(xiàn)了平穩(wěn)開局。今年是全面深化改革的開局之年,完成全年目標任務還有大量工作要做。各地各部門要把開展活動與貫徹黨的十八大、十八屆三中全會精神結合起來,與深入學習貫徹_____系列重要講話精神結合起來,與做好穩(wěn)增長、調結構、抓改革、惠民生的各項工作結合起來,引導黨員干部把活動中激發(fā)出來的熱情,轉化為干好工作的自覺行動,推動經(jīng)濟社會持續(xù)健康較快發(fā)展。

總之,希望各級各單位以高度負責的認真精神、奮發(fā)有為的進取狀態(tài)、“三嚴三實”的過硬作風,扎扎實實把教育實踐活動組織好、開展好,確保取得中央滿意、群眾滿意的效果。

篇十一 黨員干部踐行三嚴三實自查自糾報告3950字

黨員干部踐行三嚴三實自查自糾報告

本人按照學習安排,深入學習了____系列重要講話精神,重點研讀了《__談治國理政》、《__關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、《優(yōu)秀領導干部先進事跡選編》等文章,結合自身工作實際,圍繞“做人實不實”這一主題,作一簡要發(fā)言,與大家共同研討,有不對之處,敬請批評指正。

在“三嚴三實”中,_____要求各級領導干部“做人要實”。做人要實,就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派。要發(fā)揚釘釘子精神,保持力度、保持韌勁,善始善終、善作善成,不斷取得作風建設新成效。只有做人要實,才能善作善成。

一、對“嚴以修身”的理解

“嚴以修身”是___“三嚴三實”中的第一句話,其重要意義不言而喻。說白了,就是要求黨員領導干部切實加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣。這里所講的“修身”,可以理解為,我們個人在這個社會大環(huán)境中所應具備的思想道德修養(yǎng),它對我們一生行為的指引具有方向性的決定作用。一個人的思想是積極的,還是消極的,都直接影響著他的行為取向。因此,工作也好、生活也好,都應永遠保持一顆積極向上的進取心,這顆進取心,是人生中最可寶貴的財富。在擁有進取心的同時,我們還應擁有一個良好的道德取向,并要懂得感恩,時刻以一顆感恩的心對待人與事,學會包容與珍惜,并始終不渝保持一種積極向上的生活狀態(tài)。在現(xiàn)實生活中,學習是嚴以修身最佳也是最根本的途徑。真正做到嚴以修身,必須通過學習來提升我們的思想境界和人格修養(yǎng)。也就是說,要能夠堅持讓學習成為自己生活中的常態(tài),通過不間斷地向書本學習、向生活學習、向他人學習、向實踐學習,以內在的不斷充實與更新,迎接到來的每一刻。而一旦學習成了常態(tài),我們就會不斷地發(fā)現(xiàn)自己的所長所短,也就會不斷地修正自己前行的方向,從而能夠不間斷地鑄就著自己生命的厚度,不斷超越自我。學習是無堅不摧的,人一旦掌握了學習這個武器,就會擁有更多的可把握的機遇和展現(xiàn)自己更大的舞臺,讓生命過得更加精彩,更加有意義,你也會更加優(yōu)秀、更加出眾。

二、對照檢查一下自己在嚴以修身方面的情況

我從入伍到參加工作已近30年,從最基層干起,在組織的培養(yǎng)下,一步一步成長為一名副科級干部。應該說,自己這一路走過來,遵守黨的政治紀律是堅決的,政治上是清醒的,是一以貫之的。信仰信念始終是堅定的。無論在哪個崗位,都能站穩(wěn)政治立場,堅定理想信念,堅持黨的領導,始終忠誠于黨、忠誠于國家、忠誠于人民,做到大是大非面前旗幟鮮明,大風大浪面前立場堅定,不做糊涂人,不干糊涂事。服從組織安排從未打過折扣。參加工作以來,始終服從組織決定、聽從安排,組織上要我到哪就到哪、讓我干啥就干啥,沒有自我設計個人成長路線,也沒有向組織提過分要求,討價還價。自身廉潔自律要求嚴格,能夠恪守黨章和黨紀國法,自覺按黨的組織原則、黨內政治生活準則和制度規(guī)定辦事,不越雷池,不逾紅線,守住底線。但對照___提出的“嚴以仆修身”標準要求,還有很多方面做得不夠。

(一)政治理論學習的主動性、自覺性還很欠缺,水平不高,學習緊迫感和憂患意識不夠強。不善于擠時間學習,理論水平提高不明顯,運用理論來解決實際中遇到的新情況、新問題的本領不強,對現(xiàn)代信息技術、經(jīng)濟理論、金融知識、新型業(yè)態(tài)、工程建設管理等知識儲備不足,掌握不多。平時只滿足于讀書、看報,研究交通專業(yè)少,聯(lián)系實際不夠,與工作實際脫節(jié),沒有發(fā)揮理論的指導作用,沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法觀察事物,研究新情況、處理新問題。

(二)有時不注重黨性鍛煉,在正確對待名利、權力、地位等方面做得還不夠。有時受社會不良思潮的影響,在一定程度上放松了世界觀和人生價值觀的改造。個人意識有所增強,組織觀念有所弱化;本位意識有所增強,大局意識有所弱化;名利意識有所增強,公仆意識有所弱化,在正確對待權力、地位、榮辱、人生價值等方面,有時認識上不是很到位。

(三)全心全意為廣大職工群眾服務的意識有待于進一步增強。主要表現(xiàn)在:深入群眾不夠經(jīng)常,聯(lián)系群眾不夠緊密,服務群眾不夠主動,排解民憂不夠及時。對本系統(tǒng)困難思想狀況和生活情況了解不全面,有效聯(lián)系服務群眾的渠道和方式比較單一,在幫助解決干部職工生產(chǎn)生活困難,做得還不夠。平時,在走向基層一線,走進企業(yè)工地,走到職工中間,真心與群眾交朋友,虛心向群眾學習,帶著問題問計于民,全面掌握社情民意等方面,工作也做得不夠扎實、不夠深入,在“為了誰,依靠誰,我是誰”的問題上,還沒有從根本上解決好。

(四)在發(fā)揚求真務實、埋頭苦干等黨的優(yōu)良傳統(tǒng)方面有所放松,工作標準還不夠高。思想和工作存在主觀性、局限性和片面性,站得不高,想得不遠,眼界不夠廣、思路不夠寬、辦法不夠多,認為把自己份內的事做好就可以了,缺乏為民造福的思想。習慣按老套路老辦法解決問題,有時在求真務實、埋頭苦干、主動擔當方面,在艱巨繁重任務面前,在矛盾問題面前,有畏難退縮情緒,有時安于現(xiàn)狀,不思進取,工作作風還不夠扎實,陶醉于已經(jīng)取得的成績,不立新目標,缺乏新動力。

(五)抵制社會上不良風氣的意志有時不夠堅定,對社會上一些不良風氣的危害性認識不到位,警惕性不高。“生活圈”、“朋友圈”需要進一步凈化,盡管方方面面比較注意,但有時對自己要求還不夠嚴,在抵制奢靡之風、享樂主義方面態(tài)度不夠堅定,在弘揚特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻、特別能忍耐、特別能團結等方面做得還不夠好,等等這些方面,都有待于進一步加強和改進。

三、如何嚴以修身

怎樣才能做到嚴以修身?我覺得應從五個方面入手:

一要修黨性。黨性是領導干部的靈魂,直接關系到每位黨員干部的世界觀、人生觀、價值觀。只有加強黨性修養(yǎng),黨員干部才能積極主動、滿腔熱情地把全身心的精力投入到工作中,做到自重、自省、自警、自勵,提高增強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)的自覺性。黨員干部修黨性的過程,也是樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀的過程,只有根基牢固了,才能做到關鍵時刻、危難關頭豁得出來、沖得上去,時刻都能和人民群眾站在一起,而不是站在人民群眾的對立面,始終干干凈凈做事,清清白白做人,保持共產(chǎn)黨人的良好形象。

二要修涵養(yǎng)。古人言:世事無相,相由心生。應遠離淺薄、低俗、下流,平常應嚴于律己,寬以待人,多傾聽批評。不戴有色眼鏡看人,不盲目跟風,不以成敗論英雄。每天花點時間看看國學、哲學、人文、自然,多了解一些時事大事,多看看有意義的新聞,多讀讀精彩的文章。做到處變不慌,遇事不驚,沉著應對,不得意忘形,失意不失志,對已經(jīng)發(fā)生的錯誤,不必后悔遺憾自責不斷,應及時采取補救辦法,取得成績也不必沾沾自喜洋洋得意,應以平和心態(tài)等閑視之。

