黨建責任報告15篇

篇一 履行基層黨建工作“第一責任人”職責述職報告

根據(jù)安排，我就本鎮(zhèn)抓基層黨建工作，履行基層黨建工作“第一責任人”職責情況報告如下：

一、學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記在貴州省代表團重要講話精神

結(jié)合新時代農(nóng)民講習所，以“學習黨的十九大”為主題，由100名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部組建20支宣講隊，通傳過群眾會、板凳會、院壩會等形式,開展流動講習活動達260場，受眾人數(shù)累計達1萬余人；領(lǐng)導(dǎo)班子中心組每月開展2-3次集中學習，累計集中學習25次，累計學習人次達200余人；結(jié)合每月4日主題黨日活動，共開展學習先進典型會議達30場，學習人次達400余人，走訪困難黨員45人，貧困戶230戶。

二、以增強黨建主責主業(yè)意識為基礎(chǔ)，落實全面從嚴治黨責任

（一）強化黨建工作主體責任

2023年初，與鎮(zhèn)屬各基層黨組織簽訂《xx鎮(zhèn)2023年黨組織書記抓基層黨建工作責任書》，明確黨組織主要負責人為抓黨建第一責任人，對黨建工作負總責，黨組織副書記為抓黨建直接責任人、黨組織組織委員為具體責任人，做到分工明確，責任落實。二是自覺履行黨建主體責任，落實全面從嚴治黨，規(guī)定每季度至少召開一次黨建工作調(diào)度會，深入研究謀劃推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、抓黨建促脫貧攻堅、同步小康駐村等黨建重點工作，協(xié)調(diào)解決村級工業(yè)園、村級公墓建設(shè)、村級產(chǎn)業(yè)發(fā)展等難點工作。每半年召開一次黨建述職大會，定期聽取黨建工作情況匯報。2023年，共召開黨建工作調(diào)度會5次，黨建述職大會2次。

（二）做好全國基層黨組織、黨員信息采集工作

通過對全鎮(zhèn)基層黨組織、黨員基本信息采集，在原有1162名黨員中，核查清理已死亡黨員68名，重復(fù)6名，組織關(guān)系已轉(zhuǎn)出84名，轉(zhuǎn)入16名，不明身份23名，未在黨統(tǒng)系統(tǒng)補錄黨員14名，現(xiàn)有黨員1097人。2023年共收繳收繳黨費3.3485萬元，已全部上繳縣委組織部。

三、以黨內(nèi)政治建設(shè)為魂，嚴肅黨內(nèi)政治生活

一是把貫徹執(zhí)行請示報告制度作為加強黨的政治建設(shè)的一項重要政治任務(wù)，認真貫徹落實上級各項方針政策，堅定執(zhí)行黨的政治路線，堅決維護習近平總書記的核心地位和領(lǐng)袖權(quán)威，做到對黨絕對忠誠。二是堅持民主集中制。作為“班長”，在黨委會議討論研究工作時，堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。堅持“三個結(jié)合”，增強黨內(nèi)監(jiān)督規(guī)范性。堅持黨內(nèi)監(jiān)督與黨委、政府中心工作相結(jié)合；堅持“交辦”與“督辦”相結(jié)合；堅持敢于監(jiān)督與善于監(jiān)督相結(jié)合。

四、以加強黨的作風建設(shè)為導(dǎo)向，建設(shè)服務(wù)型黨組織

（一）認真開展民主生活會和民主評議黨員工作。

2023年，共召開民主生活會xx次，嚴肅認真開展批評與自我批評和民主評議黨員工作，深入查擺形式主義、官僚主義等方面問題xx余條，解決突出問題xx余項。認真組織全鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集中學習中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定、州委九項規(guī)定精神，堅定不移加強作風建設(shè)，恪守廉潔自律準則。

（二）堅持“求真務(wù)實，真抓實干”的工作作風

古人云：“道雖遠，不行不至；事雖小，不為不成?！闭孀嵏墒浅墒轮?，全鎮(zhèn)xx名干部職工在工作中始終堅持求真務(wù)實，真抓實干的工作作風。特別在脫貧攻堅工作中，全鎮(zhèn)共下派xx名黨員干部到各村擔任駐村尖刀班成員，2023年12月，配合脫貧攻堅指揮部共梳理了xx個短板項目；發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部示范帶頭作用，力所能及解決急難險重的焦點問題，協(xié)助村級解決沖鋒連作戰(zhàn)室建設(shè)及運轉(zhuǎn)經(jīng)費xx萬元；主動對接協(xié)助縣直專班，啟動xx個項目實施。

（三）堅持“以人民為中心”服務(wù)宗旨，建設(shè)服務(wù)型黨組織

黨的十九大提出，“人民是歷史的創(chuàng)造者，是決定黨和國家前途命運的根本力量。必須堅持人民主體地位，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，踐行全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨”。2023年x月xx日，xx鎮(zhèn)遭受百年難遇的特大洪水災(zāi)害，人民群眾生命財產(chǎn)遭到威脅,鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府把搶救群眾生命財產(chǎn)放在首位，立即組織應(yīng)急分隊趕往受災(zāi)點；全鎮(zhèn)干部職工火速投入到抗洪搶險中，分工協(xié)作，有序地搶救群眾的生命財產(chǎn)，讓群眾的損失降到了最低，在為難時刻始終把人民群眾的安危放在第一位，連續(xù)奮戰(zhàn)三天三夜，用實際行動詮釋了“全心全意為人民”的根本宗旨。

五、黨建重點任務(wù)推進情況

（一）嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，保證黨的組織生活規(guī)范化

堅持黨員領(lǐng)導(dǎo)帶頭，做好表率，結(jié)合黨建實際和黨員隊伍思想狀況，緊密圍繞業(yè)務(wù)工作，積極主動改進活動形式和內(nèi)容，采取喜聞樂見、易于接受的方式，靈活多樣地組織開展好“三會一課”。鎮(zhèn)黨委采取定期檢查、不定期抽查等方法，加強對黨支部“三會一課”制度落實情況的檢查督導(dǎo)，并以督查結(jié)果作為衡量黨組織書記抓黨建成效的重要標準。

（二）認真開展“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作

傳達學習上級關(guān)于推進“兩學一作”學習教育常態(tài)化制度化重要工作會議精神；按時開展黨委中心組學習，帶頭抓好“兩學一作”學習教育；嚴格執(zhí)行“三會一課”制度；認真組織開好主題黨日活動。2023年全年開展“兩學一做”專題黨課xx次，累計受教育的“兩委”班子成員、普通黨員、入黨積極分子、致富能手累計達xxx人次。

（三）黨建促脫貧攻堅十項行動xx項任務(wù)落實情況

根據(jù)上級文件要求，制定了《xx鎮(zhèn)黨建促脫貧攻堅十項行動xx項任務(wù)實施方案》，并組織傳達學習了《xx縣黨建促脫貧攻堅“x項行動xx項任務(wù)清單》文件精神。同時根據(jù)秋季攻勢相關(guān)工作要求，制定了《xx鎮(zhèn)秋季攻勢工作實施方案》，開展脫貧攻堅業(yè)務(wù)培訓(xùn)會，組織開展交叉檢查、召開調(diào)度會，有序推進脫貧攻堅同步小康工作。

（四）抓好非公企業(yè)黨建工作

2023年共派x名黨建指導(dǎo)員對x家企業(yè)x家協(xié)會定期開展黨建指導(dǎo)工作，并于2023年11月，將未納入黨組織管理的x家企業(yè)掛靠至xx村創(chuàng)業(yè)園黨支部，同時指導(dǎo)xx鎮(zhèn)石材協(xié)會成立xx鎮(zhèn)石材協(xié)會黨支部，完成非公企業(yè)黨建全覆蓋。

（五）堅持黨管人才原則，選優(yōu)配強中層干部隊伍

2023年，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,全鎮(zhèn)提拔了xx名始終堅持原則，敢抓敢管，依法辦事，清正廉潔，勤政為民，以身作則，艱苦樸素，勤儉節(jié)約的中層干部，其中中共黨員xx名，占提拔總數(shù)的xx%，進一步充實了機關(guān)單位的中堅力量，為全鎮(zhèn)各項事業(yè)的有序推進提供了堅強的組織保障。2023年，新招錄公務(wù)員x名，事業(yè)單位人員x名，引進急缺人員x名。

六、黨建工作創(chuàng)新情況

（一）做好大數(shù)據(jù)，建立“網(wǎng)格化”責任制。為實現(xiàn)服務(wù)黨員零距離，使黨員與組織聯(lián)系更加緊密，黨員管理更加清晰、到位，充分利用“xxxx”網(wǎng)格化管理系統(tǒng)中的“xxxx”實現(xiàn)黨員基礎(chǔ)信息同綜治、計生、民政等信息的關(guān)聯(lián)，使黨員信息同各部門之間實現(xiàn)資源共享、聯(lián)動共管、動態(tài)跟蹤、全面覆蓋、高效快捷、科學管理和服務(wù)民生管理，推進黨建社會管理網(wǎng)格化服務(wù)，進一步提升了黨組織的服務(wù)能力。

（二）繼續(xù)做好跨村任職，為基層村級班子增活力。為繼續(xù)深入推進服務(wù)型黨組織建設(shè)，切實夯實基層黨組織基礎(chǔ)，在xxxx年實行村干部跨村任職制度的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入推行跨村任職，達激活村班子活力良好效果。xxxx年，共有x個村，x人實行跨村任職。

七、上年度查擺問題整改情況、本年度存在問題及下一步打算

（一）上年度查擺問題整改情況

針對2023年度出現(xiàn)的黨組織地位和作用弱化、服務(wù)基層群眾手段落后、黨員管理和服務(wù)質(zhì)量不高等x方面問題，圍繞“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，完善相關(guān)制度，同時緊密結(jié)合“三會一課”制度，扎實開展組織生活，著力提升干部素質(zhì)，充分發(fā)揮基層黨組織作用，(酷貓寫作網(wǎng)www.koomao.com)切實解決上一年度存在問題。

（二）本年度存在問題

1.基層黨組織黨員活動陣地條件差距較大。村集體經(jīng)濟積累較好的.黨組織，黨員活動陣地場地寬敞、設(shè)施齊全，但制度上墻不規(guī)范、氛圍營造不強烈、利用率不高；村集體經(jīng)濟積累較差的村，黨員活動陣地狹小、基礎(chǔ)施舍不健全、組織生活開展不經(jīng)常。

2.基層黨建工作業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)水平參差不齊。存在“黨務(wù)工作沒人干、黨務(wù)工作不會干、黨務(wù)工作不愿干”現(xiàn)象，主要原因是缺乏專門的黨務(wù)工作者隊伍，加上黨務(wù)工作者對于黨務(wù)工作缺乏應(yīng)有的認識和黨務(wù)工作紛繁復(fù)雜、要求較高、難度很大，同時缺少進一步發(fā)展的機遇和發(fā)展的機會，使得基層黨建工作業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)水平有待提高。

3.黨建工作缺乏創(chuàng)新。由于基層各項日常工作繁瑣，對黨建工作只能勉強應(yīng)付常規(guī)工作，確保不出大問題，缺乏創(chuàng)新，亮點特色不多，組織生活也是按部就班、流于形式，對于怎樣才能更好的開展黨建工作，思路不寬、辦法不多，習慣用常規(guī)的方法處理問題，開展工作。

4.黨員干部教育管理“虛化”。存在堅持“三會一課”制度松懈，行政會、業(yè)務(wù)會與支部會兼顧開，支部大會不規(guī)范不嚴肅等現(xiàn)象；在對黨員管理結(jié)果的衡量上，習慣把行政業(yè)務(wù)工作開展的好壞，作為評價全年工作成績的主要依據(jù)，而對政治表現(xiàn)、自身綜合素質(zhì)等難以實施準確的評價考核。

5.黨員發(fā)展不合理。因農(nóng)村大多數(shù)年青年大多外出務(wù)工，個別黨組織對發(fā)展黨員認識不足，加上對各村黨支部黨員發(fā)展指導(dǎo)力度不夠等原因，造成入黨積極分子源頭不足，個別基層黨組織近幾年處于沒有發(fā)展黨員的狀態(tài)，致使全鎮(zhèn)黨員發(fā)展數(shù)量不足。

（三）下一步打算

1.抓好組織活動陣地建設(shè)。整合現(xiàn)有資源加強硬件設(shè)施建設(shè)，完善黨員活動室、學習園地、黨建宣傳欄、黨報黨刊閱覽區(qū)、黨建工作展板等宣傳陣地，積極營造黨建工作的濃厚氛圍。同時，注重活動場所“一室多用”功能的發(fā)揮，充分利用活動場所定期組織黨員開展“三會一課”、民主評議，積極組織黨員、群眾開展政策法規(guī)、實用技術(shù)和再就業(yè)培訓(xùn)等活動，使基層黨組織的活動經(jīng)?；?、制度化，進一步增強了黨員的榮譽感和歸屬感，增強基層黨組織的凝聚力和吸引力，切實把村黨組織活動場所建設(shè)成為“黨員活動的陣地、村民議事的場所、服務(wù)群眾的窗口”。同時，加快xx個村“鄰里中心”建設(shè)，確保xxxx年完成。

2.提高黨建工作業(yè)務(wù)員水平。著力培養(yǎng)基層黨務(wù)者專職化隊伍，積極探索黨建工作者專職化做法，加大對基層黨建業(yè)務(wù)員的學習培訓(xùn)力度，克服黨建工作業(yè)務(wù)員水平參差不齊問題，做實常規(guī)工作，緊扣重點任務(wù)，積極探索和研究黨建工作創(chuàng)新新方法、新舉措。

3.解放思想，深入調(diào)研研究。進一步加強學習，在深入研究農(nóng)村基層黨建存在問題的同時，全面解放思想，深化農(nóng)村基層黨建工作整體謀劃，創(chuàng)新新時代黨建工作新模式，旗幟鮮明地加強農(nóng)村基層黨建工作。堅持多元共治多方共享，發(fā)揮農(nóng)村基層黨組織核心作用，推進各類黨組織聯(lián)動，實現(xiàn)黨建互聯(lián)互動，擴大非公黨建工作有效覆蓋，著力推動農(nóng)村基層黨建由封閉向開放、分割向統(tǒng)籌轉(zhuǎn)變，形成“資源共享、多元共建”的良好局面。

4.拓寬培訓(xùn)渠道，增強黨員教育吸引力。根據(jù)黨員隊伍的實際，突破黨員教育時空上的制約，采取“菜單式”、“點播式”的形式，分為在職黨員、農(nóng)村黨員、離退休黨員、流動黨員等群體實施針對性、個性化培訓(xùn)。充分利用遠程教育媒體優(yōu)勢，對黨員進行教育培訓(xùn)，學用結(jié)合，提高廣大黨員干部政治理論水平和依靠科技致富的能力。

篇二 鎮(zhèn)黨委書記基層黨建工作責任述職報告

基層黨建工作責任述職報告

2023年，我任xxx鎮(zhèn)黨委書記，主抓黨委全面工作?；厥?023年，我最深刻的體會是：自己所做的工作之所以能得到上下的認可，主要得益于上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助、關(guān)愛及廣大干部的支持與厚待。我會銘記這一點。下面，就自己一年來黨建工作的總體情況做以匯報：