三是修生活。從現(xiàn)實情況看,領導干部的蛻化變質往往是從吃喝玩樂這些小處開始的,是從生活作風不檢點、生活情趣不健康這些小節(jié)開始的,久而久之就很難抵制住歪風邪氣的侵襲,就很難做到清正廉潔。作為領導干部,要積極加強自身修養(yǎng),慎獨慎微,一日三省,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,不斷完善人品操行,追求高尚情操,時刻檢點自己生活的方方面面,不為名所累,不為利受罪,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。正如施耐庵所說,人無禮而何為,財非義而不取。

四要修信念。理想信念是我們共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”,沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會“缺鈣”,就會得“軟骨病”。共產(chǎn)黨人一旦理想信念不堅定,修行不到位,那就會失去共產(chǎn)黨人的精神追求,喪失道德底線,走一條不歸路。因此,一定要站穩(wěn)政治立場,遵守政治紀律,提高政治鑒別力,增強政治敏銳性,在大是大非面前保持清醒頭腦,在關鍵時刻不迷失方向。只有始終保持高尚的精神追求,不斷提高自己的人格修養(yǎng),時時自我反省檢討,防止價值觀扭曲,始終堅守道德陣地,才能凝聚起強大的正能量。

五要修境界。黨的群眾路線教育實踐活動重點整治了“四風”問題,但道德修養(yǎng)是一個長期的工作,就是要求黨員干部在樹立正確的世界觀、政績觀、權力觀的同時,要重視學習、善于學習,發(fā)揚評批和自我批評的優(yōu)良作風,從群眾中來,到群眾中去,努力增長為人民服務的本領,盡心盡力為群眾辦實事、辦好事、解難事,真正把工作做到群眾心坎上,不斷增強自身的拒腐防變能力,努力的做一名德才兼?zhèn)涞暮酶刹俊?/p>

四、今后努力方向

一要切實加強政治理論學習,始終保持政治上的清醒和堅定。提高對學習重要性的認識,把個人的學習與黨的事業(yè)聯(lián)系起來,做到真學、深學,學習工作化、工作學習化,讓學習成為一種政治責任、一種精神追求、一種生活方式。理論水平提高了,看問題的能力也會提高,工作能力也同樣會提高。只有刻苦學習政治理論,才能不斷充實、完善、變革自我,才能樹立正確的世界觀和人生價值觀,做一個有益于人民的人。

二要對工作從嚴要求,處處做好表率。在今后的工作中,一定要堅持高標準、嚴要求,以身作則,做到率先垂范,吃苦在前,享樂在后。并注意學會運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察和解決問題,不斷增強為人民服務的本領,更好地適應形勢任務和交通事業(yè)發(fā)展的需要。真抓實干,以對黨和人民忠誠、對事業(yè)負責的精神,努力創(chuàng)造出一流的工作業(yè)績。

三要進一步改進作風,把嚴以修身作為做人做事之根本。把堅定理想信念作為修身之魂,把強化理論武裝作為修身之源,把加強思想道德修養(yǎng)作為修身之根,把自覺踐行黨的宗旨作為修身之本,把不斷加強作風修養(yǎng)作為修身之要。提升道德境界,遠離低級趣味,培養(yǎng)高尚情操,自覺抵制歪風邪氣,自覺拋棄私心雜念,始終不渝把嚴以修身作為做人做事之根本。

篇十二 關于在三嚴三實專題教育中集中開展四項教育活動的自查自糾報告1200字

關于在三嚴三實專題教育中集中開展四項教育活動的自查自糾報告

中共__縣委員會:

為深入貫徹落實中共__縣委辦公室《關于印發(fā)〈關于在“三嚴三實”專題教育中集中開展“四項教育”活動的實施方案〉的通知》(_委辦發(fā)〔20__〕42號)文件精神,切實增強我鄉(xiāng)干部的政治意識和責任意識,進一步營造“政治敏銳、敢于擔當、攻堅克難、恪盡職守”的良好氛圍,我鄉(xiāng)對照教育內容,認真查找問題,現(xiàn)將工作開展情況匯報如下:

一、 提高思想認識,強化組織領導

我鄉(xiāng)于10月8日組織全體機關干部傳達文件精神,統(tǒng)一思想認識,鄉(xiāng)黨委親自安排部署,把“四項教育”作為當前一項重要工作來抓。成立了以黨委書記為組長的領導小組,全體人員再次深入學____提出的“三嚴三實”深刻內涵和重要意義,從小處著手,從小事做起,從現(xiàn)在做起,從身邊事做起,推動“四項教育”活動深入開展。

二、 工作措施有力,問題查找精準到位

鄉(xiāng)黨委堅持把思想教育、檢查整改、完善機制貫穿始終,分動員學習、問題整改、建章立制三個步驟進行。堅持主要領導親自抓、負總責,分管領導直接抓、具體負責,層層抓落實。領導同志帶頭自我查擺,結合各自職責,采取自查和互查相結合的方式查擺問題,并針對查擺結果研究制定相應整改措施,堅持邊查邊改,強化整改措施和整改效果,確保整改到位。

三、下一步工作打算

(一)狠抓制度建設,增強責任意識

我鄉(xiāng)嚴格實行干部請銷假、上班簽到、中途查崗制度、堅持經(jīng)常性地進行作風紀律教育,積極開展批評與自我批評,杜絕部分黨員、干部紀律松懈現(xiàn)象。

堅決克服形式主義、官僚主義,帶頭踐行“以人為本、執(zhí)政為民”和科學發(fā)展觀,牢固樹立大局意識、公仆意識、責任意識、發(fā)展意識和服務意識,加強作風建設,堅持以人為本執(zhí)政為民、密切聯(lián)系群眾,內強能力素質、外樹良好形象、爭創(chuàng)一流業(yè)績,建設政治堅定、求真務實、開拓創(chuàng)新、勤政廉政、富有活力、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的領導班子和遵紀守法、紀律嚴明、務實高效的干部隊伍。

(二)集中整治、從嚴問責

1.成立專項整治督查組,加化日常督查。成立以鄉(xiāng)紀委為主要成員的督查組,定時不定時地對黨政機關、有關企事業(yè)單位、駐鄉(xiāng)各部門、各村(社區(qū))進行調查,重點抓好“三對照三看”,一是對照目標任務和每月工作計劃,看各項工作的推進完成情況;二是對照整改清單、方案,看存在問題的整改落實情況;三是對照群眾期盼,看行風評議群眾滿意的情況,及時反映和糾正突出問題。

2.開展不定時檢查,強化督促整改。采取不打招呼、不定時間的方式,加強督促檢查,對專項整治中發(fā)現(xiàn)的問題,視其情節(jié)輕重和影響程度,按照有關規(guī)定進行問責處理。

開展“四項教育”活動以來,我鄉(xiāng)第一階段工作取得了一定成效,廣大干部職工精神面貌得到明顯提升,機關工作作風得到明顯改善,各項工作正穩(wěn)定有序推進。

中共___鄉(xiāng)委員會

20__年10月25日

篇十三 個人三嚴三實自查自糾報告3700字

個人三嚴三實自查自糾報告

按照市委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室下發(fā)的《轉發(fā)省委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室轉發(fā)<中央黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室關于在教育實踐活動中學習弘揚焦裕祿精神踐行“三嚴三實”要求的通知>;的通知》要求,本人結合自己的思想情況和工作實際,認真自查自糾,深刻剖析和思考自身存在的問題,現(xiàn)匯報如下:

一、學習先進,認清踐行“嚴”“實”的重要性

______在河南省蘭考縣調研指導黨的群眾路線教育實踐活動時指出,要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿活動始終。此前,____還對各級領導干部提出了“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的要求。學習弘揚焦裕祿精神、踐行“三嚴三實”要求,為深入推進黨的群眾路線教育實踐活動指明了方向,更為我們每一個黨員干部找到了鮮活的標桿、找到了努力的方向——標桿就是焦裕祿,要學就學焦裕祿的“三嚴三實”!

做人為官最根本的就是要牢記“嚴”“實”二字。

“嚴”從何來?只有心存敬畏,才能嚴格要求。敬畏歷史、敬畏人民、敬畏人生,才能慎獨慎微、勤于自省,才能將他律變成自律。焦裕祿對自己、對親屬是非常嚴苛的,他穿的是補丁加補丁的舊衣服,吃的是窩窩頭小咸菜,家里子女多、孩子年紀又小,他沒有找任何借口去關照自家的孩子,相反他帶頭不搞特殊化,取消 “優(yōu)待本”,并且還拿出自己微薄的工資去幫助他人;焦裕祿對于權力更是慎重負責的,他一心只有人民,他真正做到了“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”。

“實”又從何來?只有實事求是,才能真誠實在。尊重規(guī)律、尊重人民、尊重歷史,才能做老實人、說老實話,才能創(chuàng)造出經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。焦裕祿在蘭考一年多的時間,憑著自行車和“鐵腳板”跋涉5000余里,走遍了120多個生產(chǎn)大隊,終于摸索出了一套科學有效的治理內澇、風沙、鹽堿 “三害”的方法。他也反對任何的“形象工程”、“面子工程”,他心里裝的只有客觀規(guī)律、民間疾苦,他始終堅持深入基層、深入實際,他想的辦法、干的事情全都落在實處、全都擲地有聲,全都給人民群眾帶來切實利益!他沒有任何的花架子,有的只是實干巧干艱苦干,有的只是造福一方、取信于民!

可以說焦裕祿似的黨的好干部所展示的優(yōu)良的“三嚴三實”作風,無論是在任何時期都是保證黨的革命和建設事業(yè)勝利的至關因素。黨的作風問題關系黨的形象,關系人心向背,關系黨的生死存亡。作風問題,也一直是檢驗一個單位工作質量的晴雨表。通過學習先進、領會文件,以及對照“通知”要求,感到自身在對作風問題的重要性的認識上有很多的不足,而這些不足必然也會帶來工作上的不準確,不端正認識上的偏差,就不可能轉變工作作風,就不可能取得良好的工作成效。為此,通過學習統(tǒng)一思想,認識上有提高,對作風整改的目的和要求就有明確的態(tài)度,才能夠主動查找“四風”方面存在的問題,真正把自己擺進去,做到 “紅紅臉、出出汗、排排毒、醒醒腦、爽爽身”。

二、聚焦四風,深刻剖析自身的作風問題

㈠、形式主義方面

⒈聯(lián)系群眾、深入基層不夠??傉J為自己不分管業(yè)務,而是分管辦公室就應以坐機關為主。特別是在采編信息時,通常流于對基層稿件的文字改寫,而基本不到基層調研核實。即使調研,也基本是側重于縣區(qū)城區(qū)范圍內的重點寺觀為主,對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)的諸多場所以及民族村組很少涉及。

⒉下基層調研不實。下到基層通常也就是看一看、問一問,聽取各方面意見不夠,對基層實情了解不深不透,對于群眾所反映的問題也鉆研不深、調研實效不明顯等。

⒊落實上級要求還存著一定程度的形式主義。常常以文件落實文件,以會議落實會議。有時只求形式,不求成效,具體制度的落實不夠嚴謹,工作時只求是否做了,不求做得好壞,爭先創(chuàng)優(yōu)的意識不強。

⒋工作布置后跟蹤問效、指導督導不力。抓工作簡單化,習慣于把工作任務布置給分管科室就完事,指導調度督查不夠,工作推動不力,工作難見實效。

㈡、官僚主義方面

⒈缺乏“靜下心、系統(tǒng)學”的深度。當今時代日新月異,法律法規(guī)逐步健全,特別是民族宗教工作中涉及的政策、法律法規(guī)知識非常多,專業(yè)性也非常強,服務對象和日常事務也常常比較敏感。面對新情況、新問題,系統(tǒng)學習、主動學習做得很不夠,特別是透過事物表象把握事物本質的能力不足,發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。

⒉存著好人主義思想。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題,求穩(wěn)怕亂,礙于情面,能不提的就不提,能不管的就不管,搞一團和氣。

㈢、享樂主義方面

⒈艱苦奮斗精神有所放松。對于老一輩 “補丁加補丁”、“窩窩頭加咸菜”的艱苦歲月有所淡忘,總覺得如今社會,物質極大豐富,不需要再強調艱苦奮斗,思想意識上有所放松。

⒉開拓創(chuàng)新精神不足。工作中存在著“不求有功,但求無過”的指導思想,因循守舊,一切僅僅按文件精神辦,上級安排什么就做什么,讓怎么做就怎么做,惟恐出現(xiàn)差錯,導致工作平平常常,不出問題,也不出成績,只是完成上級交給的任務。

⒊工作主動性不夠。特別是來到市民宗局這一相對單純的部門后,工作上存在較為嚴重的懈怠意識。對待工作有時報有應付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè),除了自己必需完成的以外,滿足于不找事、不惹事,只求過得去、不求過得硬,有時因此產(chǎn)生工作效率低的問題。

㈣、奢靡之風方面

對于水電和辦公耗材等辦公設施使用,節(jié)約意識不強。

對照這些問題,感到根本上還是自己的作風不夠扎實,作表面文章,不夠堅持原則。存在問題的主要原因是自己對工作不嚴、不扎實,有得過且過的思想。

三、切實整改,扎實有效踐行“三嚴三實”

作為一名新時期的年輕干部,面對焦裕祿書記這面清澈透亮的高大鏡子,我看到了自己與之的巨大差距,深感慚愧。找到了差距,但更重要的是要努力端正自己的一言一行,努力學習焦裕祿,做“三嚴三實”的干部。

做焦裕祿那樣“三嚴三實”的干部,必須永葆政治本色。堅定理想信念,堅持黨性原則,恪守政治責任。要強化黨的意識,牢記黨的使命,使之融入靈魂、血脈之中,深入到精神、信仰深處,常懷憂黨之心,恪盡興黨之責。面對深刻變化的新時代,唯有保持本色永遠不變,才能凝聚強大力量,站在歷史的前沿,引領時代科學發(fā)展。

做焦裕祿那樣“三嚴三實”的干部,必須提高綜合素質。一方面加強理論學習,學習馬克思列寧主義、___思想、中國特色社會主義理論體系,學習黨的路線、方針、政策,提高自己的理論政策水平,積極參加單位組織的學習,認真改造自己的世界觀、人生觀、價值觀。另一方面努力學習鉆研業(yè)務知識,提高為人民服務的本領。自覺、刻苦地鉆研民宗業(yè)務,夯實基礎,靈活運用合理的方法和措施,更新自己的知識結構、理論水平。虛心好學,遇到問題多看多問多想,力求學習和借鑒他人的經(jīng)驗和長處,尋求促進工作的方法技巧和處理事務的思維和藝術,通過勤奮學習和實踐總結,不斷提高自己的綜合素質。

做焦裕祿那樣“三嚴三實”的干部,必須牢記肩負使命。職位就意味著責任,職位越高,責任越大。作為一名黨員干部,必須牢記使命,明確肩負責任的內涵和要求,堅定信念、明確目標、忠于職守、默默耕耘,生命不息、奮斗不止。以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,腳踏實地、勤勤懇懇的工作作風完成黨和人民交辦的各項工作任務,提高工作效率。

做焦裕祿那樣“三嚴三實”的干部,必須保持過硬作風。堅守真理,堅持原則。面對大是大非敢于亮劍,面對矛盾敢于迎難而上,面對危機敢于挺身而出,面對失誤敢于承擔責任,面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。

做焦裕祿那樣“三嚴三實”的干部,必須心中裝著百姓。要時刻把人民放在心中最高位置,牢記群眾觀點、站穩(wěn)群眾立場,想問題、作決策、辦事情,時刻把全心全意為人民服務作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。

做焦裕祿那樣“三嚴三實”的干部,必須堅持實事求是。深入基層、深入實際、深入群眾,查實情、出實招、求實效,聽取群眾意見,學習群眾智慧,接“地氣”,才會步履穩(wěn)健,才能分析準確、對癥下藥,才能從紛繁復雜的問題中,厘清頭緒、找準癥結,事半功倍地推進工作。