在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)以踐行“三個代表”重要思想為動力，以加強執(zhí)政能力和黨員先進性為突破口，以實現(xiàn)全鎮(zhèn)“三個文明”協(xié)調(diào)發(fā)展為根本目的抓好2023年的黨建工作。一是找準差距、理清思路、精心謀劃抓部署，做到心中有數(shù)；二是轉(zhuǎn)變作風、沉下身子、主攻重點抓提高，重點抓好“三級聯(lián)創(chuàng)”“雙帶”和黨員先進性教育；三是積極探索、大膽實踐、立足創(chuàng)新抓特色，把特色體現(xiàn)在工作優(yōu)勢、工作重點和典型培育上；四是強化責任、加強領(lǐng)導(dǎo)、精心組織抓落實，使黨建工作的效果體現(xiàn)在踏踏實實的工作之中。為全鎮(zhèn)“三個文明”的協(xié)調(diào)發(fā)展提供了強有力的政治保證,實現(xiàn)了全鎮(zhèn)經(jīng)濟快速發(fā)展、社會穩(wěn)定的良好局面。

側(cè)重于鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，加強黨的組織建設(shè)，強化黨執(zhí)政的政治基礎(chǔ)

一、以提高執(zhí)政能力為重點，集中精力抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。

1、鎮(zhèn)黨委注重發(fā)揮政治核心作用，注重自身建設(shè)，黨委自身按照優(yōu)秀黨委“五個好”條件，堅持內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，爭創(chuàng)優(yōu)秀黨委。在認真學習上級文件精神、工作部署、目標要求的基礎(chǔ)上，通過深入調(diào)研，按照民主集中制原則，進一步完善了黨委內(nèi)部的議事和決策機制。進一步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會，不斷提高民主生活會的質(zhì)量，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍。今年來，全鎮(zhèn)黨政人一班人心齊、氣順、勁足，努力理順工作關(guān)系。鎮(zhèn)黨委按照“三個代表”重要思想的要求，圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，結(jié)合本地實際，制定了我鎮(zhèn)的黨建工作年度計劃，提出了切實可行的目標和措施，總攬全鎮(zhèn)工作大局，駕馭全盤工作，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，正確協(xié)調(diào)黨委、人大、政府的職能關(guān)系，努力在工作中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，在實際工作中，黨委始終堅持把握大方向，對具體工作做到總攬而不包攬，放開而不放手，使政府能夠全力創(chuàng)新方法，狠抓落實。

2、以制度建設(shè)為突破口，狠抓了干部隊伍建設(shè)。今年來，我們通過黨政會議研究，有針對性地制定了一些切實可行操作性較強的規(guī)章制度，針對理論學習存在以干代學的現(xiàn)象，建立和完善了黨建例會制度、理論學習制度針對干部管理松懈的問題，制定了《干部考勤及請銷假制度》和《干部績效考核制度》，針對鎮(zhèn)上債務(wù)負擔重財政高度緊張的狀況制定了《財務(wù)管理制度及運作程序》、《鎮(zhèn)政府集中采購制度》、《用電管理制度》，針對群眾辦事難的情況完善了《首問責任制》和《來信來訪接待制度》，調(diào)整充實了辦公室人員，進一步明確了辦公人員責任，制定了《辦公室工作制度》，一系列制度的建立，夯實了干部責任，規(guī)范了干部行為，強化了協(xié)作能力，形成了高效務(wù)實的工作機制。針對縣委縣政府下達的各項工作指標層層分解，責任到人，實行“黨委書記全盤抓，分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭抓，業(yè)務(wù)干部具體抓，包村干部共同抓”，建立健全了鎮(zhèn)村兩級干部考核激勵約束機制，這一整套加強、完善農(nóng)村基層組織建設(shè)制度的建立，使農(nóng)村基層組織建設(shè)逐步走上正規(guī)劃、制度化、規(guī)范化軌道。

3、廉潔自律，嚴謹求是，全面落實上級提出的廉政規(guī)定。黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的成效，直接關(guān)系到黨的執(zhí)政地位的鞏固。我鎮(zhèn)黨委繼續(xù)堅持黨要管黨、從嚴治黨的要求，把提高拒腐防變能力作為鞏固黨的執(zhí)政地位的一項重大政治任務(wù)抓緊抓實。嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制?！凹翰徽y以正人”，作為鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的“班長”，我從不以“一把手”自居，堅持做到以“一把手”自律，在工作和生活中，我一直用領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的規(guī)定嚴格要求自己，使自己守得住清貧，耐得住寂寞，抵得住誘惑，保持一名共產(chǎn)黨員蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，態(tài)度堅決地抓黨風廉政建設(shè)，旗幟鮮明地反對腐敗行為。組織領(lǐng)導(dǎo)干部集中學習了省委六屆八次會議精神以及新《信訪條例》，定期組織召開廉潔自律民主生活會，圍繞“立黨為公，執(zhí)政為民”，對各自思想作風、工作作風中存在的問題進行自查自糾，著力抓好經(jīng)常性思想教育、健全配套制度、強化制約監(jiān)督三個環(huán)節(jié)，把黨內(nèi)監(jiān)督與法律監(jiān)督、行政監(jiān)督、群眾監(jiān)督、民主黨派監(jiān)督以及輿論監(jiān)督有機結(jié)合起來，形成監(jiān)督的整體合力。并從機關(guān)招待、財務(wù)收支入手，嚴格按制度辦事，實行“責任追究”，進一步落實黨風廉政建設(shè)責任制，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負其責的領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制，特別是開展“廉政文化進農(nóng)村”活動，使清政助廉家喻戶曉，深入人心。

二、加強村級組織建設(shè)，增強黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

1、各村制定和完善經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，主要針對抓好班子，帶好黨員隊伍，如何發(fā)展壯大集體經(jīng)濟提高農(nóng)民收入和建立好的民主管理制度幾方面重點問題，全鎮(zhèn)52個村都根據(jù)實際情況和自身特點制定了規(guī)劃，年初報送鎮(zhèn)考核小組，經(jīng)認定后備案，鎮(zhèn)黨委按階段組織檢查驗收，結(jié)果作為年終考核的重要依據(jù)。

2、強化綜合整治，集中精力抓好后進支部的轉(zhuǎn)化工作。

為了確保后進黨組織及時轉(zhuǎn)化，我鎮(zhèn)堅持經(jīng)常排查和整頓，我鎮(zhèn)2023年的到排村分別是義院口村、板廠峪村和馬家峪村，其中義院口村為群眾上訪且長期得不到解決的類型村，馬家峪和板廠峪村均是經(jīng)濟發(fā)展長期滯后的類型村。按照黨委制定的“創(chuàng)優(yōu)、促中、轉(zhuǎn)后、防癱”責任制，我鎮(zhèn)本著服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)業(yè)、服務(wù)農(nóng)民的宗旨，按照五個好支部建設(shè)的要求，以三個代表重要思想作為行動的準則，有針對性地制定了整改措施，抓好倒排支部的整轉(zhuǎn)工作，使產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整落到了實處，解決了老百姓關(guān)心的熱點、難點問題。列入倒排的三個農(nóng)村黨支部在各級的共同努力下，已全部順利實現(xiàn)轉(zhuǎn)化。

3、著眼于研究新情況、解決新問題，拓展基層黨建工作的空間，延伸基層黨建工作鏈條。在推進基層民主政治建設(shè)上，按照縣委的統(tǒng)一安排，我鎮(zhèn)黨委在及時總結(jié)上年經(jīng)驗教訓(xùn)，取人之長補己之短的基礎(chǔ)上，根據(jù)當前我鎮(zhèn)農(nóng)村工作面臨的新形勢、新問題和新情況，針對部分村運作不規(guī)范，致使群眾意見大，并引發(fā)個別村上訪的狀況，五月十日以鎮(zhèn)黨委、政府的名義印發(fā)了《村級重大問題請示報告的規(guī)定》，即村內(nèi)洽談經(jīng)濟項目和建設(shè)項目、大宗集體資產(chǎn)的處置、出售、承包、租賃、拍賣等經(jīng)濟活動，村決策前3天必須向鎮(zhèn)主管領(lǐng)導(dǎo)或主要領(lǐng)導(dǎo)請示，由鎮(zhèn)黨委、政府形成指導(dǎo)性意見，反饋到村，村再決策。其主要目的是解決農(nóng)村決策程序不規(guī)范、不民主的問題，進一步促進村干部依法管理農(nóng)村事務(wù)，以落實工作規(guī)范化建設(shè)的各項制度為抓手，努力建設(shè)科技型、民主型、法治型、服務(wù)型的班子集體。

立足于保持黨員隊伍的先進性，加強黨員教育建設(shè)，強化黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)

一、以保持共產(chǎn)黨員先進性教育為切入點，加強和改進基層黨建，做好黨員發(fā)展、教育管理和村干部學歷教育工作

1、貫徹落實上級部署要求，扎實開展先進性教育活動。

7月上旬以來，我鎮(zhèn)黨委所屬5個支部按縣委統(tǒng)一部署和黨委的具體實施意見，扎實有效地開展了工作，達到了規(guī)定動作一個不少，自選動作富有特色的要求?；顒又?，我鎮(zhèn)以群眾滿意與否作為檢驗活動成效的“試金石”。堅持從群眾最需要、最滿意的事情做起，從群眾意見最大、最不滿意的方面改起，作為“直接責任人”的我率先垂范，摸實情、做示范，處處發(fā)揮表率作用，使我鎮(zhèn)切實把“黨員受教育，群眾得利益”落到了實處。先進性教育活動以來，我鎮(zhèn)對征求到的對基層黨委的意見103條，對黨支部的意見28條和對黨員的個人意見20條，均基本解決；為困難黨員群眾落實致富項目2個，為群眾辦好事實事196件，解決黨員實際問題23件，落實幫扶資金0.27萬元；建立健全保持共產(chǎn)黨員先進性教育長效機制9項，達到了群眾滿意度測評均在95%—100%的成績。結(jié)合先教活動，我鎮(zhèn)還開展了“三述”活動和集中整頓農(nóng)村后進黨組織活動，活動中，在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)黨委和各村黨組織周密安排，精心組織。既堅持標準，務(wù)求實效，又注重方式方法。把維護農(nóng)村穩(wěn)定放在首位，引導(dǎo)黨員群眾看主流、看大局，不糾纏細枝末節(jié)，從根本上杜絕了個別人借機打擊報復(fù)村干部的現(xiàn)象，全鎮(zhèn)52個村均對存在問題、整改措施、責任人以及完成時限等內(nèi)容在一定范圍內(nèi)進行了公開，接受黨員和村民代表的監(jiān)督，取得了扎實的成效。因村里“兩室”破爛不堪，缺少必要的辦公條件和黨員活動場所，致使村黨組織缺乏凝聚力和戰(zhàn)斗力，而作為后進村的馬家峪村，在工作組、縣直包村部門農(nóng)工委和村干部的協(xié)調(diào)合作、共同努力下，建筑面積117平方米、5間房、一個院，投資3萬元的“兩室”工程，現(xiàn)已全部竣工，馬家峪村無兩室的局面已徹底改變。以保持共產(chǎn)黨員先進性教育為切入點，加強和改進了基層黨建工作，進一步解放思想、與時俱進、勇于創(chuàng)新，積極總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，努力開拓了黨建工作新局面，更好地發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、抓緊充實基層黨組織的新鮮力量。主要解決了我鎮(zhèn)部分村黨組織黨員、干部年齡老化，后繼乏人的問題，著力加強了村干部的培養(yǎng)和選拔工作，建立完善農(nóng)村后備干部人才庫。發(fā)展黨員工作嚴格按照“十六字”方針，采取審慎的態(tài)度發(fā)展，“寧缺勿濫”，重點考察群眾基礎(chǔ)好、年紀在35歲以下、初中及以上學歷的積極分子。在黨員發(fā)展過程中，采取黨建指導(dǎo)員聯(lián)系村制度，協(xié)助考察申請入黨人員，同時把全鎮(zhèn)分成五個片對入黨積極分子集中培訓(xùn)，全年共培訓(xùn)6次，在審批程序和材料把關(guān)上做到“嚴肅、嚴格、嚴謹”，從源頭保證了黨員的質(zhì)量，2023年全鎮(zhèn)發(fā)展黨員61名，沒有出現(xiàn)連續(xù)三年沒發(fā)展黨員的村。

3、在流動黨員管理方面，一是建立流動黨員登記制度，及時掌握流動黨員的動向。二是建立支委聯(lián)系制度，支委隨時掌握自己分管的流動黨員情況，將流動黨員情況定期向組織匯報，作為民主評議黨員的依據(jù)。三是把流動黨員管理作為“優(yōu)秀支部”考核評比的一項重要內(nèi)容，明確支部書記為具體責任人并與黨支部書記考核掛鉤。使全鎮(zhèn)的流動黨員管理逐步走上了規(guī)范化軌道。

二、著眼于加快發(fā)展戰(zhàn)略，加快“強村工程”建設(shè)步伐

緊緊圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟的工作思路，我鎮(zhèn)突出抓好經(jīng)濟建設(shè)工作，進一步宣傳黨在農(nóng)村的富民政策，使群眾在有限的山場和土地上進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，發(fā)揮最大效益，同時出臺獎勵政策，動員全社會力量招商引資，開發(fā)本地資源，搞好項目建設(shè)。我鎮(zhèn)繼續(xù)在農(nóng)村以“雙培兩帶”為載體，大力實施“領(lǐng)頭雁工程”，著力打造政治素質(zhì)強、個人致富能力強、領(lǐng)富能力強的“三強”型農(nóng)村支部書記隊伍，著力加強村黨支部書記的“雙帶”能力，為農(nóng)村全面建設(shè)小康社會奠定堅實的基矗截止到十二月底，全鎮(zhèn)完成現(xiàn)價社會總產(chǎn)值10億元，農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值1.1億元，糧食產(chǎn)量6856噸，工業(yè)總產(chǎn)值6.1億元，固定資產(chǎn)投資3700萬元，引進縣外資金2100萬元，財政收入850萬元，農(nóng)民人均純收入1827元。

一年來，作為黨建工作“直接責任人”，我經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，傾力抓好基層黨建聯(lián)系點建設(shè)，特別是縣委年內(nèi)基層黨建工作重要部署和重大活動認真落實到位，不斷總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)解決存在問題，加強對基層黨建工作的具體指導(dǎo)，提升了基層黨建工作水平，開創(chuàng)了我鎮(zhèn)黨建工作的新局面。

雖然工作取得了一些成績，但我卻不敢有滿足懈怠之心，我常常結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)干部的標準和群眾的期望反思自己，深刻剖析自己，努力找出自身存在的一些問題，使自己成為一個純粹的人、合格的共產(chǎn)黨員、稱職的基層領(lǐng)導(dǎo)。當然，由于自己能力有限，也難免存在這樣那樣的問題。一是鎮(zhèn)財政極度緊張，在黨建等工作上投入十分有限，制約了工作開展；二是受視野和時間所限，平時總忙于一些具體工作，對市場把握不夠，對經(jīng)濟理論研究不夠，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化程度仍然很低，農(nóng)民增收渠道依然狹窄，缺少發(fā)展后勁和可行的增收思路。三是黨員老齡化問題還沒能得到根本解決。四是在黨員先進性教育問題上還需探索更好、更有效的方法。