做焦裕祿那樣“三嚴三實”的干部,必須增強改革意識。樹立科學的發(fā)展觀和改革創(chuàng)新精神,聚精會神搞建設,一心一意謀發(fā)展,樹立嚴謹認真的工作作風,克服敷衍了事的工作態(tài)度,以工作大局為重,從長遠利益考慮,多思考,多創(chuàng)新,學習先進經(jīng)驗為我所用,發(fā)揚勇于開拓創(chuàng)新的優(yōu)良傳統(tǒng),努力爭取工作有新突破、事業(yè)有新發(fā)展。

孔子云“日叁省乎己”,是要我們力戒自以為是、主觀蠻橫和狂妄自大,主動反思工作中的不足,積極開展自我檢討和自我批評,及時糾正錯誤和缺點,不斷改進和提高。我將在今后的工作、學習和生活中,海納善言,集思廣益,接受大家的監(jiān)督和指正,自覺克服缺點和不足,認認真真改進提高,從思想和行動上摒棄“四風”,努力成為一個求真務實、真抓實干、上級放心、群眾滿意的好干部。

篇十四 縣級三嚴三實自查自糾報告10350字

縣級三嚴三實自查自糾報告

根據(jù)中央、自治區(qū)、銀川市的統(tǒng)一部署,今年要在縣級領導中組織開展一次“三嚴三實”專題教育。今天,由我?guī)ь^上一堂“三嚴三實”為主題的黨課。下面結合在賀蘭縣工作六個月的實際情況,我就如何踐行“三嚴三實”談三點體會。

一、為什么開展“三嚴三實”教育

(一)什么是“三嚴三實”。包括修身、用權、律己和謀事、創(chuàng)業(yè)、做人等內容,蘊含著嚴肅的政治原則和嚴明的紀律要求,體現(xiàn)一切從實際出發(fā)、實事求是的思想路線,抓住了做人從政的根本,切中了干事創(chuàng)業(yè)的要害,劃定了為官律己的紅線,是新的歷史條件下黨員干部特別是各級領導干部的修身之本、為政之道、成事之要,為加強新形勢下黨的思想政治建設、作風建設提供了重要遵循。

“三嚴”是既符合實際又與時俱進的理論創(chuàng)新。嚴以修身是基礎,就是要加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,更加自覺地接受嚴格的黨內生活鍛煉,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣。嚴以用權是關鍵,就是要堅持用權為民,按制度、按規(guī)則、按法律行使權力,對權力心有所畏、言有所戒、行有所止。建章立制,把權力關進制度的籠子里,任何時候都不搞特權、不以權謀私。嚴以律己是保證,就是要心存敬畏,嚴格遵守黨章和黨紀國法,特別是政治紀律和政治規(guī)矩,始終保持清醒頭腦,慎獨慎微、勤于自省,做到為政清廉,正人先正己。謀事要實是前提,就是要從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作,使點子、政策、方案符合賀蘭發(fā)展實際、符合客觀規(guī)律、符合科學精神,不好高騖遠,不脫離實際。創(chuàng)業(yè)要實是目的,就是要腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責任,勇于直面矛盾,善于解決問題,努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。做人要實是根本,就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派。“三嚴”是內在要求,是根本,要突出“嚴”,防止“松”;“三實”是行動取向,是目標,要突出“實”,防止“虛”。“三嚴三實”既是修身正心的思想守則,也是干事創(chuàng)業(yè)的行動準則,體現(xiàn)了內在自覺與外在約束的辯證統(tǒng)一。

(二)開展“三嚴三實”教育的意義。

第一,開展“三嚴三實”專題教育,是黨的群眾路線教育實踐活動的延伸深化。經(jīng)過黨的群眾路線教育實踐活動,黨內“四風”蔓延的勢頭得到有效遏制,黨員干部的作風明顯改進,黨風政風呈現(xiàn)新變化新氣象。但我們也要清醒地看到,“四風”的病原體還沒有根除,樹倒根還在,貪污腐敗、頂風違紀、改了又犯的現(xiàn)象時有發(fā)生,許多深層次問題還需要進一步解決。特別是有的干部在作風建設問題上有松口氣、歇歇腳的思想,有的有厭戰(zhàn)、懈怠的情緒,有的有消極應付的心理,這些與中央的要求都是不相符的,必須堅決克服??梢哉f,當前轉作風改作風正處在一個關鍵點、節(jié)骨眼上。開展“三嚴三實”專題教育,就是要在作風建設上再添把火、再加把力,鞏固和拓展教育實踐活動成果,把作風建設良好態(tài)勢保持下去。

第二,開展“三嚴三實”專題教育,是嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩的重要抓手。黨的政治紀律和政治規(guī)矩關系、黨的團結統(tǒng)一,關系黨的肌體健康,關系黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力。當前,一些黨員干部不守紀律、不講規(guī)矩的現(xiàn)象還是存在的。______對這些不講政治規(guī)矩的種種表現(xiàn)都進行了點名,比如不講政治、自行其是,有令不行、有禁不止、陽奉陰違,組織渙散、我行我素,團團伙伙、公器私用、設租尋租等等,有些干部對這些問題還沒有引起足夠的重視。存在這些問題的一個重要原因,就是言行上失規(guī)失矩,管理上過寬過軟。開展“三嚴三實”專題教育,就是要加強思想政治建設、嚴肅黨內政治生活,從嚴上入手、從實處著力,明規(guī)矩、嚴紀律、強約束,營造風清氣正的政治生態(tài)。

第三,開展“三嚴三實”專題教育,是加強干部隊伍建設、推進各項事業(yè)發(fā)展的重要舉措。現(xiàn)在,黨的建設特別是干部隊伍建設方面,還存在著一些不容忽視的問題。落實“三嚴三實”要求,就是要更好的適應新形式新任務,進一步把我們黨建設得更加堅強有力,把黨的各項事業(yè)不斷推向前進。開展“三嚴三實”專題教育,就是要大力弘揚嚴的精神、實的作風,努力造就一支在思想上、政治上、作風上全面過硬的干部隊伍。同時,貫徹落實“四個全面”戰(zhàn)略布局、“四個寧夏”的要求,加快建設“四個賀蘭”建設,任務之重前所未有,矛盾風險挑戰(zhàn)之多前所未有,只有堅持“三嚴三實”,才能凝聚力量。

二、如何做到“三嚴”

(一)要講德行,存敬畏,當干凈干事的典范。

為官之道,德在其首。一些干部之所以出問題,關鍵是在“德”上有了偏差。在這方面我們有著沉痛的教訓,像方仁為官一任,沒有做到嚴以修身、嚴以用權、嚴于律己,無視黨紀國法,把自己凌駕于組織之上,大肆賣官鬻爵,損害了黨的形象,害了自己,也害了干部,上次處理的10個干部中,有的才30多歲,年紀輕輕,但一處理,可以說毀了一生。而方仁自己,受賄95起4000多萬元,也被判了個無期。所以,我們一定要“守得住清貧、耐得住寂寞、經(jīng)得住誘惑”,“立規(guī)矩、講規(guī)矩、守規(guī)矩”。

這兩年,隨著城市化的不斷推進,我們在臨近縣城的一些村社進行了拆遷,由此產(chǎn)生了一些利益。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導、干部和村干部勾結,胡作非為,與民爭利,最終導致害人害己,這些教訓終歸一點,就是沒有守住德的底線,黨性修養(yǎng)出了問題。作為一名黨的干部,必須牢記“當官就不要發(fā)財、發(fā)財就不要當官”的告誡,在思想上劃出紅線、在行為上明確界限,把好“第一道防線”、關好“第一道閘門”,防微杜漸,潔身自好。所以說,修身首先要修德。黨員干部必須把立德、修德、踐德作為終身課題,常修為政之德,加強黨性鍛煉,堅定理想信念,做一個高尚的人,一個純粹的人,一個有道德的人。決不能有“一人當官,雞犬升天”的想法,更不能有“封妻蔭子”的封建做法,不能“前門當官、后門開店”,家人、朋友跟著一起發(fā)財,帶壞了官場風氣,損害了黨和政府的形象,最終害了自己,也毀了家庭。從賀蘭的這兩年遇到的事來說,這一點非常重要,我們領導干部必須要對家庭負責,自己帶頭從嚴要求。

(二)要重品行,看實干,選樂于奉獻的標兵。

工作目標確定之后,干部就是決定的因素。______指出,“為政之要,惟在得人”。選人用人導向是一個風向標,用好一個干部,就可以激勵一批干部; 用錯一個干部,就會挫傷一批干部的積極性。今年,縣委提出要堅持“以發(fā)展論英雄,以實績定進退”,著力打造“獅子型”領導干部、“黃牛型”業(yè)務干部、“全科型”鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、“致富型”農(nóng)村干部,堅持務實苦干帶動,弘揚“一級帶著一級干、一級做給一級看”的作風。