各位領(lǐng)導(dǎo)，以上是我一年來對自己履職情況的匯報，敬請批評指正，并請?zhí)岢鰧氋F意見。

篇三 2023年四中黨支部書記履行黨建工作責任述職報告范文

一年來，我按照教育局黨委的要求，以黨的“xx大”精神為指導(dǎo)，深入學習實踐科學發(fā)展觀，努力工作，廉潔自律，團結(jié)支部一班人，知難而進，完成了上級交給的各項任務(wù)，實現(xiàn)了工作目標，為教育事業(yè)、為學校的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻?，F(xiàn)將個人履行黨建工作崗位職責的情況簡要匯報如下，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評議。

一、黨支部書記履行黨建工作責任情況。一年來，我努力抓好學習黨的xx大精神，積極開展學習實踐活動，立足學校實際，認真研究制定了黨建工作計劃，堅持黨員學習制度，黨建工作措施得力，成效顯著。學校通過了濟南市文明單位復(fù)查，教育局在我校召開了青年黨?，F(xiàn)場會，受到了與會同志們的好評。黨支部積極開展組織建設(shè)工作，定期檢查計劃落實情況，組織黨員、積極分子學習有關(guān)黨建的文章，學習優(yōu)秀黨員的先進事跡，廣大黨員干部積極分子提高了認識，明確了目標，鼓足了干勁，做出了成績，促進了學校各項工作的開展。發(fā)展黨員，嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。每年對黨員進行考核，評選優(yōu)秀黨員進行表彰，及時總結(jié)黨建工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，學校重大事情黨支部研究決定，起到了黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。

二、加強了黨員干部的思想政治建設(shè)。一年來，認真學習黨的xx大精神，學習科學發(fā)展觀的有關(guān)理論，學習xx屆四中全會精神，開展“解放思想大討論”，發(fā)放調(diào)查問卷，找出了制約學校發(fā)展的問題，制定了整改方案，進行了認真整改，促進了工作。學習黨章的有關(guān)規(guī)定，加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設(shè)，深入開展學習型黨組織創(chuàng)建活動，用科學發(fā)展觀理論體系武裝黨員干部，建立學習園地，進行心得交流，規(guī)定了一年一萬字讀書筆記。開展“爭做文明使者，創(chuàng)建文明校園”等活動，提高了黨員的認識水平和思想覺悟，逐步建設(shè)了一支高素質(zhì)的黨員干部隊伍。

三、黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子“龍頭”作用發(fā)揮好。我們進一步加強了黨支部班子自身建設(shè)，定期召開黨支部會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，促進工作，努力建設(shè)堅定貫徹黨的路線方針政策善、于領(lǐng)導(dǎo)科學發(fā)展的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。今年支部5人，做到了分工負責，協(xié)調(diào)開展工作。

四、努力加強基層黨組織建設(shè)。我校51名黨員，積極參加“三會一課”學習、教育活動，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先模作用。黨支部進一步適應(yīng)教育發(fā)展的需要，優(yōu)化組織設(shè)置，充實支部委員，創(chuàng)新活動方式，充分發(fā)揮推動教育發(fā)展、服務(wù)師生、凝聚人心、促進和諧的核心作用。前勤教育教學管理，后勤各項服務(wù)工作，學校重大活動，日常管理，黨員干部都能沖鋒在前，勇挑重擔，帶動了全校工作的開展。大力表彰先進教師，評選優(yōu)秀黨員，推薦選拔優(yōu)秀年輕后備干部，引導(dǎo)青年教師積極向黨組織靠攏，13人遞交了入黨申請書，去年發(fā)展教工黨員2人，學生黨員2人，培養(yǎng)教師積極分子3人，他們在各自的崗位上都發(fā)揮了先鋒作用，增強了黨組織的凝聚力。實行黨務(wù)公開，黨員亮身份，建立崗位目標責任書，定期開展調(diào)查問卷活動，積極探索實現(xiàn)擴大黨內(nèi)民主多種形式，扎實開展創(chuàng)建“五個好”基層黨支部和創(chuàng)建黨建工作示范點活動。

五、努力加強黨員干部隊伍建設(shè)。我們認真做好發(fā)展黨員工作，加強黨員教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)工作。健全落實了黨內(nèi)激勵、關(guān)懷機制，積極推進黨內(nèi)民主建設(shè)，大力推行黨務(wù)公開制度，保障了黨員對黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與和有效監(jiān)督。深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，引導(dǎo)黨員加強黨性修養(yǎng)、提升自身素質(zhì)、開展專業(yè)自我成長活動，發(fā)揮先鋒模范作用。

六、大力加強黨建制度建設(shè)。我們制定了黨建工作長效機制并認真執(zhí)行，做到了上級抓書記，書記抓落實，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、辦學習班、上黨課、組織參觀學習、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調(diào)查問卷等活動，加強黨建工作，深入總結(jié)黨組織創(chuàng)造的新經(jīng)驗，及時轉(zhuǎn)化為制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。建立了黨員崗位目標責任書，半年自查，一年總結(jié)，認真落實黨建責任制。

七、加大黨建投入和工作力量配備。我們進一步加大對黨組織活動場所、黨員教育設(shè)施等投入力度，建立了黨員活動室，有電視、vcd影碟機、學習教育材料，黨建工作制度、入黨誓詞、黨員義務(wù)、黨員權(quán)利、學習實踐活動的有關(guān)要求等上墻，在學校網(wǎng)站上開辟了黨建專欄、學習實踐活動園地。學校保證黨組織的辦公經(jīng)費，為黨組織開展工作提供了條件。學校充實配齊了5名支部委員，有專人負責黨建工作，每年評選優(yōu)秀黨員，積極推薦優(yōu)秀黨務(wù)工作者，關(guān)心愛護黨務(wù)干部。

篇四 城管局抓基層黨建工作和履行主體責任述職報告

按照縣委要求，現(xiàn)將自己一年來履行主體責任、抓基層黨建工作情況報告如下：

一、履行職責情況

1、不斷夯實黨建基礎(chǔ)，切實履行黨建工作主體責任。作為黨組書記，本人始終牢記“職務(wù)即是責任”，不斷強化黨組核心建設(shè)，切實抓好政治履職。一是結(jié)合“基層黨組織建設(shè)提升年”的要求，積極推進“五個五”黨建工作，全面貫徹落實省、市、縣“三項機制”。結(jié)合“兩學一做”學習教育，積極構(gòu)建服務(wù)型黨組織，始終把為市民群眾服務(wù)作為自己追求的基本職責，帶頭深入基層為有困難的群眾服務(wù)，解決實際問題，切實帶頭抓好黨建工作的落實。堅持“三會一課”制度經(jīng)?；鷮嵔M織開展好班子民主生活會、組織生活會及民主評議黨員工作。落實了黨組議事決策制度，凡涉及到市政設(shè)施建設(shè)工作等重大事項，均召開黨組會議集體研究決定，發(fā)揚黨內(nèi)民主，不高“一言堂”。二是認真開展“抓黨建轉(zhuǎn)作風促脫貧”專項整治工作，讓黨員干部嚴格用黨的紀律和規(guī)矩約束言行，養(yǎng)成遵規(guī)守鉅的良好習慣，進一步轉(zhuǎn)變工作作風。廣大黨員干部能夠圍繞“抓轉(zhuǎn)促”專項整治提出的“四種病”及其27種表現(xiàn)形式全面開展自查自糾整改工作，建立問題清單、任務(wù)清單、責任清單、成績清單“四個清單”臺賬，做到邊查邊改、立行立改，確保整改成效。

篇五 度基層黨建責任制述職評議報告

一、基本情況

xx小學黨支部共有黨員20人(其中1人為預(yù)備黨員，1人今年8月參加援疆工作)。在教育局黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，支部緊緊圍繞學校發(fā)展目標和教育教學中心工作，以學校文化建設(shè)為核心，以交流溝通為主題，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。工作中關(guān)注學校黨員隊伍和教師隊伍建設(shè)，著力抓好師德提升、規(guī)范教育和人才培養(yǎng)，通過系列主題活動的開展，加強黨員之間的合作，加強黨團之間的傳幫帶，加強干群之間的聯(lián)系，調(diào)動一切積極因素，不斷改進工作方法，齊心協(xié)力保穩(wěn)定，提高文明顯成效，促進學校各項工作再上新臺階，從而為創(chuàng)建新一輪文明校園提供思想和組織保證。全體黨員齊心協(xié)力、努力工作，取得了一定的成績，今年6月我校黨支部又被評為區(qū)教育系統(tǒng)先進基層黨組織（閔行區(qū)四星級黨組織）。

二、黨建工作

（一）聚焦干部培養(yǎng)，提升干部隊伍建設(shè)

一年來，支部將學校干部隊伍建設(shè)列為重中之重的工作，嚴格按照教育局關(guān)于中小幼學校中層干部崗位設(shè)置的要求，規(guī)范操作。支部充分發(fā)揮班子成員“分工協(xié)作、集體決策、相互支持、互相補臺”的優(yōu)良傳統(tǒng)，增強班子的戰(zhàn)斗力。學校中層團隊利用每周的行政會，開展中心組學習，組織成員認真學習領(lǐng)會黨的文件和政策，研讀教育、管理理論，在教育實踐中提高職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)化水平，提高解決問題、破解難題的能力，增強服務(wù)水平，也便于各部門工作政令暢通，在交流學習過程中進行工作反思和策略調(diào)整。同時在每月一次的行政擴大會議上，將中心組學習內(nèi)容有機滲透至各年級組組長，引導(dǎo)組長解讀、領(lǐng)會各項政策、綱領(lǐng)性文件，在學習交流中加強干群彼此間的了解和體諒。做到每次學習定主題、定時間、定主講，努力構(gòu)建和諧的黨政、干群、師生和家校關(guān)系，為形成工作合力奠定思想基礎(chǔ)。此外，建立和實行中層干部工作考核制度，重平時考核、重實績考核，使全體干部注重學習，自覺接受教育和監(jiān)督。認真做好學校后備干部的培養(yǎng)工作，多層次、全方位地培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀年輕教師，為他們的鍛煉成長搭建舞臺，創(chuàng)造條件。

（二）聚焦基礎(chǔ)基本，強化支部組織建設(shè)

不斷改進工作作風，以健全、規(guī)范支部各項制度為抓手，嚴格規(guī)范黨內(nèi)組織生活，深入開展“兩學一做”學習教育，認真執(zhí)行“三會一課”制度，從主題、內(nèi)容、形式等方面，精心設(shè)計，合理安排各項學習活動，發(fā)揮黨支部主體作用，對學校黨員干部開展有針對性的黨性教育。在進一步規(guī)范黨支部的日常工作的基礎(chǔ)上，完善了黨組織支委會工作機制，充分發(fā)揮支委會對學校重大問題的決策作用。圍繞中心，拓寬思路，我支部按時召開支部大會、支委會、組織生活會、民主生活會，結(jié)合支部具體工作給黨員們和入黨積極分子及青年教師上黨課，加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督。為了充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，積極推進落實黨員責任區(qū)制度，不斷健全黨員、干部、教師談話談心制度，結(jié)合三結(jié)對、系列志愿者、黨員主題日、學校各項教育教學專題活動等實踐活動，體現(xiàn)“一個黨員一面旗”，讓黨員同志在活動中接受革命傳統(tǒng)教育和先進性教育，增強支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。同時不斷健全黨內(nèi)生活制度，召開民主生活會，開展批評和自我批評，堅持黨員民主評議活動，在實踐學習活動中增強黨員的大局意識、身份意識和責任意識，規(guī)范有序地落實黨費收繳工作。支部還認真做好組織發(fā)展工作，嚴格黨員發(fā)展程序，加大對入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察工作，最近幾年，我支部每年都有新黨員的加入，也為我們的黨組織注入了新鮮血液。我們的黨員隊伍充滿著正能量，在學校各項工作中，處處都活躍著黨員教師的身影，也得到了全體教師的認可與信任，因而順利而圓滿地完成了支部的各項活動與工作。

（三）聚焦民主管理，健全監(jiān)督機制建設(shè)

黨支部不斷健全民主集中制的領(lǐng)導(dǎo)決策制度，積極主動參與學校重大問題的決策，堅持“三重一大”事項的集體決策制度，凡是涉及重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金的使用，都經(jīng)過校務(wù)會議集體討論決定。對照基層單位公務(wù)用車使用管理暫行規(guī)定的內(nèi)容，開展自查，不斷完善各項制度決策的規(guī)范程序，增強了工作的透明度。支部還一如既往地指導(dǎo)好工會工作，堅持校務(wù)公開制度，深化黨務(wù)公開工作，進一步認真及時維護好學校黨務(wù)公開網(wǎng)，及時傳遞支部黨建工作信息和動態(tài)，對學校重大事項，家長、社會所關(guān)心的重點和熱點問題，如學校的辦學思想、辦學目標、發(fā)展規(guī)劃、黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，民主建設(shè)有關(guān)制度，學校行政領(lǐng)導(dǎo)職責分工，學校涉及的收費項目、收費標準、招生工作及政策依據(jù)，向?qū)W校、社會公開的學校事務(wù)等內(nèi)容，及時通過校園網(wǎng)、教師會議、告家長書等途徑公開，使之成為服務(wù)的平臺、監(jiān)督的平臺和引領(lǐng)的平臺。年度的評優(yōu)、評職、考核、各項規(guī)章制度的制訂都能廣泛聽取全體教職員工的意見和建議，操作過程公開、透明，讓群眾看得見，摸得著，直接接受教職工和社會的監(jiān)督，充分發(fā)揮全體教職工參與管理、民主治校的作用，增強學校管理工作透明度。。

（四）聚焦主題實踐，扎實黨建作風建設(shè)

圍繞著學校中心工作，一如既往地推進落實黨員責任區(qū)制度，也將此作為支部的工作特色與亮點。支部根據(jù)新學年人員配備情況安排深入各年級組、各部門的主要負責人，黨員聯(lián)系責任區(qū)的積極分子和群眾，堅持“黨員聯(lián)系群眾反饋表”和“黨支部委員聯(lián)系黨員反饋表”工作制度，通過交心談心活動，了解教師的思想狀況，及時解決教師中出現(xiàn)的各種問題，解除教師的后顧之憂。堅持“黨團員、干部與學生愛心結(jié)對反饋表”工作制度，組織黨員與學習困難生、生活貧困生以“一對一”的結(jié)對形式，在平時的學習生活中以課外輔導(dǎo)、談心交流、幫困助學等形式從學習、生活、心理、經(jīng)濟等方面給予這些困難學生更多的關(guān)愛與幫助，使學生的思想素質(zhì)和行為表現(xiàn)得到最大可能的提高。一系列的舉措與活動的開展，將黨員活動與教育教學工作、后勤服務(wù)工作有機結(jié)合，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，讓每位黨員在師德、教育、教學、方面都成為典范，暢通黨群、干群聯(lián)系的渠道，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

在工作中我們不斷創(chuàng)新工作方法，以人為本地扎實推進黨建工作開展，穩(wěn)步推進“扎實工作、提升質(zhì)量、引領(lǐng)示范”黨員主題實踐活動。如每年3月5日的愛生服務(wù)日活動，每年6月1日和年末迎新年時的與幫困學生的愛心結(jié)對活動，早已成為了我們的傳統(tǒng)活動，孩子們充分地享受著每位黨員教師帶給他們的溫暖和慰藉。為了加強了社校之間的溝通與聯(lián)系，我們與周邊的社區(qū)共建單位也是聯(lián)手開展了多項活動。每年的端午節(jié)和重陽節(jié)，我們與學校所屬社區(qū)的結(jié)對孤老杜阿姨進行了探望慰問活動，為孤寡老人送上了水果與食品，捎去了大家的問候和祝福。端午節(jié)，黨團員教師、學生代表與社區(qū)共建單位電四里委的居委干部和居民齊聚一堂，開展了“青青粽葉，暖在端午”的愛心包粽送暖活動，大家包完粽子后將滿載著濃濃暖意的粽子送給了社區(qū)獨居老人和孤老。今年5月，我校全體黨員還代表社區(qū)共建單位紫藤居委參加了江川街道首屆社區(qū)運動會的開幕式和廣播操的比賽。全體黨員以最佳的精神風貌，竭盡所能順利圓滿地完成了入場式表演和廣播操比賽任務(wù)，大家的`認真努力也得到了社區(qū)共建單位領(lǐng)導(dǎo)的嘖嘖稱贊。

此外，在支部的號召與組織下，我校還有兩支志愿者隊伍——平安護校志愿隊和愛心晚管志愿隊。每位黨員和入黨積極分子都義不容辭地投入到志愿者隊伍中，大家利用自己的休息時間，協(xié)助路口協(xié)管人員共同維護交通秩序，確保學生的進出安全；下班后留校管理那些由于特殊原因而不能被及時接走的學生，確保在校學生安全。現(xiàn)在學校里有更多的教師都紛紛自愿提出加入到志愿者隊伍，為確保學校安全工作奉獻出自己的力量，增強了教師工作的責任感與使命感。

工作的開展過程中，我們還以黨建課題為抓手，圍繞學校黨建工作和群眾工作，確立研究課題，立足學校發(fā)展中的熱點、難點問題，著力從學校工作策略和教師自身需求兩方面加以研究，深層梳理學校工作中存在的優(yōu)勢與劣勢，積極尋求解破難題的方法，創(chuàng)新思想政治工作管理，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

三、存在問題與改進措施

（一）存在問題

雖然學校黨支部通過群眾路線實踐活動、黨員經(jīng)常性教育活動、各類主題活動等提升了工作能力，鍛煉了黨員隊伍，但在取得一定成效的同時，與時代要求、上級要求、群眾期望相比，我們清醒地看到存在的問題和不足：

1、黨的組織建設(shè)，除了扎實做好日常基礎(chǔ)工作、常規(guī)工作，在特色工作上還有待突破瓶頸。需要多方位探索黨建工作的新思路，不讓黨建工作僅僅是務(wù)虛而流于形式，需要創(chuàng)新的開展支部工作。

2、教師之間存在著差距。因而黨員主動聯(lián)系群眾、宣傳群眾、教育群眾的能力有待進一步加強，黨員對教職工的“結(jié)對牽手”的作用還應(yīng)進一步發(fā)揮，落到實處，縮小教師之間的差距，提升學校文化品味。如何進一步通過各種方式、途徑進行激勵引導(dǎo)值得我們深思。

（二）改進措施

1、繼續(xù)加強理論學習的力度

學習永遠是黨支部最根本最重要的工作。我們將以學習型黨組織建設(shè)為重要抓手，進一步抓好各個層面的理論學習，包括政策方針的學習。特別是要把黨的十九大精神，落實到學校新的三年辦學目標中，深化群眾路線實踐活動，讓學校的辦學能更加體現(xiàn)家長的意志，使家長對學校辦學的滿意度不斷提升。同時在學習形式上能更好突現(xiàn)靈活性和有效性，讓大家在輕松、愉悅的環(huán)境中學有所得。

2、不斷加強黨支部的自身建設(shè)

黨建工作的創(chuàng)新意識還有待加強，在保持支部工作積極穩(wěn)妥發(fā)展態(tài)勢的同時，結(jié)合學校工作亮點，設(shè)計開展具有學校特色的黨內(nèi)主題實踐活動，真正地引領(lǐng)黨員。創(chuàng)造性地開展好有利于增進教師發(fā)展，和諧人際關(guān)系的主題教育活動，融合群眾，促進學校各項工作再上新臺階。

黨建工作不只是黨支部書記或者是支委的事，她是神圣而光榮的。黨建工作的有效開展在于激勵每位黨員的先鋒模范意識，不忘初心。我支部支委也將繼續(xù)積極探討有效的方法，探索新的工作思路，堅持理想信念教育結(jié)合實際工作，讓黨旗飄揚在校園的每一處，發(fā)揮強有力的戰(zhàn)斗和堡壘作用。在xx小黨支部這個先進的集體中，充分發(fā)揮每個人的聰明才智，為教師的成長搭建更為廣闊的平臺。

2023年11月

篇六 縣委書記抓基層黨建和落實意識形態(tài)工作責任制述職報告

根據(jù)會議安排，現(xiàn)就我2023年履職抓基層黨建和意識形態(tài)工作情況報告如下。

一、落實基層黨建工作責任情況

一是強化政治擔當，壓實主體責任。全年專題研究部署黨建工作15次；推行縣級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)鄉(xiāng)、聯(lián)村、聯(lián)企“三聯(lián)”責任制。我包浦市鎮(zhèn)和浦市鎮(zhèn)黑竹坳村，駐點聯(lián)系縣環(huán)保局、眾鑫公司黨建工作，創(chuàng)建了浦市鎮(zhèn)馬王溪村、縣民宗文旅局兩個黨建示范點，不斷激發(fā)馬王溪村黨支部組織力，讓“湘西第一村”始終領(lǐng)跑全州。

二是強化組織建設(shè)，夯實基層基礎(chǔ)。開展城鄉(xiāng)支部“1+1”聯(lián)建共創(chuàng)，結(jié)成幫扶對子x個；加強黨支部“五化”建設(shè)，建成“五化”黨支部169個；推進軟弱渙散黨組織整頓，24個軟弱渙散黨支部全部整頓到位；加強村級綜合服務(wù)平臺建設(shè)，投入x多萬，建成“一廳五室一中心”功能齊備的農(nóng)村綜合服務(wù)平臺73個；強力推進掃黑除惡專項斗爭，全縣綜治民調(diào)全州第一，全省一類。

三是強化待遇保障，激發(fā)基層活力。連續(xù)6年提標村級運轉(zhuǎn)經(jīng)費，村（社區(qū)）年運轉(zhuǎn)經(jīng)費平均達到20萬元，村（社區(qū)）五大主干誤工補助按州委要求全部保障到位；推行村干部“學歷工資”，發(fā)放村五大主干脫貧攻堅績效獎金人平2000元，設(shè)立200萬基層黨建、人才發(fā)展專項資金，激發(fā)了基層創(chuàng)先爭優(yōu)的動力與活力；黨建引領(lǐng)精準扶貧經(jīng)驗獲《人民日報》頭版頭條重點推介，精準扶貧工作8次州檢5次排名全州第一；我縣社會治安綜合治理、信訪ww、安全生產(chǎn)、美麗湘西、重點項目、招商引資等項工作，被評為全州優(yōu)秀等次。

總的來看，過來黨建工作雖然取得了一些成績，但也存在不足，主要有三個方面：一是少數(shù)組織戰(zhàn)斗堡壘作用有待進一步發(fā)揮。個別村黨支部“四位一體”治理機制落實欠到位，基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮欠充分。二是基本制度執(zhí)行力度有待進一步加大。個別村黨支部配套的制度建設(shè)沒有跟進，后續(xù)管理沒有跟上，導(dǎo)致基本陣地的功能不能得到充分發(fā)揮。三是黨內(nèi)組織生活質(zhì)量有待進一步提升。個別基層黨支部 “三會一課”、組織生活會、民主生活會的質(zhì)量需要進一步提高，作用發(fā)揮需要進一步強化。分析來看，主要有三個方面的原因：一是結(jié)合文章做得不夠好。一些基層黨組織不善于把具體工作與黨建工作結(jié)合起來，因而使基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用不能得到充分的發(fā)揮。二是存在重建輕管的思想。少數(shù)村不注重優(yōu)化功能布局，不注重相關(guān)制度建設(shè)，不注重日常規(guī)范管理，因而使基本陣地的功能發(fā)揮打了折扣。三是制度執(zhí)行力度還需加大。制定了黨建基本制度，但在抓制度落實方面存在不足，在過程督導(dǎo)方面存在不足，致使一些制度執(zhí)行得不夠好，沒有很好發(fā)揮制度約束效力。

下一步，我將從三個方面入手，進一步加強黨建工作。一是壓實落細黨建責任。壓實各級書記抓黨建主體責任，做到明責、壓責、驗責、評責、問責“五責同步”，一級一級傳導(dǎo)壓力，抓實基層黨建工作。二是加強基層基礎(chǔ)工作。推進支部“五化”建設(shè)，確保2023年達標85%以上，不斷提升支部管理和服務(wù)水平；加強農(nóng)村綜合服務(wù)平臺建設(shè)，實現(xiàn)147個村、社區(qū)全覆蓋。認真落實黨內(nèi)政治生活制度，提升各級黨組織自我凈化、自我革新、自我提高的能力。三是圍繞脫貧攻堅抓實黨建。推行以支部為核心，以集體經(jīng)濟為紐帶，以“五興”互助為基礎(chǔ)的“一核多元”黨建工作機制，強化黨員在脫貧攻堅中的示范引領(lǐng)作用，確保2023年全縣貧困人口整體脫貧、貧困村全部出列，摘掉國家級深度貧困縣帽子。

二、落實意識形態(tài)工作責任制情況

一是強化理論武裝。通過縣委理論學習中心組、縣委常委擴大會議、主題黨日等方式，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。帶頭上黨課，為全縣副科以上單位一把手上了《學習習近平的七年知青歲月，弘揚艱苦奮斗的革命精神，擼起袖子加油干打贏“三大攻堅戰(zhàn)”》專題黨課，切實增強全縣黨員干部的“四個意識”“四個自信”，堅決做習近平新時代中國特色社會主義思想的踐行者。

二是健全工作機制。出臺了“黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施細則”，縣委與全縣81個黨委（黨組）簽訂了意識形態(tài)責任狀。建立意識形態(tài)工作聯(lián)席會議制度，先后四次召開聯(lián)席會議，研判意識形態(tài)工作形勢，推進了意識形態(tài)工作制度化、常態(tài)化。

三是加強陣地建設(shè)。建立講座、論壇備案登記制度，實施嚴格的備案、審批，確保正確的政治導(dǎo)向。嚴格落實新聞“三審制”、防范新聞“三假”制度，加強對新聞宣傳的管理，嚴格把控意識形態(tài)重點領(lǐng)域，樹立正確的宣傳導(dǎo)向。

自我審視來看，過來的工作還存在兩個方面的不足：一是政治理論學習載體還需進一步豐富。習慣運用傳統(tǒng)方式和載體抓政治理論學習，對新媒體運用得不夠，對政治理論學習的載體創(chuàng)新研究得不夠。二是網(wǎng)絡(luò)輿情管理隊伍建設(shè)還需進一步加強。當前，網(wǎng)絡(luò)輿情管理隊伍建設(shè)與網(wǎng)絡(luò)媒體發(fā)展的形勢要求存在差距，設(shè)備更新、技術(shù)更新需要及時跟進。分析來看，主要有兩個方面的因素：一是創(chuàng)新意識還需增強。過來，對政治理論學習的方式方法創(chuàng)新研究不夠，習慣用傳統(tǒng)思維方式抓政治理論學習，導(dǎo)致在學習機制創(chuàng)新和載體創(chuàng)新方面做得不夠。二是重視程度還需提高。過來，對網(wǎng)絡(luò)媒體發(fā)展形勢研究得不夠，對網(wǎng)絡(luò)輿情隊伍建設(shè)調(diào)查得不夠，因而導(dǎo)致網(wǎng)絡(luò)輿情隊伍建設(shè)與網(wǎng)絡(luò)媒體發(fā)展形勢存在難以適應(yīng)現(xiàn)象，這個問題要切實加以解決。

下一步，我將從三個方面下功夫，抓實抓好意識形態(tài)工作。一是在強化理論武裝上下功夫。抓好縣委理論中心組、縣委常委會政治學習，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。二是在強化責任落實上下功夫。進一步完善意識形態(tài)工作責任機制，抓好“黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施細則”的落實。將意識形態(tài)工作納入縣“五個文明”績效考核，完善相應(yīng)的考核評價機制。三是在強化輿情管控上下功夫。充實隊伍力量，加快設(shè)備更新、技術(shù)更新步伐。加強對網(wǎng)絡(luò)輿情的管控，切實把意識形態(tài)工作抓實抓好。

篇七 校支部書記履行基層黨建工作責任制述職報告

尊敬的各位局領(lǐng)導(dǎo)、各位校長、書記：大家好！

就從組織關(guān)系轉(zhuǎn)入局黨委后，局黨委對基層黨建工作非常重視，還派我參加了宜春市基層黨建工作書記重點培訓(xùn)班，突然有一種游子回家的感覺，我們私立學校的黨支部了有人重示了，所以我們是把組織關(guān)系轉(zhuǎn)入局里的較早的一個支部，從那個時候開始，我才重示抓黨建。千頭萬緒，決定從零開始抓黨建。下面我就2023黨建工作向局黨委作一個簡單的匯報。

一、2023年履職情況和工作亮點

（一）履職情況

首先，提高思想認識

召開全體黨員大會，傳達上級對基層黨建工作的要求，確定學校黨建工作在學校工作中的地位和作用，明確努力方向，確定了以'務(wù)實搞黨建，服務(wù)于學校的教育教學工作，搞升學校的管理水平'黨建理念，制訂工作計劃，創(chuàng)新工作方法，開展各種形式的黨建活動。

其次，抓班子建設(shè)

多次召開支部委員會大會，強調(diào)黨建工作的重要性，提高思想認識，完善各種規(guī)章制度，明確分工和職責要求，層層落實，通過多種形式加強班組成員的理論學習和業(yè)務(wù)學習，還配備了一名黨務(wù)工作人員，協(xié)助搞好黨建工。

再次，抓陣地建設(shè)

按照'四個一'標準，高標準的建設(shè)黨員活動室，會議桌，廚柜，多媒體一應(yīng)俱全，

3、開展常規(guī)性黨員活動

落實三會一課制度，對照黨章、三嚴三實、四講四有的標準，規(guī)范黨員的言行，落實兩學一做，認真學習新黨章和十九大報告。并應(yīng)用到個人的工作當中去。

4、通過不同形式的活動，增強支部黨員的凝聚力

上次局里組織全縣教育系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)課大賽，我們的青年黨員教師辛雯在陽光中學參加的.數(shù)學組的大賽，我們支部及時抓住這次機會，組織黨員為辛雯加油鼓勁，到現(xiàn)場聽課，還有我全校元旦文藝匯演，我們支部出了一個詩郎頌'歌頌黨恩，喜慶十九大'節(jié)目，全體黨員積極性非黨高，連繼兩個星期，每天最后一節(jié)課堅持集中練習，從每個字的讀音，語調(diào)、服裝，臺風、站姿、話筒的傳接，出場，各個環(huán)節(jié)，大家都出謀劃策，甚至我們支部的這種敬業(yè)，感動了一部分的老師，他們當中有的老師還主動請櫻，來為我們出謀劃策，指導(dǎo)我們的節(jié)目，結(jié)果演出當天，我們支部演出過程中，全校師生一遍歡呼，掌聲雷動，全體黨員備受鼓舞。