建設什么樣的“獅子型”領導干部隊伍?俗話說,“兵慫慫一個,將慫慫一窩”。所以領導任用非常重要。拿破侖說:“獅子統(tǒng)帥的綿羊的部隊,能夠打敗綿羊統(tǒng)帥的獅子的部隊”。這是我們要選“獅子型”領導干部的原因之一。當前,賀蘭發(fā)展的思路已經(jīng)確定,關鍵就要看實干。一個園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門一把手的精神狀態(tài)決定著一個單位的精神狀態(tài),決定著這個單位工作的好壞,所以,我們必須選用有思想、有能力、有魄力的“獅子型”干部:首先是有思路,勇于提想法,更加能付諸行動;其次是工作上積極主動,勇于擔當,推進工作能力強;第三是有工作魄力,敢于直面問題,不畏懼不退縮。但是從今年前5個月工作推進的情況看,特別是項目推進不快、六清理、雙整治、雙治理、遺留問題解決方面,還存在不敢擔當、不愿負責的問題,讓人感受到的是“綿羊型”、“傳話型”領導干部,當“裁判員”、“郵遞員”、“二傳手”的多,當“運動員”“執(zhí)行員”的少,沒有一點推進工作的氣魄。今天選干部,必須要看到一把手在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)、部門和全局工作中的核心和關鍵作用。因此,在選拔任用領導干部時,我們不必處處按部就班,完全可以打破常規(guī),把品行好、能擔重任的干部選出來,把用于擔當、勇?lián)厝蔚母刹坑玫轿蛔由?,把急難險阻的任務壓在他們身上,千方百計營造“想干事者有機會、敢干事者沒顧慮、能干事者有舞臺、干成事者有地位”的干事氛圍。

建設什么樣的“黃牛型”業(yè)務干部隊伍?“老黃牛”擁有的最重要的就是默默無聞、踏實苦干、樂于奉獻。業(yè)務型干部一般都在業(yè)務上是比較愛鉆研的,一般都是學識高、能力強,在單位大多是骨干和棟梁。從5月份的工作來看,我們電子商務、美麗賀蘭建設等一些工作取得了非常好的成績,比如,太陽城修路的工作安排部署后,交通局立說立行,給其他單位作了榜樣;但也有一些工作停留在口頭上,停留在表面上。如項目開工又停工,拖欠農(nóng)民工工資問題天天說,但落不到實處,也沒人匯報。從具體的業(yè)務干部到領導,只說好的,不說困難的,都樂于當“喜鵲型”干部,導致很多工作延誤,錯失了處理的最佳時機。如:奧林匹克花園住戶的上訪問題,多少部門、多少領導、多少干部都知道,竟然沒有一個人匯報,沒有采取針對性措施制止,造成了群體性上訪,非常不應該。所以我們需要踏踏實實的 “黃牛型”業(yè)務干部:首先是工作勤勤懇懇、任勞任怨,遇到再苦、再臟、再累的活,沒有絲毫怨言,沒有任何抱怨;其次一般都是“政策通”、“活字典”,既能吃透“上”情,又能準確把握“下”情,還能做到業(yè)務精、能力強,做善于鉆研、活學活用的行家和業(yè)務能手;第三是具有特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的精神,無論干什么,都要把事業(yè)放在心上,責任擔在肩上,工作落實到行動中。在這里,表揚一下統(tǒng)計局的干部,他們針對每一月、每一個階段一二三次產(chǎn)業(yè)中經(jīng)濟運行的特點,及時分析,為縣委決策提供了必有的依據(jù),有的經(jīng)濟部門沒有拿出值得參考的文章,業(yè)務能力太差。“黃牛型”干部要責任看的重一點,把事業(yè)看的重一點,一心撲在工作崗位上。我們不能讓業(yè)務型干部吃苦,要形成“不能讓綜合素質高的人吃虧,不讓干事的人吃虧,不讓老實人吃虧”導向,形成重視一線、重視一線業(yè)務干部的氛圍。建設什么樣的“全科型”鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍?上面千條線,下面一張網(wǎng)。在老百姓的眼中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部就是“萬金油”、“萬事通”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部必須掌握多方面政策業(yè)務、熟悉農(nóng)村基層情況、具備全方位服務技能,要樹立“懂經(jīng)濟是本職,不懂經(jīng)濟是失職”理念,既要練好業(yè)務工作的“基本功”,還要練好解決難題的“獨門功”,充分具備應急處置能力、攻堅克難能力、綜合協(xié)調能力。要在征地拆遷、維護穩(wěn)定、信訪、為民辦實事中增強本領。金貴鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)拆遷中,干部連續(xù)出了問題,這與我們要求的全科型干部是有差別的。我們要求的全科型干部:一方面要敢擔當、有作為、抓落實,身先士卒、敢抓敢管,著力提升組織協(xié)調、攻堅克難、狠抓落實的能力和水平。另一方面要積極探索創(chuàng)新符合基層實際的便民服務新舉措新辦法,不遺余力地辦好事關群眾利益的實事好事,用自己的“辛苦指數(shù)”提升群眾的“幸福指數(shù)”,讓群眾給大家評個“好名聲”,在群眾中留下“好口碑”。

培養(yǎng)什么樣的“致富型”村干部?村干部工作在農(nóng)村第一線,是貫徹黨的各項方針政策,帶領一方群眾發(fā)展經(jīng)濟的“領頭雁”。“致富型”干部政治素質、帶頭致富能力和帶領群眾致富能力強,要把致富能手培養(yǎng)成村干部,把村干部培養(yǎng)成致富能手,提高村干部帶頭致富的能力和帶領群眾致富的能力。花園村提出,當村干部首先要自己富起來,他們說,改革開放30多年了,自己都沒有富,怎么能帶領村民富?他們競選村干部的首要前提就是自己要富,才能帶領大家致富。定位為富的村干部,帶動了花園村的發(fā)展?;▓@村現(xiàn)在500萬的可以說不算富,富的標準是1000萬資金以上,上億資金的也越來越多,他們有這樣的實力,肯定不會再盯著從村里多吃多占,他們都是不拿工資的干部。我們新勝村最近在美麗鄉(xiāng)村、產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面有思路、有想法,對潘建伏這樣的村干部,要提出表揚。當然,現(xiàn)在村里還有不少都是“任務型”干部,他們把完成縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))各項工作任務指標作為標準,至于發(fā)展經(jīng)濟、致富群眾,很少去考慮,也沒有這方面的本領。發(fā)展經(jīng)濟,擺脫貧困,實現(xiàn)小康,是農(nóng)村干部最大的任務,因此,必須要選用“致富型”農(nóng)村干部:首先要聚人心。要通過帶領群眾致富、發(fā)展壯大集體經(jīng)濟,讓老百姓的腰包鼓起來,把群眾的心聚在一起。其次要辦事實。村干部要做事公平、公正,真正為群眾辦實事。第三要肯吃虧。村干部既要干得了事,還要吃得了虧,時時處處體現(xiàn)奉獻精神,不貪不占,這樣老百姓才會真正服你,擁護你

(三)要敢擔當,嚴用權,做廉潔為公的模范。

要敢于擔當。我們說要“敢于擔當、勇于擔當”,其實最大的擔當就是做好份內事,就是把各自的“門前雪”掃掃干凈。我講過要“一級帶著一級干,一級做給一級看”,其實也是這個意思,每個領導、局長、書記鎮(zhèn)長、科長、科員都按照責任分工做好自己的工作,落實也就抓好了?,F(xiàn)在,我們有些同志,當太平官、混事官、糊涂官,在工作崗位上渾渾噩噩,不知所以然,對工作能推就推,能避就避、避不開就拖,拖不了就應付,連續(xù)幾個月都完不成縣委、政府安排的重點工作。縣委決定,從5月份實行責任跟蹤制,各牽頭領導要嚴格按照縣委、政府工作安排,對每項工作進行梳理。對當月完不成任務的牽頭領導、責任領導及責任部門主要負責人,要向縣委常委會作出書面報告;對連續(xù)三個月完不成任務的牽頭領導,要在全縣進行通報;連續(xù)三個月完不成任務的責任領導和責任部門主要負責人,要向縣委常委會作出書面檢查,并進行調整。以這項制度,獎優(yōu)罰劣,調動大家認真按照縣委、政府的要求干好自己的本職工作。