（二）工作亮點

1、我們支部非常團結(jié)、凝聚力強

如果說我們支部有什么亮點話，象上面我們支部這種團結(jié)一心搞黨建的作風應(yīng)該算一個，

2、開展了黨員示范崗活動

1在食堂管理方面

這個學期，我們向全校學生的家長發(fā)出邀請，歡迎各位家長到我們學校食堂體驗學生的用餐生活，食堂對家長是全天候全方位的開放，不限時，任何時候任何場所，包括食堂的菜的品種、味道、食堂的倉庫、操作間、售飯售菜區(qū)、餐廳等各個方面都對學生家長開放，接受家長的檢查、監(jiān)督，并填寫學生家長體驗反饋表，及時收集家長的意見，到目前為止，家長的滿意率在90%以上。

2在寢室管理方面

要求家長體驗食堂用餐時，還要求家長同時對我們學校的寢室，學校的環(huán)境衛(wèi)生進行監(jiān)督，同樣也會把監(jiān)督結(jié)果寫在反饋表的，還親自下寢室指導(dǎo)生活老師如何管理，新自教生活老師學習使用微信，并要求生活老師每天把檢查寢室檢查情況以微的形式發(fā)送到微信群里，而且每人必須至少發(fā)兩張以上，及時給班主任反饋信息，提升了學校的管理水平。受到了家長和老師的好評。

3在教學方面

我們開設(shè)了黨員示范課，由我們支部優(yōu)秀黨員、縣優(yōu)秀教師羅丹老師為全校老師上數(shù)學公開課，還請了二中的閔書記為我們?nèi)＠蠋熥髁?教師專業(yè)發(fā)展與職業(yè)規(guī)劃'的專題報告會。還組織黨員教師積極參加縣里組織的優(yōu)質(zhì)課比賽，并獲一等獎。有力地推動了學校的教學教研活動。

3、我們支部是一個學習型學支部

雖然黨建起步晚但我們善于學習，經(jīng)常通過網(wǎng)絡(luò)搜集黨建知識、通過微信交流學習心得、通過內(nèi)部討論產(chǎn)生思想火花等各種形式提升黨建工作。還先后組織全體黨員到陽光學校，支月英老師先進事跡教育基地參觀學習，請二中的閔書記為我們作專題報告。通過觀看'榜樣'學習黨的先進事跡，

二、主要問題和原因分析

我校支部在各個方面不斷完善的同時。也存在許多不足。主要是以下幾個方面。

1、黨員的示范引領(lǐng)作用還沒有充分發(fā)揮，覆蓋面不廣。

原因可能是，一方面由于長期受重業(yè)務(wù)，輕黨建思想的影響，又沒有及時與教職員工交流和溝通，使教職員工還停留在原來對黨建工作的認識水平，另一方面，黨員的帶頭作用只局限于黨支部內(nèi)部，沒有深入到教師和職工當中去，沒有充分去吸收廣大教職員工的意見和建義，后續(xù)的工作也沒有得到完善。在這方面還有待加強。

2、發(fā)展新黨員工作不力

原因是，一方面，一些骨干中青年教師對黨組織缺乏正確的認識，對黨組織不夠了解，不愿入黨。另一方面，由于原來組織關(guān)系在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，發(fā)展黨員側(cè)重農(nóng)村，有些青年教師寫了入黨申請，一直得不發(fā)展，挫傷了青年老師入黨的積極性。再一方面我們黨支部在宣傳發(fā)動上做得遠遠還不夠，(www.koomao.com)很少找中青年教師談心，關(guān)心他們的生活，了解他們的思想。

3、對工會、團支部等群團組織工作開展不深入

原因主要是支部在這方面重視不夠，對這些群團組織的作用認識不足，導(dǎo)至這些組織的作用沒有得到充分發(fā)揮。也沒有想辦法去調(diào)動這些群團組織領(lǐng)導(dǎo)的積性。

4、黨建工作業(yè)務(wù)還不熟，工作機制和方法有待創(chuàng)新。

原因是，黨建工作還處在起步和摸索階段，另外黨建務(wù)業(yè)還有待提高，學習方法和創(chuàng)新機制還有在完善。

5、黨員對信息技術(shù)撐握不夠

我校今年全部配備了多媒體教學設(shè)備，給我們提供了便利的平臺，豐富教師的教學手段，但都教師對現(xiàn)代化教學手段掌握還是不很熟悉，沒有充分利用這些便利的條件，來提高我們教師的教學水平。尤其是我們黨員沒有在這方面起到帶頭和引領(lǐng)作。原因可能是，支部黨員普遍年齡偏大，接受新鮮事物的積極性不高，另外黨員的課務(wù)繁重，同時又兼任了相應(yīng)的行政職務(wù)，時間上忙不過來，再就是對現(xiàn)代化教學手段在教學過程中的作用還認識不足。

三、2023年的具體目標和具體措施

（一）、工作目標

2023年的來臨，我校黨支部要實現(xiàn)黨支部工作的工作目標：

1、加強全校黨員中心學習小組和教師對黨組織內(nèi)容的學習，爭取參加學習率達100%

2、大力開展'一個黨員一面旗幟'活動，發(fā)揮黨員教師的先鋒模范作用。

3、加強團委工作，促進團委工作的正規(guī)化和工作的細化及量化。

4、建立入黨積極分子學習小組，加強入積極分子的培養(yǎng)考查和新黨員發(fā)展工作。

5、加強黨建工作，分工明確，互相合作，營造一個團結(jié)互助，積極向上的優(yōu)秀團隊。

6、提高黨員的綜合素質(zhì)，尤其是多媒體技術(shù)，在校內(nèi)樹立榜樣，以提高學校全體教師的綜合素質(zhì)。

具體措施：

㈠、健全制度，加強學習，努力提升全黨員素質(zhì)。

1、每月8日定為黨員議事日，不斷加強黨性修養(yǎng)，端正思想作風、工作作風，作全校教職工的表率。

2、黨員教師要主動學習，加強人生觀、價值觀、世界觀的認識，提高政治思想覺悟，要進一步突出服務(wù)意識、奉獻精神，使一個黨員就是一面旗幟。

3、黨支部要不斷提高教師的多媒體技術(shù)，增強教師的水平，并使更多的教師掌握現(xiàn)代化教學技能。

㈡、重視黨員教師隊伍建設(shè)

支部加大先進典型的宣傳力度，結(jié)合'名師工程',總結(jié)校內(nèi)先進教師的教育思想、教育方法，弘揚愛崗敬業(yè)、教書育人、樂于奉獻的師德風尚。以促進學校教學總體水平。

㈢、強化黨員隊伍建設(shè)，切實發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

1、健全黨員制度，抓好入黨積極分子的培訓(xùn)工作，定期為積極分子、團員上黨課，重視黨員傳幫帶工作，變過去的'自然成長'為積極培養(yǎng)，把思想進步、工作積極、成績突出的一線教職工吸引到黨組織中來，形成強大的凝聚力。

2、組織開展'民主評議黨員'活動，積極爭創(chuàng)先進黨支部、爭做優(yōu)秀黨員。

3、每月組織一次有意義的黨組織活動。

4、以'黨建帶團建'的方式，把團基層組織建設(shè)成為政治堅定、組織有力、基礎(chǔ)牢固、充滿活力的先進青年的群眾組織。

2023年我校支部將聚精會神抓教學，開拓創(chuàng)新求發(fā)展，扎扎實實抓學黨建，全面提高辦學質(zhì)量和教育教學管理水平，以優(yōu)異成績迎接新的一年

篇八 2023年度黨建工作述職報告：扛起黨建主責任 引領(lǐng)大發(fā)展

履行職責情況

一是始終緊扣最大政績， 堅定不移盡主責務(wù)主業(yè)。帶頭學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和省第十一次黨代會精神，帶領(lǐng)常委班子成員到基層講黨課33場，撰寫心得體會、署名文章2。主持召開常委會9次、黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會4次、黨建工作推進會和現(xiàn)場會13次，深入基層調(diào)研黨建工作21次，解決基層黨建重點難點問題110余個。 研究制定黨建責任清單10個，確保黨建工作落實落地。

二是始終聚焦民生福祉， 堅定不移抓黨建促脫貧。 研究出臺重獎重懲脫貧攻堅干部“雙十條”規(guī)定，建立第一書記“外勤通”app，推動幫扶力量下沉一線。建立邊督邊改同步問責機制，全面推行“流動紅旗”“黃牌警告”“懸帽激勵”等制度。深入實施黨員精準扶貧示范工程， 培育致富帶頭人120余名。探索創(chuàng)立“631”分紅、返租倒包、“飛地”模式等利益聯(lián)結(jié)機制。結(jié)合“走基層”，全面加強干部關(guān)心關(guān)愛， 曹瓊?cè)赝颈皇∥肥跒閮?yōu)秀共產(chǎn)黨員， 涌現(xiàn)出以寇興奎、羅尹秀、陳國界等同志為代表的一批扶貧攻堅先進典型。

三是始終突出政治標準， 堅定不移強班子帶隊伍。 堅持把政治標準作為干部選用的首要標準， 推行班子運行調(diào)研、干部實績庫和負面清單制度，構(gòu)建“三位一體”干部監(jiān)督考評模式，著力將干部政治表現(xiàn)考準考實。 貫徹實施“xx江英才工程”“人才興區(qū)”戰(zhàn)略，全年共引進高層次人才10名，科創(chuàng)中心、三環(huán)研究院等人才創(chuàng)新平臺落戶xx，人才工作取得重大突破。

四是始終堅持重心下移， 堅定不移夯基層打基礎(chǔ)。深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化， 理順區(qū)屬國有企業(yè)黨組織架構(gòu)，14個軟弱渙散黨組織提檔升級。足額保障村（社區(qū)）經(jīng)費，新建和改擴建村（社區(qū)）黨群服務(wù)中心41個。

五是始終亮明底線紅線， 堅定不移明規(guī)矩正風氣。牢固樹立“抓作風就是抓發(fā)展”的思想，把正風肅紀作為解決“四風”問題的重要手段，在全區(qū)開展“不作為、慢作為、亂作為”等專項整治，有效轉(zhuǎn)變干部工作作風。 全力支持紀檢監(jiān)察機關(guān)查辦了一批重點領(lǐng)域和群眾身邊 “微腐敗”等違法違規(guī)案件。

主要問題

黨建工作融入結(jié)合不夠，個別單位抓黨建和抓業(yè)務(wù)“兩張皮”現(xiàn)象還客觀存在；思想引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠，個別基層黨組織理論學習不夠深入、不夠系統(tǒng)，思想政治工作針對性不夠強； 干部隊伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化不夠，干部隊伍年齡、學歷、專業(yè)結(jié)構(gòu)不夠合理；關(guān)心激勵干部措施不夠，統(tǒng)籌運用各級各類干部激勵政策的力度有待進一步加強；夯實基層基礎(chǔ)用力不夠，村干部隊伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化還有差距。

篇九 縣委書記2023履行基層黨建工作責任述職報告

2023年，我認真履行黨建第一職責，抓嚴抓實各項任務(wù)，推進基層黨建工作整體提質(zhì)、全面提升?，F(xiàn)簡要報告如下：

一、主要做法及成效

一是抓謀劃，擰緊責任鏈條。將黨建工作納入全縣大局一同謀劃部署和落實。帶頭領(lǐng)辦三封寺鎮(zhèn)黨建示范點、到星火黨支部參加討論并講黨課，主持召開黨建專題會議8次、協(xié)調(diào)解決難點問題5個。組織開展“書記談黨建”活動，制定并落實黨員縣級干部包片指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作、縣鄉(xiāng)駐村辦點干部聯(lián)點指導(dǎo)村級黨建工作系列制度。年內(nèi)按“三個一律”規(guī)定，取消了3名鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記、28名村社區(qū)書記評優(yōu)資格。

二是抓保障，增加有效投入?？h鄉(xiāng)財政優(yōu)先預(yù)算撥付黨建經(jīng)費，全縣共投入各類資金x萬元。鄉(xiāng)鎮(zhèn)“六小一中心”提質(zhì)提檔，村級組織活動中心全面落實，x個城鄉(xiāng)社區(qū)均按“五統(tǒng)一”標準建成?？h級新增基層運轉(zhuǎn)經(jīng)費x萬元，村級、社區(qū)運轉(zhuǎn)經(jīng)費提高到x萬元、x萬元，村干部報酬、離任村主職干部生活補助明顯增加，建立黨內(nèi)關(guān)愛幫扶基金，幫扶困難黨員x人次，“四?！睓C制進一步健全。

三是抓基礎(chǔ)，促進整體提升。堅持以抓項目建設(shè)的方法抓基層黨建，形成了項目化推進、標準化操作、常態(tài)化督辦、模塊化考核、智能化管理的“五化”工作格局。研究制定黨建任務(wù)清單，先后4次開展黨建工作督查、2次召開現(xiàn)場推進會。探索運用“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”模式，對全縣黨建工作實行數(shù)字化管理。狠抓“三會一課”、“135”模式、黨員檔案室等基礎(chǔ)工作提質(zhì)提標。x個軟弱渙散村（社區(qū)）黨組織得到有效整頓。推進7項重點任務(wù)落實落地，查找失聯(lián)黨員x名、處置長期失聯(lián)黨員x名，清理排查黨代會代表和黨員違紀違法對象x名，新組建“兩新”組織黨組織x家，全縣非公企業(yè)黨組織、社會組織黨組織覆蓋率分別達x%、x%。

四是抓隊伍，激發(fā)干事活力。x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部配齊配強專職副書記和組織委員，配備組織干事 31名，村（社區(qū)）黨組織、縣直單位配齊了黨務(wù)專干，結(jié)合并村調(diào)整撤換了“一大三低”村書記。集中輪訓(xùn)了基層黨組織書記、黨務(wù)專干、市縣鄉(xiāng)黨代表和基層黨員。深入開展“兩學一做”學習教育、“巴陵先鋒先行”主題實踐活動，服務(wù)型黨組織建設(shè)全面加強。扎實開展縣鄉(xiāng)黨代表提案征集工作，并組織黨代表視察全縣重點工程。評選表彰全縣優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部x人、有突出貢獻農(nóng)村黨支部書記x人，公開選任“三類人員”x人，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

二、存在的主要問題及原因

一是主抓精力還有欠缺。盡管我主觀上把黨建工作擺在首要位置，但主要注重抓方向、抓謀劃，具體工作都是安排組織部門和各級黨組織抓落實，開會研究和文件批示較多，深入基層調(diào)研、解決具體問題不夠；抓聯(lián)系示范點較多、抓大面督促指導(dǎo)不夠，對事關(guān)全局的黨建重點難點問題還研究不深、把握不透。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門單位書記抓黨建工作還存在說得多、做得少等問題。