要權為民用。首先要規(guī)范事權。要建立可監(jiān)督、可追究、可問責的制度,加快實現(xiàn)權力、責任、負面“三個清單”制度,確保政府“法無授權不可為”、“法定職權必須為”,確保企業(yè)“法無禁止皆可為”。其次要陽光審批。要探索建立“互聯(lián)網(wǎng)+審批”“互聯(lián)網(wǎng)+服務”的網(wǎng)上審批制度,把我們的審批流程公開化、透明化,讓所有人都看得清楚如何行使行政審批,讓權力在陽光下運行。如:“三證合一”工作,我們走在了全區(qū)前列,下步還要實現(xiàn)“三個證一個號”。第三要加強監(jiān)督。要在部門、企業(yè)中開展“百企千人評部門”活動,倒逼機關部門提高服務質量。有些同志看到老板賺大錢、開豪車、住豪宅,犯了紅眼病,所以他辦事想盡辦法吃拿卡要,聽說有的部門干部蓋個章都要收500元錢的卡,不給就不蓋,或者拖上十天半個月的,這種情況案子不大,可是影響十分惡劣,這是破壞投資環(huán)境、破壞發(fā)展環(huán)境的典型案例,紀委要堅決對這類案件進行查處,絕對不允許發(fā)生。

要謹慎用權。賀蘭縣遺留問題眾多、社會矛盾高發(fā),歸根到底是沒有嚴以用權,堅守底線,造成了各種社會矛盾。如“一地多賣”、“一地多證”問題,如工程款20余億元的建設項目不經(jīng)過招投標直接開工的問題,如任人唯親、任人唯錢的問題,造成了大量的遺留問題,群眾上訪率居高不下。周一經(jīng)常有群眾把政府院子的大門堵住,也經(jīng)常有人跑到我辦公室來反應問題。造成這些問題的原因,就是我們的干部不按規(guī)矩辦事,不按法律辦事,濫用職權。當然,這些問題的產(chǎn)生由來已久,很多問題可能與在座的無關,或者說與大多數(shù)人無關,但是既然我們現(xiàn)在呆在這個崗位上,就不能回避矛盾,不能回避困難,要想方設法去解決,不能一推六二五,覺得這些工作都是前任造成的,和自己沒有什么關系。當然,也要從中吸取教訓,在今后的工作中嚴格規(guī)范,謹慎用權。

三、如何做到“三實”

做好新形勢下的工作,既需要一定的思想認識,更需要工作能力。“三實”既是一種作風,也是一種工作方法,領導干部要按照“三實”要求,唯實、務實、扎實地推進賀蘭的跨越發(fā)展。“不嚴不實”問題大多體現(xiàn)在具體工作中,要通過率先落實,倒逼問題解決。決策部署一經(jīng)確定,工作安排一經(jīng)發(fā)布,就要雷厲風行地貫徹落實,執(zhí)行要到位,責任要明確,成效要追蹤。

(一)學先進理念,爭當“四個賀蘭”建設排頭兵。思路決定出路。思想解放的程度,改革開放的力度,決定著經(jīng)濟發(fā)展速度。從發(fā)達地區(qū)發(fā)展經(jīng)驗看,思想解放一次,經(jīng)濟發(fā)展一輪。思想落后比經(jīng)濟落后更可怕。所以要把干部思想解放作為引領、推動發(fā)展的頭等大事,通過破“禁錮”,使思想解放成為思維慣性。

學政策,除“思想僵化”之弊。要跳出賀蘭看賀蘭,立足全區(qū)看賀蘭,放眼全國看賀蘭。現(xiàn)在有的干部發(fā)展觀念陳舊落后,縣委出臺了一系列政策,但仍然不聞不問,“濤聲依舊”,對科學發(fā)展的內涵不得要領、不求甚解,對如何轉型、如何創(chuàng)新因循守舊,不會創(chuàng)新,不僅框住了自己的思想,也絆住了發(fā)展的步伐。我們要學會以超前思維考慮問題,對“國家沒有禁止、區(qū)市沒有禁止、法律沒有禁止、符合發(fā)展規(guī)律、符合群眾需求、符合賀蘭發(fā)展”的,要敢于探索,敢試敢干。工作思路清晰,就能找準正確方向,落實任務才能事半功倍。這一點從我們前期幾個重點扶持文件的出臺中已經(jīng)得到了驗證,去年的國務院62號文的本意是一種規(guī)范,而不是所有的扶持政策都取消,我們有的同志對上面的文件精神不理解,研究不深入,這也不行,那也不行,結果今年國務院又出了一個25號文,相當于把62號文里的東西又作廢了。再比如發(fā)展電商,這項工作我們抓準了中央發(fā)展經(jīng)濟工作的趨向,現(xiàn)在發(fā)展勢頭非常好,說明只要我們謀劃在前、實施在前,就是抓住發(fā)展機遇。

學理念,促“領先發(fā)展”之勢。樹立“給位子是下策、給能力是中策、給理念是上策”的理念,堅持把發(fā)達地區(qū)經(jīng)驗與賀蘭實際結合,扣緊實體經(jīng)濟不松勁,聚焦發(fā)展不懈怠,既避免走彎路,也避免走“先發(fā)展、后治理”的老路。要樹立土地財政向稅收財政轉變的理念,把最好的區(qū)位用于發(fā)展實體經(jīng)濟,培植穩(wěn)定的稅源。以“民營企業(yè)評貢獻”活動看成果,以產(chǎn)值論高低,以稅收論貢獻,以科技論實力,力促賀蘭的經(jīng)濟加快發(fā)展。

學創(chuàng)新,聚“依法辦事”之力。要以思想解放破解發(fā)展難題,派遣干部赴發(fā)達地區(qū)實地學、找差距、抓落實,切實解決“思路跟不上、基層不理解”的現(xiàn)象,扭轉不敢干事、不敢擔當?shù)膯栴},殺出一條改革創(chuàng)新促發(fā)展的“血路”。要創(chuàng)新工作機制,健全規(guī)范管理的工作體系,大力提升依法依規(guī)辦事、推進經(jīng)濟發(fā)展、綜合協(xié)調、攻堅克難的能力,為跨越發(fā)展增添動力。

(二)要扎實苦干,爭做跨越發(fā)展“急先鋒”。

賀蘭一方面有較好的產(chǎn)業(yè)基礎、優(yōu)越的地理位置、良好的自然條件、包容的人文環(huán)境、難得的歷史機遇。另一方面賀蘭的新一輪跨越發(fā)展又面臨的諸多困難、問題和挑戰(zhàn),讓我們對賀蘭的發(fā)展既充滿信心,也倍感壓力。一是遺留問題眾多。如審計時反映的干部職工統(tǒng)建房問題,縣政府違規(guī)出資3.4億元,其中1.62億用于補差價,工程實施五年仍未完工的問題。如征遷中拆遷與安置上沒有協(xié)調推進,2023年以來拆遷戶中仍有2500戶群眾沒有安置。土地出讓不走法定程序,造成多件土地遺留問題。二是社會矛盾高發(fā)。如群眾征地拆遷費發(fā)放不及時,拆遷安置造成的信訪量居高不下,約占全縣總量的30%。如農(nóng)民工工資問題,未批先建、合同執(zhí)行不到位,農(nóng)民工工資保證金收繳不及時等問題,造成農(nóng)民工工資上訪量約占全縣的40%。中心村建設由于代建商實力不足,程序不規(guī)范,造成項目邊建邊停,完成周期長,建成的中心村基礎設施質量差、配套不完善,群眾意見大。雖然我們加大問題消化、化解力度,但前4個月,全縣信訪量同比仍上升了4 個百分點。三是發(fā)展動力不足。如項目儲備不足,由于土地凍結,近兩年全縣新落地項目較少,特別是大項目、好項目更少,增長后勁明顯不足。如財政保障方面:由于過度依賴房地產(chǎn),加上政府債務達46億,而土地出讓金、建設規(guī)費欠繳現(xiàn)象嚴重,近兩年缺乏新稅源點和經(jīng)濟增長點,導致第一季度財政收入連續(xù)兩年持續(xù)下滑。如缺管理和科技人才現(xiàn)象十分突出,尤其是缺乏懂經(jīng)濟的人才。目前存在的主要問題有:一是經(jīng)濟指標不理想。主要經(jīng)濟指標雖然起穩(wěn)回升,但固定資產(chǎn)投資、財政一般預算收入、稅收等指標與全年目標任務相差巨大;二是項目推進不落實。開工項目進度不快,進展項目沒有應統(tǒng)盡統(tǒng),開工的44個項目因為土地、審批等各種因素還沒有納入統(tǒng)計口徑,政府部門實施的29個項目還沒有開工;三是招商引資不明顯。大家思想還沒有轉過彎,過去以出去招商為主,招商積極性高,現(xiàn)在人家主動來,而我們園區(qū)、部門卻深入洽談、對接的不夠,一些有投資意向的大項目、好項目談成的還不多;四是“三減”工作成效需要進一步鞏固。雖然主要指標都有所下降,但群體性上訪量居高不下,特別是解決遺留問題的措施和力度還不夠大。下一步,我們重點要圍繞打好四大戰(zhàn)役,加大工作力度。

一是打好擴大有效投資“攻堅戰(zhàn)”。抓投資是建設實力賀蘭的重要保證,實力賀蘭就是要實現(xiàn)“總量更大、結構更優(yōu)、質量更好、速度更快”。具體就是要對年度151個項目,要嚴格落實項目責任制,實行臺賬式管理,記賬式督導,結賬式問責,狠抓掛圖作戰(zhàn)、現(xiàn)場辦公、難題破解,爭取在6月底前所有項目全部開工,政府要一個一個項目抓協(xié)調、抓推進,確保全年投資增長20%以上。

二是打好雙招雙引“持久戰(zhàn)”。要實行“三包三帶”制度: “包區(qū)域、包產(chǎn)業(yè)和包項目;帶項目、帶規(guī)劃和帶土地”。下一步,招商引資方面,要重點盯牢橫店集團、眾泰汽車、西子電梯、今飛輪轂、青年汽車、可口可樂、中汽集團和生態(tài)紡織園集中供暖等大項目。招才引智方面,要抓緊推進“一中心三站一院”建設:一中心就是銀川生物科技園公共技術服務中心;三站就是趙岳星博士工作站、百瑞源院士工作站、大北農(nóng)院士工作站;一院就是厚生記清真食品研究院,引進人才和技術,開展“百名碩士博士賀蘭行”活動。

三是打好轉型升級“陣地戰(zhàn)”。三個園區(qū)要全速推進“個轉企、小升規(guī)、規(guī)改股、股上市”43215工程,認真落實園區(qū)周工作協(xié)調機制,對工作不力的人要堅決問責,突破閑置土地清理瓶頸、低效用地處置瓶頸、產(chǎn)業(yè)轉型發(fā)展瓶頸。

四是打好雙創(chuàng)“全面戰(zhàn)”。按照“電子商務+傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)=縣域經(jīng)濟”的思路,要大力推進電商創(chuàng)業(yè)工程。加大“三園”推進工作,電商物流園要在7月底前竣工,電商創(chuàng)業(yè)園要在6月底裝修完畢投入運營,電商產(chǎn)業(yè)園要盡快確定開發(fā)建設模式,確保在6月底前完成規(guī)劃論證,爭取7月份開工;大力推進電商興農(nóng)“四個一”工程:“一個平臺(特色中國賀蘭館)、一個電商鎮(zhèn)(把習崗鎮(zhèn)打造為電商鎮(zhèn))、十個電商村、十個電商企業(yè)”,建設婦女創(chuàng)業(yè)谷、青年創(chuàng)業(yè)谷,全年力爭實現(xiàn)電子商務交易額在2億元以上,從業(yè)人員達到2000人次以上。成功申報全國2023年電子商務進農(nóng)村示范縣,打造成為全國清真產(chǎn)品電商銷售示范基地,力爭明年要入圍“全國電子商務發(fā)展百佳縣”。

(三)要轉變作風,爭當執(zhí)行決策的“領頭羊”。

____強調謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實,就是要在抓落實上下功夫。工作不落實就是作風不實。在賀蘭縣主要表現(xiàn)的就是不擔當?shù)膯栴}。俗話說,有多大的擔當才能干多大的事業(yè),盡多大責任才會有多大的成就。我們現(xiàn)在有的干部作風不實,有的干部占著位子不干事,當一天和尚撞一天鐘,推一推稍微動一動,不推就不動。當前,我們有的領導干部以會議落實會議,不到現(xiàn)場,不開現(xiàn)場會,不調查研究,不解決基層和部門提出的問題,把工作抓在了空處;還有的干部只會說不能做、不能干,而不講怎么行、怎么干,處處推諉扯皮,給工作帶來了很多的阻力;還有的對新思路、新理念、新辦法不學習、不推進,仍然按照老措施、老辦法、老樣子來做,貽誤了發(fā)展的最佳時機;還有的領導干部什么事都靠下面,形成“分管領導靠局長、局長靠科長,科長靠干部、干部不知道怎么做”的局面,至于工作落實了沒有、落實到什么程度、有沒有達到預期效果,根本不會去管?,F(xiàn)在,很多工作我和鄧縣長盯住抓,還能完成任務的一半以上,副職盯著抓能完成三四成,要是局長抓,也就是個兩三成,到干部那里,很多工作都就放了空炮。當然,今年我們也有做的比較好的,今天,我要在公開場合表揚李云同志,他在抓電商產(chǎn)業(yè)的過程中,想辦法、抓落實,非常盡力,他充分利用自己的人脈關系,把全縣的電商政策、平臺、運營用了一個多月的時間,就搞的有聲有色,這種工作作風、工作效率值得大家好好學習。

同志們,“三嚴三實”貴在“嚴”、重在“實”,檢驗教育活動成效好壞最終還是體現(xiàn)在我們的工作實效上。最后,用兩副對聯(lián)作為這堂黨課的結束語,與大家共勉。就是要從“新思路、新體制、新舉措;老思想、老觀念、老辦法;橫批為濤聲依舊”,變?yōu)?ldquo;嚴修身、嚴用權、嚴律己;謀事實、創(chuàng)業(yè)實、做人實;橫批為開拓創(chuàng)新”。

篇十五 假期個人三嚴三實自查自糾報告3500字

按照市委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室下發(fā)的《轉發(fā)省委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室轉發(fā)中央黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室關于在教育實踐活動中學習弘揚焦裕祿精神踐行三嚴三實要求的通知的通知》要求,本人結合自己的思想情況和工作實際,認真自查自糾,深刻剖析和思考自身存在的問題,現(xiàn)匯報如下:

一、學習先進,認清踐行嚴實的重要性

______在河南省蘭考縣調研指導黨的群眾路線教育實踐活動時指出,要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿活動始終。此前,____還對各級領導干部提出了嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實的要求。學習弘揚焦裕祿精神、踐行三嚴三實要求,為深入推進黨的群眾路線教育實踐活動指明了方向,更為我們每一個黨員干部找到了鮮活的標桿、找到了努力的方向標桿就是焦裕祿,要學就學焦裕祿的三嚴三實!

做人為官最根本的就是要牢記嚴實二字。

嚴從何來?只有心存敬畏,才能嚴格要求。敬畏歷史、敬畏人民、敬畏人生,才能慎獨慎微、勤于自省,才能將他律變成自律。焦裕祿對自己、對親屬是非常嚴苛的,他穿的是補丁加補丁的舊衣服,吃的是窩窩頭小咸菜,家里子女多、孩子年紀又小,他沒有找任何借口去關照自家的孩子,相反他帶頭不搞特殊化,取消 優(yōu)待本,并且還拿出自己微薄的工資去幫助他人;焦裕祿對于權力更是慎重負責的,他一心只有人民,他真正做到了權為民所用、情為民所系、利為民所謀。

實又從何來?只有實事求是,才能真誠實在。尊重規(guī)律、尊重人民、尊重歷史,才能做老實人、說老實話,才能創(chuàng)造出經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。焦裕祿在蘭考一年多的時間,憑著自行車和鐵腳板跋涉5000余里,走遍了120多個生產(chǎn)大隊,終于摸索出了一套科學有效的治理內澇、風沙、鹽堿 三害的方法。他也反對任何的形象工程、面子工程,他心里裝的只有客觀規(guī)律、民間疾苦,他始終堅持深入基層、深入實際,他想的辦法、干的事情全都落在實處、全都擲地有聲,全都給人民群眾帶來切實利益!他沒有任何的花架子,有的只是實干巧干艱苦干,有的只是造福一方、取信于民!