二是工作推進不夠均衡。我縣黨建工作整體水平有很大提高，但也還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。少數(shù)基層黨組織“兩學一做”專題討論、“三會一課”、組織生活會等沒有按標準落到實處，部分村級黨組織村干部輪流值班、周例會等制度沒有很好堅持到位。對村“第一書記”、扶貧工作隊員的管理考核不嚴，少數(shù)同志執(zhí)行制度不力。有的機關(guān)、站所黨建活動不經(jīng)常、作用發(fā)揮不充分，有的“兩新”組織黨建意識不強、工作氛圍不濃。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)小套房功能不全。還有57個村級組織活動場所標準不高，其中有23個面積較小、設(shè)施簡陋，辦公服務(wù)條件有限

三是經(jīng)費保障仍顯不足。今年村級合并改革后，村干部的職數(shù)還沒有及時消化，有的村達十多人。村級組織運轉(zhuǎn)保障經(jīng)費雖然達到了市定標準，但主要滿足于保發(fā)村組干部報酬，用于村級事業(yè)發(fā)展的費用仍然不夠。大部分村歷史負債較重，公共資源貧乏，發(fā)展村級集體經(jīng)濟的手段和途徑仍然有限。雖然建立了縣級黨內(nèi)關(guān)愛幫扶基金，但總額不大、幫扶面不廣，只能有針對性地幫扶部分最特殊最困難的黨員。

四是骨干力量有待優(yōu)化。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門單位黨務(wù)干部調(diào)整異動頻繁，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)的組織干事是新手，部分黨務(wù)工作者不熟悉黨建業(yè)務(wù)。農(nóng)村基層黨組織書記調(diào)整后整體水平有所提升，但由于村級年富力強的“能人”普遍外出，較難找到優(yōu)秀的村書記人選，有的村存在“矮子里面拔將軍”的現(xiàn)象，全縣x名村黨組織書記，60歲以上的還有x名，占x%。機關(guān)單位、非公企業(yè)的黨務(wù)人員多為兼職，履職能力不夠強，等等。

深入剖析產(chǎn)生上述問題的原因，主要是三個方面：一是不愿“下苦功”。 認為基層黨建工作是全局性的、長期性的工作，需要長時間循序漸進解決，很難立竿見影、一蹴而就，因而缺乏抓經(jīng)濟工作那種雷厲風行、只爭朝夕的干勁，工作上親力親為、一抓到底不夠，致使落實主體責任的力度仍然不大。二是不愿“趟深水”。思想上有時還存在畏難情緒，對黨建工作多年來積累的一些突出難點問題，認為是中央、省市委層面考慮的事，需要上級大政策支持解決，作為縣級無能為力，因而在工作中缺乏“釘釘子”精神，缺乏啃“硬骨頭”的韌勁。三是不愿“動真格”。雖然黨建工作存在不平衡的現(xiàn)象，但考慮到整體水平較以往有大幅提升，考慮到各級黨組織書記、黨務(wù)干部抓黨建工作都盡了力、吃了虧，在執(zhí)行問責制度時仍然存在“喊得重、落得輕”的現(xiàn)象，對黨建工作排名靠后的干部，處罰上沒有嚴格兌現(xiàn)。同時，因職數(shù)限制等多方面原因，一些抓黨建工作出色的干部沒能得到及時提拔重用，在一定程度上挫傷了工作積極性。

三、今后工作打算

2023年，我們將認真按照省、市委的要求，以更大力度、更高標準、更實舉措抓好黨建工作，實現(xiàn)整鄉(xiāng)推進、整縣提升的目標。重點推行“三三”工作模式，即健全三個平臺、完善三項機制。

1、健全項目管理平臺，完善常態(tài)落實機制。深化基層黨建項目化管理，推進任務(wù)日清月結(jié)，進一步規(guī)范提升黨建基礎(chǔ)工作質(zhì)量和效果。加大機關(guān)、“兩新組織”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所黨建工作力度，消除薄弱環(huán)節(jié)、實現(xiàn)整體推進。高標準堅持和落實黨員集中活動日制度，持續(xù)開展“黨員志愿服務(wù)”活動，加大黨代表提案督辦落實力度。

2、健全綜合服務(wù)平臺，完善運行保障機制。統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一設(shè)計，高標準新建161個集黨務(wù)、村務(wù)、社會服務(wù)、電商服務(wù)于一體的村級綜合服務(wù)平臺。倒排確定23個軟弱渙散基層黨組織，加強“第一書記”派駐管理。高度重視村級后備人才建設(shè)，抓住村級換屆契機進一步調(diào)優(yōu)配強村書記隊伍。加大財政投入力度，在2023年基礎(chǔ)上進一步提高基層保障水平。按照市委要求搞好村干部養(yǎng)老保險。擴充縣鄉(xiāng)黨內(nèi)關(guān)愛基金，切實關(guān)心幫扶生活困難黨員。

3、健全智慧黨建平臺，完善考核評價機制。推動黨建智慧管理平臺縣鄉(xiāng)村全覆蓋，實行黨建信息網(wǎng)絡(luò)傳輸、黨建任務(wù)流水派送、黨建工作量化考核，推進基層黨建工作精準高效管理。調(diào)整優(yōu)化黨建工作考核內(nèi)容和方式，提高考核評價的科學性、實效性。強化黨建考核結(jié)果運用，讓干得差的有壓力、干得好的有盼頭，真正形成任用干部看黨建的鮮明導(dǎo)向。

篇十 2023年度基層黨建工作責任制述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

xx鎮(zhèn)共有8.3萬余人，轄21個行政村、4個居委會和1個社區(qū)。現(xiàn)有45個黨支部，共1700余名黨員。一年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認真履行黨建工作“第一責任人”職責，堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，圍繞全面提高農(nóng)村基層黨組織的執(zhí)政能力這一主線，多措并舉，真抓實干，扎實推進了我鎮(zhèn)基層黨建工作，為全鎮(zhèn)的經(jīng)濟和社會各項事業(yè)又好又快發(fā)展提供了強有力的組織保障，全鎮(zhèn)呈現(xiàn)了經(jīng)濟較快增長，社會和諧進步，政治大局穩(wěn)定，人民安居樂業(yè)的良好局面。下面，我就一年來履行基層黨建工作責任情況進行匯報。

一、以科學發(fā)展為指導(dǎo)，認真落實基層黨建責任

落實黨建工作責任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。年初，鎮(zhèn)黨委與各基層黨支部簽訂了黨建工作責任狀，明確了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門和各支部的黨建目標任務(wù)，并制定了年度獎懲考核方案;在班子內(nèi)部，進一步明確黨建工作分工，黨委書記對全鎮(zhèn)黨建工作負總責，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓黨建，班子其他成員結(jié)合分工抓好分管工作范圍內(nèi)的黨建工作。此外，鎮(zhèn)黨委建立了黨委委員黨建工作駐村工作制度，要求每個黨委委員每月到所駐村檢查指導(dǎo)工作不得少于2次，鎮(zhèn)黨委每月至少召開一次專題會議，聽取各個黨委委員的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題，從而形成了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門各司其職、一級抓一級”的黨建工作格局。在具體抓黨建工作中，我作為“第一責任人”，年初即組織制定了年度黨建工作計劃，明確了本鎮(zhèn)黨建工作重點。為加強村級黨支部建設(shè)，我比較注重到實地開展調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)和掌握了解村支部存在的各種問題，并采取了一系列有針對性的措施加以解決，在今年的居委會黨組織換屆中，針對個別居委會黨組織薄弱、紀律渙散等情況，鎮(zhèn)黨委及時調(diào)整了1位村支書，有效提升了村黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、號召力。另外我還抽出時間經(jīng)常深入自己聯(lián)系的黨建工作聯(lián)系點—鄺家村，幫助村“兩委”解決實際問題，去年爭取市縣有關(guān)部門支持，共投入20萬元硬化了1.6公里進村公路等。

二、以開展活動為載體，切實強化基層黨建工作。

1.深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動?；鶎狱h支部是落實黨的方針、政策的決定力量，是從政治上、思想上團結(jié)廣大群眾的核心。一年來，鎮(zhèn)黨委堅持以“構(gòu)筑堅強堡壘、鑄就模范先鋒、促進科學跨越、打造和諧xx”為主題，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，做到了“規(guī)定動作”不走樣，“自選動作”有實效。通過制訂創(chuàng)先爭優(yōu)活動責任追究、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點、督查、宣傳報道、定期匯報等五項工作制度，落實黨支部及黨員公開承諾，開展爭創(chuàng)黨員服務(wù)示范窗口、結(jié)對幫扶、走訪慰問困難黨員群眾等活動，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得了實效。我鎮(zhèn)xx村支部組織黨員開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)活動從我做起”簽名活動;舉辦了“身邊優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”講故事會，邀請了專家給支部黨員講黨課;積極開展了“三戶一家”(“文明衛(wèi)生戶”、“誠信經(jīng)營戶”、“和美家庭戶”和“孝賢之家”)的評選活動，有效提升了廣大黨員、干部、群眾創(chuàng)先爭優(yōu)意識。

2.積極開展作風大整頓活動。堅持以“開展作風大整頓，推動xx大發(fā)展”為主題，以“精氣神大提振、執(zhí)行力大提升、發(fā)展環(huán)境大提質(zhì)、群眾滿意度大提高”為目標，認真貫徹落實市委“五個一律免職”等文件精神，切實解決干部職工“精神不振、學風不正、政令不暢、紀律不嚴、工作不實、創(chuàng)新不力、正氣不足、為政不廉”等八個方面的問題，大力推行“三進三問三同”群眾工作法，重點實施了“問計于民謀發(fā)展、問需于民構(gòu)和諧”的兩問大下訪活動，共結(jié)交農(nóng)民朋友126個、解決實際問題26個、化解各類糾紛90起，有效改善了干群黨群關(guān)系。

3.開展“優(yōu)化xx環(huán)境”主題活動。年初，鎮(zhèn)黨委提出了“抓安全、保穩(wěn)定、轉(zhuǎn)觀念、調(diào)結(jié)構(gòu)、優(yōu)環(huán)境、謀發(fā)展、重民生、構(gòu)和諧”的工作思路，圍繞建設(shè)“商貿(mào)大鎮(zhèn)、經(jīng)濟強鎮(zhèn)、文明新鎮(zhèn)”奮斗目標，為打造一流的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，在全鎮(zhèn)各基層黨支部深入開展“愛我xx、知我xx、興我xx”等主題活動，引導(dǎo)黨員率先拋棄“無煤不富”舊觀念、改變“宗族宗派”、“我的地盤我作主”等陳規(guī)陋習，帶領(lǐng)xx廣大人民群眾樹立“文明、開放、法制、和諧”的新理念，全面激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

三、以組織建設(shè)為根本，全面提高黨員干部素質(zhì)。

1.搞好黨委班子自身建設(shè)。過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把黨委班子建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。一年來，不斷強化班子的政治理論學習，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，作為“班長”，在黨政會議討論研究工作時，全面執(zhí)行了“三重一大”事項集體決策制度、“三項工作”不直接分管制度，我堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。在黨委班子建設(shè)中，我還把作風建設(shè)作為一項重要內(nèi)容來抓，要求班子成員帶頭轉(zhuǎn)變工作作風，做給干部看、帶著干部干。一年來，班子成員求真務(wù)實，認真抓好各項工作，起到了很好的表率帶頭作用。同時，加強了黨風廉政建設(shè)，印發(fā)了《鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員xx年黨風廉政建設(shè)職責》，積極開展了民主評議基層站所活動，切實提高了各站所的服務(wù)水平和工作績效。

2.強化基層黨組織建設(shè)。我們通過選派第一支書、黨建指導(dǎo)員、科學發(fā)展指導(dǎo)員等措施，加強對各支部建設(shè)的督導(dǎo)檢查，結(jié)合基層黨組織分類定級進行星級評定，通過星級評定，鞏固了部分“好”的支部，整改提高了“較差”的支部，2個“較差”支部年內(nèi)全部實現(xiàn)晉位升級。對全鎮(zhèn)非公經(jīng)濟組織、新社會組織進行臺賬式管理，符合條件的均建立了黨支部。目前，我鎮(zhèn)已組建非公經(jīng)濟組織黨支部6個、新社會組織黨支部3個。明星二礦黨支部書記王方青榮獲全省非公企業(yè)黨支部優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽，由副省長何報翔親自授獎。為充分發(fā)揮黨組織在經(jīng)濟建設(shè)和社會事務(wù)中的引領(lǐng)作用，我們還在全鎮(zhèn)的重大項目、中心工作中成立臨時黨支部。分別成立了xx大道項目建設(shè)臨時黨支部、xx鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作臨時黨支部，讓黨員干部在非公企業(yè)、重大項目、重要工作中立足崗位發(fā)揮先鋒模范作用。

篇十一 黨建目標考核責任自查報告

今年上半年，園區(qū)黨工委緊緊圍繞年初與區(qū)委簽訂的《xxx區(qū)2023年永葆先進性·“云嶺先鋒”工程目標考核責任書》和區(qū)委組織部《關(guān)于印發(fā)〈xxxx2023年永葆先進性·“云嶺先鋒”工程目標考核細則〉的通知》（西組發(fā)〔2023〕35號）要求，園區(qū)黨工委深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，認真抓好整改落實和開展“查找差距、振奮精神、狠抓落實”活動，全面貫徹落實黨建目標考核責任工作的各項要求，抓牢抓實園區(qū)基層組織建設(shè)工作，不斷加強自身建設(shè)，有力推動了園區(qū)基礎(chǔ)建設(shè)和招商引資工作的深入開展?，F(xiàn)將xxx工業(yè)園區(qū)黨工委2023年上半年貫徹落實黨建目標考核責任工作進行自檢自查落實情況匯報如下：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)、抓實組織建設(shè)

為切實抓好園區(qū)2023年黨建目標考核責任工作，緊緊圍繞“園區(qū)建設(shè)、工業(yè)突破、招商引資”主題開展工作，園區(qū)黨工委一是結(jié)合實際成立了由黨工委主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的園區(qū)實施黨建目標考核責任工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。二是加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責任，狠抓組織建設(shè)，建立了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工抓，黨支部書記具體抓，各科室配合抓，層層抓落實的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)機制。三是認真安排部署，及時召開全體干部職工會議，安排部署園區(qū)黨建目標考核責任工作，結(jié)合實際研究制定了園區(qū)《關(guān)于開展“行政效能提升年”和“干部作風改進年”活動的實施方案》和《開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動實施方案》，并將“兩個活動”有機結(jié)合起來，通過效能提升、作風改進和學習實踐活動，初步形成促進科學發(fā)展的長效機制，學習實踐活動成效明顯。園區(qū)黨工委從有限的辦公經(jīng)費中安排一定的資金，作為實施黨建目標考核責任工作經(jīng)費。從而做到了領(lǐng)導(dǎo)重視、組織機構(gòu)健全、工作人員到位、目標明確、措施有力、載體豐富、有經(jīng)費保障。

二、帶好隊伍、夯實思想建設(shè)

結(jié)合“行政效能提升年”和“干部作風改進年”活動、開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動等各種學習教育活動的契機，園區(qū)黨工委始終把加強理論學習放在各項工作的首位。