可以說焦裕祿似的黨的好干部所展示的優(yōu)良的三嚴三實作風,無論是在任何時期都是保證黨的革命和建設事業(yè)勝利的至關因素。黨的作風問題關系黨的形象,關系人心向背,關系黨的生死存亡。作風問題,也一直是檢驗一個單位工作質量的晴雨表。通過學習先進、領會文件,以及對照通知要求,感到自身在對作風問題的重要性的認識上有很多的不足,而這些不足必然也會帶來工作上的不準確,不端正認識上的偏差,就不可能轉變工作作風,就不可能取得良好的工作成效。為此,通過學習統(tǒng)一思想,認識上有提高,對作風整改的目的和要求就有明確的態(tài)度,才能夠主動查找四風方面存在的問題,真正把自己擺進去,做到 紅紅臉、出出汗、排排毒、醒醒腦、爽爽身。

二、聚焦四風,深刻剖析自身的作風問題

㈠、形式主義方面

⒈聯(lián)系群眾、深入基層不夠??傉J為自己不分管業(yè)務,而是分管辦公室就應以坐機關為主。特別是在采編信息時,通常流于對基層稿件的文字改寫,而基本不到基層調研核實。即使調研,也基本是側重于縣區(qū)城區(qū)范圍內的重點寺觀為主,對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)的諸多場所以及民族村組很少涉及。

⒉下基層調研不實。下到基層通常也就是看一看、問一問,聽取各方面意見不夠,對基層實情了解不深不透,對于群眾所反映的問題也鉆研不深、調研實效不明顯等。

⒊落實上級要求還存著一定程度的形式主義。常常以文件落實文件,以會議落實會議。有時只求形式,不求成效,具體制度的落實不夠嚴謹,工作時只求是否做了,不求做得好壞,爭先創(chuàng)優(yōu)的意識不強。

⒋工作布置后跟蹤問效、指導督導不力。抓工作簡單化,習慣于把工作任務布置給分管科室就完事,指導調度督查不夠,工作推動不力,工作難見實效。

㈡、官僚主義方面

⒈缺乏靜下心、系統(tǒng)學的深度。當今時代日新月異,法律法規(guī)逐步健全,特別是民族宗教工作中涉及的政策、法律法規(guī)知識非常多,專業(yè)性也非常強,服務對象和日常事務也常常比較敏感。面對新情況、新問題,系統(tǒng)學習、主動學習做得很不夠,特別是透過事物表象把握事物本質的能力不足,發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。

⒉存著好人主義思想。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題,求穩(wěn)怕亂,礙于情面,能不提的就不提,能不管的就不管,搞一團和氣。

㈢、享樂主義方面

⒈艱苦奮斗精神有所放松。對于老一輩 補丁加補丁、窩窩頭加咸菜的艱苦歲月有所淡忘,總覺得如今社會,物質極大豐富,不需要再強調艱苦奮斗,思想意識上有所放松。

⒉開拓創(chuàng)新精神不足。工作中存在著不求有功,但求無過的指導思想,因循守舊,一切僅僅按文件精神辦,上級安排什么就做什么,讓怎么做就怎么做,惟恐出現(xiàn)差錯,導致工作平平常常,不出問題,也不出成績,只是完成上級交給的任務。

⒊工作主動性不夠。特別是來到市民宗局這一相對單純的部門后,工作上存在較為嚴重的懈怠意識。對待工作有時報有應付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè),除了自己必需完成的以外,滿足于不找事、不惹事,只求過得去、不求過得硬,有時因此產(chǎn)生工作效率低的問題。

㈣、奢靡之風方面

對于水電和辦公耗材等辦公設施使用,節(jié)約意識不強。

對照這些問題,感到根本上還是自己的作風不夠扎實,作表面文章,不夠堅持原則。存在問題的主要原因是自己對工作不嚴、不扎實,有得過且過的思想。

三、切實整改,扎實有效踐行三嚴三實

作為一名新時期的年輕干部,面對焦裕祿書記這面清澈透亮的高大鏡子,我看到了自己與之的巨大差距,深感慚愧。找到了差距,但更重要的是要努力端正自己的一言一行,努力學習焦裕祿,做三嚴三實的干部。

做焦裕祿那樣三嚴三實的干部,必須永葆政治本色。堅定理想信念,堅持黨性原則,恪守政治責任。要強化黨的意識,牢記黨的使命,使之融入靈魂、血脈之中,深入到精神、信仰深處,常懷憂黨之心,恪盡興黨之責。面對深刻變化的新時代,唯有保持本色永遠不變,才能凝聚強大力量,站在歷史的前沿,引領時代科學發(fā)展。

做焦裕祿那樣三嚴三實的干部,必須提高綜合素質。一方面加強理論學習,學習馬克思列寧主義、___思想、中國特色社會主義理論體系,學習黨的路線、方針、政策,提高自己的理論政策水平,積極參加單位組織的學習,認真改造自己的世界觀、人生觀、價值觀。另一方面努力學習鉆研業(yè)務知識,提高為人民服務的本領。自覺、刻苦地鉆研民宗業(yè)務,夯實基礎,靈活運用合理的方法和措施,更新自己的知識結構、理論水平。虛心好學,遇到問題多看多問多想,力求學習和借鑒他人的經(jīng)驗和長處,尋求促進工作的方法技巧和處理事務的思維和藝術,通過勤奮學習和實踐總結,不斷提高自己的綜合素質。

做焦裕祿那樣三嚴三實的干部,必須牢記肩負使命。職位就意味著責任,職位越高,責任越大。作為一名黨員干部,必須牢記使命,明確肩負責任的內涵和要求,堅定信念、明確目標、忠于職守、默默耕耘,生命不息、奮斗不止。以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,腳踏實地、勤勤懇懇的工作作風完成黨和人民交辦的各項工作任務,提高工作效率。

做焦裕祿那樣三嚴三實的干部,必須保持過硬作風。堅守真理,堅持原則。面對大是大非敢于亮劍,面對矛盾敢于迎難而上,面對危機敢于挺身而出,面對失誤敢于承擔責任,面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。

做焦裕祿那樣三嚴三實的干部,必須心中裝著百姓。要時刻把人民放在心中最高位置,牢記群眾觀點、站穩(wěn)群眾立場,想問題、作決策、辦事情,時刻把全心全意為人民服務作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。

做焦裕祿那樣三嚴三實的干部,必須堅持實事求是。深入基層、深入實際、深入群眾,查實情、出實招、求實效,聽取群眾意見,學習群眾智慧,接地氣,才會步履穩(wěn)健,才能分析準確、對癥下藥,才能從紛繁復雜的問題中,厘清頭緒、找準癥結,事半功倍地推進工作。

做焦裕祿那樣三嚴三實的干部,必須增強改革意識。樹立科學的發(fā)展觀和改革創(chuàng)新精神,聚精會神搞建設,一心一意謀發(fā)展,樹立嚴謹認真的工作作風,克服敷衍了事的工作態(tài)度,以工作大局為重,從長遠利益考慮,多思考,多創(chuàng)新,學習先進經(jīng)驗為我所用,發(fā)揚勇于開拓創(chuàng)新的優(yōu)良傳統(tǒng),努力爭取工作有新突破、事業(yè)有新發(fā)展。

孔子云日叁省乎己,是要我們力戒自以為是、主觀蠻橫和狂妄自大,主動反思工作中的不足,積極開展自我檢討和自我批評,及時糾正錯誤和缺點,不斷改進和提高。我將在今后的工作、學習和生活中,海納善言,集思廣益,接受大家的監(jiān)督和指正,自覺克服缺點和不足,認認真真改進提高,從思想和行動上摒棄四風,努力成為一個求真務實、真抓實干、上級放心、群眾滿意的好干部。

2023年三嚴三實自查自糾報告模板(十五篇)

按照《xx自治縣在“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育中深入治理“為官不為”問題實施方案》文件要求,我辦嚴格落實中央八項規(guī)定和省委“雙十條”規(guī)定,狠抓作風效能建設,切實解決不作為、慢作為,領導干部“為官不為”等作風方面的突出問題,落實重點工作的責任感和使命感,現(xiàn)將我單位黨員干部加強自糾自查、遵守中央八項規(guī)定、對照治理的10種情形以及
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