一是堅持理論學習。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持科學發(fā)展觀，圍繞中心工作，抓好干部職工的政治理論學習。認真堅持“三會一課”制度，加強黨員干部思想教育。建立每月一集中學習制度，采取集中學習、個人自學、組織討論、做筆記、寫心得、開討論會、觀看專題片等形式，認真組織學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、時事政治、中紀委第七次全體會議、國務(wù)院廉政工作會議、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等內(nèi)容，強化了干部職工的黨性觀念和紀律意識，增強了清政廉潔，遵紀守法的自覺性，規(guī)范了從政行為。

二是用行動表現(xiàn)黨員先鋒模范作用。園區(qū)黨工委結(jié)合科學發(fā)展觀中加強執(zhí)行力、凝聚力、創(chuàng)新力中的“三力”建設(shè)，努力建設(shè)一個團結(jié)務(wù)實、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)集體，為土地收儲、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、招商引資、入園企業(yè)服務(wù)搭建強有力的平臺建設(shè)。開展“兩個務(wù)必”和長征精神教育，保持艱苦奮斗的作風，組織全體黨員交納特殊黨費到扶貧掛鉤點——?？阪?zhèn)雙哨村委會開展扶貧掛鉤活動，體驗山區(qū)群眾生活，從而樹立勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的意識。通過組織收看正反兩方面的典型專題片，提高了園區(qū)全體黨員干部的廉政意識，提高了干部隊伍素質(zhì)，增強了干部職工的責任感和使命感。提高了干部職工自我防范能力，從思想上構(gòu)筑反腐倡廉、拒腐防變的堅強防線，增強了自重、自省、自警、自勵的自覺性，從思想源頭筑牢了防腐防線，有效地防止了腐敗問題的發(fā)生。

三是嚴把黨員發(fā)展入口關(guān)。園區(qū)黨工委嚴把黨員發(fā)展“入口關(guān)”，將入黨這個人人關(guān)注的問題置于干部職工和服務(wù)對象的監(jiān)督之下，在保證黨員發(fā)展質(zhì)量的同時，有力地維護了黨組織的純潔性和發(fā)展黨員工作的嚴肅性。今年，經(jīng)過入黨積極分子申請，黨工委認真考核后，確定胡昕翔、王譯兩名同志為發(fā)展黨員的考察對象。

三、增強素質(zhì)、著力業(yè)務(wù)學習

一手抓思想政治教育，一手抓知識更新和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，同時，做到五個堅持，切實增強全體干部職工素質(zhì)，達到工作能力明顯提高。一是堅持單位與個人互動，圍繞“兩個活動”的開展，制定學習計劃，安排學習內(nèi)容，確定學習目標，領(lǐng)導(dǎo)干部積極參加各種思想政治理論和領(lǐng)導(dǎo)能力培訓(xùn)，鼓勵干部職工參加自學考試、函授教育等，提高干部職工學歷層次。二是堅持領(lǐng)導(dǎo)干部先學一步，切實發(fā)揮示范作用，用好的學風促動，上下聯(lián)動，促進學習型機關(guān)建設(shè)。三是堅持理論聯(lián)系實際的學風，把學習與調(diào)研、學習與實踐結(jié)合起來，帶著問題學，聯(lián)系實際學，強化自主學習，變“要我學”為“我要學”。四是堅持制度保障，增強學習的規(guī)范性，結(jié)合工作實際，采取白天或晚上學習的形式，做到學習有計劃、有方案、有記錄。五是堅持學以致用，組織全體園區(qū)干部職工認真深入學習相關(guān)法律法規(guī)及業(yè)務(wù)知識，學習先進經(jīng)驗和成功做法，不斷提高學習成效。

四、注重落實，抓認識理思路

園區(qū)既是政府的工作部門又是企業(yè)的服務(wù)部門，為此，園區(qū)黨工委一是提高干部職工對園區(qū)工作重要性的認識，使干部職工清晰地認識到做好園區(qū)工作，關(guān)系到全區(qū)工業(yè)平臺建設(shè)，進而牢固樹立“小機構(gòu)、大服務(wù)”的理念。二是明確政治方向，理清工作思路，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅持以園區(qū)建設(shè)為中心，以招商引資為重點，聚精會神抓部門業(yè)務(wù)工作。三是結(jié)合實際，解放思想，理清園區(qū)服務(wù)和發(fā)展思路，園區(qū)不斷積極探索研究園區(qū)管理工作方式方法，建立健全園區(qū)各項管理規(guī)章制度。四是采取有力措施保障工作思路落到實處，有力推動了園區(qū)工作全面發(fā)展。

五、轉(zhuǎn)變作風、抓好制度建設(shè)

以制度為保障，嚴格落實制度，切實加強黨內(nèi)民主建設(shè)，促進機關(guān)作風轉(zhuǎn)變。一是堅持和完善民主集中制，認真落實省委制定的《黨的基層組織建設(shè)十項制度》，按照省委《關(guān)于堅持和完善各級黨委（黨組）民主集中制的若干意見》的要求，建立了領(lǐng)導(dǎo)班子集體決定重大事項和領(lǐng)導(dǎo)干部重大問題報告制度，完善了領(lǐng)導(dǎo)班子集體決策議事規(guī)則和程序，把召開民主生活會、開展批評與自我批評作為黨內(nèi)建設(shè)的一個重要內(nèi)容，納入黨建目標管理。二是建設(shè)切實可行、科學規(guī)范的運行機制，建立和完善了《xxxx工業(yè)園區(qū)管理制度（暫行）匯編》，并認真堅持落實好。三是認真貫徹落實 “四項制度”，建設(shè)服務(wù)型機關(guān)。四是按照“兩個務(wù)必”和“八個堅持、八個反對”的要求，堅持密切聯(lián)系群眾，從實際出發(fā)，轉(zhuǎn)變作風，牢記宗旨，心系群眾，服務(wù)于民?？朔鞣N困難，積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用，加快園區(qū)建設(shè)步伐。

園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)快速推進，工業(yè)承載平臺初步形成。園區(qū)招商引資成效明顯，入園協(xié)議13家，開工項目4個，預(yù)計投資7億。

六、營造氛圍、注重精神文明建設(shè)

在抓好中心工作和業(yè)務(wù)工作的同時，結(jié)合實施“云嶺先鋒”工程，切實加強精神文明建設(shè)。一是積極開展精神文明創(chuàng)建活動，倡導(dǎo)講文明、講衛(wèi)生、改陋習、樹新風，建設(shè)積極向上、健康有益的精神文明，著力提高干部職工綜合素質(zhì)和思想境界，營造了團結(jié)和諧的工作環(huán)境。二是投入一定經(jīng)費訂閱各種書報資料，利用業(yè)余時間組織好各種健康有益的黨支部活動、工會活動。三是加強革命傳統(tǒng)教育，學習榜樣典型，以正面教育為主，結(jié)合各種教育活動，切實加強黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風教育及先進典型事跡學習的濃厚氛圍。

七、嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制

園區(qū)黨工委執(zhí)行和落實中央、省、市、區(qū)委有關(guān)廉潔自律各項規(guī)定，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，認真落實“一崗雙責”。積極配合和支持紀檢監(jiān)察部門及其派駐紀工委開展工作，為更好地開展反腐倡廉工作創(chuàng)造條件。園區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)對本部門黨風廉政建設(shè)責任制負總責，同時與處室、個人層層簽訂廉政建設(shè)責任書，抓好任務(wù)分解和責任落實，使黨風廉政建設(shè)工作做到年初有計劃，半年、年終有檢查和總結(jié)。加強對園區(qū)政府性投資建設(shè)資金的監(jiān)管，切實做到建設(shè)工程“八個百分之百”。以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，組織開展黨風廉政宣傳教育月活動；組織所屬黨組織開展專題教育、先進典型教育和警示教育活動。

總之，園區(qū)黨工委在今年上半年中，結(jié)合園區(qū)實際，找準結(jié)合點，選準突破口，采取切實措施穩(wěn)步推進，把黨建目標考核責任工作貫穿于園區(qū)開發(fā)建設(shè)、招商引資工作全過程，以改革的精神、創(chuàng)新的方式，全面加強黨的基層組織建設(shè)，開創(chuàng)園區(qū)工作新局面。

篇十二 黨支部書記履行黨建工作責任述職報告

按照市金融工委直屬綜合黨委要求，現(xiàn)將我2023年度開展基層黨建工作情況報告如下，請予評議：

一、履職主要情況

(1)完成支部籌備成立工作

本支部從2023年開始籌備，我是籌備組組長。2023年6月7日，上海金融文化促進中心黨支部舉行第一次全體會議，采取無記名投票方式，選舉我為黨支部書記。

(2)推進支部規(guī)范化建設(shè)

支部成立后，我落實黨建工作責任制，強化政治功能、提升組織力。組織“不忘初心、牢記使命，貫徹落實黨的十九大精神”學習實踐活動，開展“兩學一做”系列學習教育2次、“三會一課”6次，將黨內(nèi)生活基本制度落實到位。我參加了“不忘初心，牢記使命”黨性教育培訓(xùn)班、基層黨支部書記輪訓(xùn)班等培訓(xùn)。

(3)運用業(yè)務(wù)優(yōu)勢做好宣傳思想文化工作

為貫徹習近平總書記關(guān)于“文化自信，是更基礎(chǔ)、更廣泛、更深厚的自信”重要指示，積極傳播海派金融文化自信、包容、創(chuàng)新、開放的特點，我在支部運用文化促進中心的宣傳優(yōu)勢，主辦《周恩來：永遠的榜樣》等讀書會;與周家渡街道黨建服務(wù)中心聯(lián)辦提升黨群宣傳體系水平的活動。

二、存在的主要問題及原因分析

我肩負黨建第一責任人的重任，通過分析與檢查，聯(lián)系個人實際，發(fā)現(xiàn)問題如下：

(1)自身理論學習尚需進一步加強。作為支部書記的經(jīng)驗有限，我的理論功底有待提高，需要進一步增強學習的自覺性、緊迫性，真正把加強理論學習和黨務(wù)知識放在首位，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢。

(2)黨務(wù)工作能力欠缺，開展黨務(wù)活動能力比較弱。黨支部工作的開展須按規(guī)定的程序和方法來進行，目前本支部很多黨務(wù)活動存在組織生活制度落實不夠、黨員履職不到位等問題。這和黨支部書記的黨務(wù)工作能力、經(jīng)驗欠缺有著必然的聯(lián)系。

(3)組織協(xié)調(diào)能力弱，使黨支部缺乏凝聚力。由于支部部分黨員是兼職或退休，安排活動時間的組織協(xié)調(diào)能力成為我應(yīng)備的素質(zhì)，而這正是我的薄弱點。另外，黨的工作不深不細，存在重大工作研究不認真、計劃不周密、抓落實不嚴格等問題。

三、下一步工作思路和主要措施

(1)加強自我學習。我將積極參加相關(guān)書記培訓(xùn)、黨性教育，同時在工作中積累經(jīng)驗，不斷提升個人組織能力。

(2)進一步完善規(guī)范化建設(shè)。我計劃在工作中進一步鞏固三會一課制度，健全黨的組織生活，從嚴教育管理黨員，提高黨員素質(zhì)，增強基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力。

創(chuàng)新方法，努力提高黨支部工作水平。支部必須不斷探索與當前形勢任務(wù)相適應(yīng)的新的工作方法和運行機制，具體做法是運用金融文化促進中心的宣傳優(yōu)勢，拓展支部工作內(nèi)容、創(chuàng)新活動形式和加強組織管理。

篇十三 黨組書記黨建工作責任制述職報告范文十八屆五中全會

xxxx年，在縣委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，我始終堅持圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展的工作思路，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機和動力，以提高黨建工作科學化水平為重點，扎實有效推進黨員隊伍的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)和制度建設(shè)，嚴格落實黨建工作責任制，扎實履行黨建工作職責，有效促進了商務(wù)工作全面發(fā)展。現(xiàn)將履行黨建工作責任制情況述職如下：

一、牢記責任，高度重視，著力落實黨建第一責任人責任

作為黨建工作的第一責任人，我始終把抓好黨建工作作為首要職責，認真落實黨建工作和黨風廉政建設(shè)兩個主體責任，堅持主動抓黨建、帶頭抓黨建、自覺抓黨建，制定黨建工作方案，明確工作思路、目標任務(wù)和主要措施，帶頭履行黨建工作責任。一是重視牽頭組織。實行月例會制度，每月堅持召開組織生活會，定期研究黨建工作中存在的問題，及時分析、及時解決，對“雙聯(lián)”工作、“黨的群眾路線教育實踐活動”、機關(guān)干部“庸懶散浮拖”問題整治行動等主題實踐活動進行安排部署;二是重視全員提升。加大干部培訓(xùn)力度，先后派員參加上級組織的培訓(xùn)10余次;三是重視服務(wù)帶動。帶頭抓調(diào)查研究，抓業(yè)務(wù)工作指導(dǎo)，發(fā)動全體黨員干部每月深入基層不少于4次，搞好企業(yè)幫扶和服務(wù)工作，建立領(lǐng)導(dǎo)干部定點聯(lián)系制度，有效推進黨建工作扎實開展。四是重視黨建保障。加大黨建工作投入力度，切實落實黨建工作經(jīng)費、黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費、機關(guān)事業(yè)單位黨組織活動經(jīng)費、聯(lián)系點幫扶經(jīng)費等共計5萬元。

二、建強班子，帶好隊伍，著力加強基層黨組織和黨員隊伍建設(shè)

1是抓制度建設(shè)

我積極牽頭組織強化黨建目標管理，堅持從思想、作風、制度和廉政建設(shè)等方面著手，調(diào)整了班子成員職責分工，并進一步修訂完善了《商務(wù)局黨建工作績效考核評價制度》、《黨員服務(wù)承諾制》、《談心談話制度》、《縣商務(wù)局機關(guān)內(nèi)部管理制度》等工作制度，大力推進基層黨組織標準化建設(shè)。

2是抓作風建設(shè)。

緊緊圍繞工作考勤、崗位履職、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面狠抓干部作風建設(shè)，帶頭落實并執(zhí)行縣委《關(guān)于建立健全作風建設(shè)長效機制的意見》和《關(guān)于認真貫徹“三嚴三實”要求進一步加強黨員干部教育管理監(jiān)督的意見》以及縣委組織部《關(guān)于加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的實施意見》，在提升機關(guān)服務(wù)水平和全員工作效率上下功夫。一是在學習上，確定每周五為局機關(guān)集中學習日，并嚴格執(zhí)行黨組中心組學習制度、干部職工每日1小時理論學習制度。二是在思想上，進一步強化思想統(tǒng)領(lǐng)、警示警醒，提升全局干部職工拒腐防變能力和全心全意為民服務(wù)的宗旨意識。三是在工作上，進一步固化敬業(yè)精神、精業(yè)態(tài)度、責任落實，努力提高全員工作效率。四是在生活上，加強與干部職工交流溝通，及時了解干部職工思想動態(tài)，切實解決實際困難，消除干部內(nèi)心隔閡，營造團結(jié)一家親的工作生活氛圍。

3是抓干部隊伍建設(shè)。

進一步完善干部選拔任用制度，堅持“德才兼?zhèn)?、任人唯?rdquo;的原則，大力培養(yǎng)年輕干部擔任中層骨干;加強對黨建工作業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)，切實提高黨務(wù)干部理論素養(yǎng)和工作能力，同時對系統(tǒng)內(nèi)入黨積極分子加強教育培訓(xùn)。抓好黨員培訓(xùn)，開展對局機關(guān)和系統(tǒng)黨員干部學習《中國共產(chǎn)黨章程》、社會主義核心價值觀、商務(wù)相關(guān)法律法規(guī)知識等學習教育培訓(xùn)100余人次。

4是抓主題活動建設(shè)。

積極開展“雙聯(lián)”活動。一是深入宣傳貫徹有關(guān)“雙聯(lián)”工作文件精神。組織帶領(lǐng)局機關(guān)工作人員深入聯(lián)系點，開展政策宣傳，法規(guī)宣傳。同時關(guān)心群眾的生產(chǎn)生活問題，幫助制定增收計劃，排查化解各類矛盾，促進農(nóng)村穩(wěn)定及和諧社會建設(shè)。二是緊貼實際解民憂。深入聯(lián)系社區(qū)田壩子社區(qū)黨支部和鎮(zhèn)鄉(xiāng)幫扶聯(lián)系村隆盛鎮(zhèn)五一村，開展調(diào)查摸排工作，摸清了困難黨員、群眾、留守兒童底數(shù)，積極籌集慰問經(jīng)費，精心制定走訪計劃，扎扎實實做好維穩(wěn)工作，把黨的溫暖、機關(guān)干部職工的愛心及時傳遞給困難群眾。三是圍繞行業(yè)職能辦實事。根據(jù)幫扶聯(lián)系村實際，辦群眾看得見、摸得著的實事。通過局內(nèi)自籌、發(fā)動募捐等形式，多方籌措資金合計x萬元支持聯(lián)系社區(qū)和鎮(zhèn)鄉(xiāng)幫扶村兩委建設(shè)，并組織工作人員走訪慰問，認真了解慰問對象的家庭、生活、生產(chǎn)情況，為聯(lián)系村12戶困難黨員、群眾、留守兒童帶去米、面、油和慰問金等合計折價5000元。認真組織干部職工到社區(qū)開展雙報到志愿服務(wù)活動，機關(guān)黨員分別于x月29日、x月27日、9月2x日、xx月5日到各自所在社區(qū)黨支部開展街道文明勸導(dǎo)、街道保潔、政策法規(guī)宣傳、看望慰問困難群眾等活動，局機關(guān)黨支部到縣城區(qū)田壩子社區(qū)黨支部報到，并按社區(qū)黨支部安排開展活動。目前，全體在職11名黨員參加所在社區(qū)活動均達4次，參加人次達44人次，人均服務(wù)時數(shù)1x小時以上。深入扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。一是緊扣“為民務(wù)實清廉”主題，緊密結(jié)合商務(wù)工作實際，精心選準活動載體并設(shè)計自選動作，認真制定活動方案，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實活動基礎(chǔ);二是本著嚴格、認真態(tài)度，步步深入、層層遞進抓好理論學習和思想發(fā)動，借助集中學習、專題輔導(dǎo)、黨課教育、撰寫體會、組織測試等形式，抓好干部職工學習教育，努力實現(xiàn)黨章黨紀、黨的政策理論、xx同志系列論述主旨和精髓入心入腦，切實提高黨員干部思想認識;三是對查擺剖析的黨建工作突出問題進行全面整改。目前，我局班子存在的干部隊伍建設(shè)、管理不嚴;理論學習應(yīng)付多，“空對空”;脫離群眾、脫離實際;解決困難群眾問題不力;服務(wù)企業(yè)不主動等問題通過制定整改措施，落實具體責任人等方式，均已得到有效解決;四是切實正風肅紀，深入推進“9+x”突出問題專項整治。按照中央和省委、市委、縣委關(guān)于開展“四風”突出問題專項整治和9+x問題整治的部署要求，以及《縣黨的群眾路線教育實踐活動正風肅紀工作方案》﹙大委群組通〔xxxx〕1號﹚精神，我局結(jié)合商務(wù)工作實際，圍繞8個方面2x項內(nèi)容制定了《縣商務(wù)局黨的群眾路線教育實踐活動正風肅紀工作方案》，落實牽頭領(lǐng)導(dǎo)、具體責任股室，具體責任人開展專項整治，目前我局未出現(xiàn)一例違規(guī)、違紀行為。積極深入開展機關(guān)干部“慵懶散浮拖”問題專項整治活動，加強機關(guān)效能建設(shè)。全面深入推進機關(guān)效能建設(shè)，落實工作責任，強化工作措施，不斷推進工作作風的轉(zhuǎn)變、工作效率和工作水平的提高。圍繞“著力治庸提能;著力治懶增效;著力治散聚力;著力治浮求實;著力治拖加速”主題，共梳理出局班子存在“庸懶散浮拖”問題x條(不善學習、不思學習;工作任務(wù)完成不及時，工作不主動，服務(wù)不到位;遇到困難繞道走，事情來了相互推;心浮氣躁、精力不集中;群眾觀念淡薄，不愿深入基層;工作拖拉、效率低下)，梳理出班子成員及干部職工存在“庸懶散浮拖”問題x4條，針對存在的問題，制定出了整改措施和整改時限并在局宣傳欄進行公示，做到整治工作有方向、內(nèi)容、目標和效果。嚴格執(zhí)行首問責任制、限時辦結(jié)制、“一次性”告知制等制度，認真落實“三會一課”、民主評議黨員等制度。

篇十四 2023年履行基層黨建工作責任制述職報告范文

xx年以來，我作為大悟縣基層黨建工作第一責任人，堅持把履行基層黨建工作責任制作為首要職責，把基層黨建工作作為縣委全局性工作來抓，身體力行帶頭抓黨建，以提升基層黨建科學化水平為目標，以基層服務(wù)型黨組織建設(shè)為重點，切實履行管黨責任，創(chuàng)新服務(wù)群眾工作載體，確?；鶎狱h建工作保障有力，全縣基層黨建工作抓出了特色，抓出了成效?；鶎臃?wù)型黨組織建設(shè)有聲有色，“一線一點”黨建示范長廊建設(shè)可圈可點，創(chuàng)新項目重點工作特色鮮明。下面，我代表縣委做基層黨建工作述職報告，請予評議。

一、抓機制，切實履行管黨責任

一是強化“黨委管黨建、書記抓黨建”的責任落實機制。作為縣委書記，xx年初，我在全縣組織工作會議上，與全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、縣直單位黨組織負責人簽訂了《xx年度大悟縣基層黨建工作目標責任書》，帶頭實行基層黨建工作目標責任公開承諾，強化領(lǐng)導(dǎo)責任，堅持“書記抓、抓書記”，把“軟任務(wù)”變成“硬指標”，各鄉(xiāng)局級單位黨組織和黨組織書記承諾事項全面落實。為進一步強化全縣各級黨組織負責人抓黨建工作的責任，縣委辦公室印發(fā)了《大悟縣xx年度組織工作要點》，縣委組織部印發(fā)了七個基層組織建設(shè)長效機制配套文件，提高了全縣基層黨建工作規(guī)范化、科學化水平;縣委研究制定了《xx-2023年大悟縣黨的基層組織建設(shè)工作規(guī)劃》，明確了今后五年基層黨建工作的目標任務(wù)，落實管黨責任。堅持組織領(lǐng)導(dǎo)先行、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)形成合力，多次召開各類黨建工作專題會議、現(xiàn)場會、工作推進會、座談會，研究部署基層黨建，堅持縣鄉(xiāng)村抓基層黨建工作的三級聯(lián)動機制，聽取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履行基層黨建工作責任制情況述職，現(xiàn)場點評指出不足，提出評價意見和工作要求。年終，結(jié)合全縣綜合目標考核，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣直各部門黨組織基層黨建工作進行全面考核，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。

二是實行“重點管理、示范創(chuàng)建”的示范引領(lǐng)機制。按照市委組織部要求，選取11個各級各類基層黨組織實行重點管理。重點管理對象通過一年的整改提高，已經(jīng)躋身先進基層黨組織行列。采取“點、線、面”結(jié)合的方式，通過建立聯(lián)系點、結(jié)對幫扶點、示范區(qū)、示范線的辦法，發(fā)揮輻射帶動作用，整體推進全縣基層黨建工作水平提升。縣級領(lǐng)導(dǎo)干部建立黨建工作示范點77個，鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)干部建立黨建工作聯(lián)系點68個，建立其他各類黨建工作示范點50個，實行動態(tài)管理。通過重點管理、示范帶動、典型引路，在全縣形成工作規(guī)范、特色鮮明、成效顯著、帶動力強的基層黨建工作示范體系。

三是完善“逐級負責、包保落實”的督辦落實機制。在全縣倡導(dǎo)“快、激情、事業(yè)凝聚人心”的工作理念，凝聚了推進基層黨建工作的正能量。堅持縣“四大家是一家”、“前臺后臺都是舞臺、一線二線都是火線”的工作模式，縣“四大家”黨員領(lǐng)導(dǎo)干部全員上陣抓黨建，保障了基層黨建工作快速推進。實行縣級領(lǐng)導(dǎo)干部掛鄉(xiāng)鎮(zhèn)督辦、組織部門分片督辦、縣直部門駐村幫建督辦、各系統(tǒng)行業(yè)分類督辦的“四層”督辦機制，確?；鶎狱h建工作各項任務(wù)的落實。對“一線一點”黃土線黨建示范長廊的10個示范村建設(shè)實行掛圖作戰(zhàn)、一周一匯報、一周一點評、一周一通報的工作制度。

篇十五 2023年4月黨組書記黨建工作責任制個人述職報告

xxxx年，在縣委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，我始終堅持圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展的工作思路，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機和動力，以提高黨建工作科學化水平為重點，扎實有效推進黨員隊伍的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)和制度建設(shè)，嚴格落實黨建工作責任制，扎實履行黨建工作職責，有效促進了商務(wù)工作全面發(fā)展?，F(xiàn)將履行黨建工作責任制情況述職

一、牢記責任，高度重視，著力落實黨建第一責任人責任

作為黨建工作的第一責任人，我始終把抓好黨建工作作為首要職責，認真落實黨建工作和黨風廉政建設(shè)兩個主體責任，堅持主動抓黨建、帶頭抓黨建、自覺抓黨建，制定黨建工作方案，明確工作思路、目標任務(wù)和主要措施，帶頭履行黨建工作責任。一是重視牽頭組織。實行月例會制度，每月堅持召開組織生活會，定期研究黨建工作中存在的問題，及時分析、及時解決，對“雙聯(lián)”工作、“黨的群眾路線教育實踐活動”、機關(guān)干部“庸懶散浮拖”問題整治行動等主題實踐活動進行安排部署;二是重視全員提升。加大干部培訓(xùn)力度，先后派員參加上級組織的培訓(xùn)10余次;三是重視服務(wù)帶動。帶頭抓調(diào)查研究，抓業(yè)務(wù)工作指導(dǎo)，發(fā)動全體黨員干部每月深入基層不少于4次，搞好企業(yè)幫扶和服務(wù)工作，建立領(lǐng)導(dǎo)干部定點聯(lián)系制度，有效推進黨建工作扎實開展。四是重視黨建保障。加大黨建工作投入力度，切實落實黨建工作經(jīng)費、黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費、機關(guān)事業(yè)單位黨組織活動經(jīng)費、聯(lián)系點幫扶經(jīng)費等共計5萬元。

二、建強班子，帶好隊伍，著力加強基層黨組織和黨員隊伍建設(shè)

1是抓制度建設(shè)

我積極牽頭組織強化黨建目標管理，堅持從思想、作風、制度和廉政建設(shè)等方面著手，調(diào)整了班子成員職責分工，并進一步修訂完善了《商務(wù)局黨建工作績效考核評價制度》、《黨員服務(wù)承諾制》、《談心談話制度》、《縣商務(wù)局機關(guān)內(nèi)部管理制度》等工作制度，大力推進基層黨組織標準化建設(shè)。

2是抓作風建設(shè)。

緊緊圍繞工作考勤、崗位履職、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面狠抓干部作風建設(shè)，帶頭落實并執(zhí)行縣委《關(guān)于建立健全作風建設(shè)長效機制的意見》和《關(guān)于認真貫徹“三嚴三實”要求進一步加強黨員干部教育管理監(jiān)督的意見》以及縣委組織部《關(guān)于加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的實施意見》，在提升機關(guān)服務(wù)水平和全員工作效率上下功夫。一是在學習上，確定每周五為局機關(guān)集中學習日，并嚴格執(zhí)行黨組中心組學習制度、干部職工每日1小時理論學習制度。二是在思想上，進一步強化思想統(tǒng)領(lǐng)、警示警醒，提升全局干部職工拒腐防變能力和全心全意為民服務(wù)的宗旨意識。三是在工作上，進一步固化敬業(yè)精神、精業(yè)態(tài)度、責任落實，努力提高全員工作效率。四是在生活上，加強與干部職工交流溝通，及時了解干部職工思想動態(tài)，切實解決實際困難，消除干部內(nèi)心隔閡，營造團結(jié)一家親的工作生活氛圍。

3是抓干部隊伍建設(shè)。

進一步完善干部選拔任用制度，堅持“德才兼?zhèn)?、任人唯?rdquo;的原則，大力培養(yǎng)年輕干部擔任中層骨干;加強對黨建工作業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)，切實提高黨務(wù)干部理論素養(yǎng)和工作能力，同時對系統(tǒng)內(nèi)入黨積極分子加強教育培訓(xùn)。抓好黨員培訓(xùn)，開展對局機關(guān)和系統(tǒng)黨員干部學習《中國共產(chǎn)黨章程》、社會主義核心價值觀、商務(wù)相關(guān)法律法規(guī)知識等學習教育培訓(xùn)100余人次。

4是抓主題活動建設(shè)。

積極開展“雙聯(lián)”活動。一是深入宣傳貫徹有關(guān)“雙聯(lián)”工作文件精神。組織帶領(lǐng)局機關(guān)工作人員深入聯(lián)系點，開展政策宣傳，法規(guī)宣傳。同時關(guān)心群眾的生產(chǎn)生活問題，幫助制定增收計劃，排查化解各類矛盾，促進農(nóng)村穩(wěn)定及和諧社會建設(shè)。二是緊貼實際解民憂。深入聯(lián)系社區(qū)田壩子社區(qū)黨支部和鎮(zhèn)鄉(xiāng)幫扶聯(lián)系村隆盛鎮(zhèn)五一村，開展調(diào)查摸排工作，摸清了困難黨員、群眾、留守兒童底數(shù)，積極籌集慰問經(jīng)費，精心制定走訪計劃，扎扎實實做好維穩(wěn)工作，把黨的溫暖、機關(guān)干部職工的愛心及時傳遞給困難群眾。三是圍繞行業(yè)職能辦實事。根據(jù)幫扶聯(lián)系村實際，辦群眾看得見、摸得著的實事。通過局內(nèi)自籌、發(fā)動募捐等形式，多方籌措資金合計x萬元支持聯(lián)系社區(qū)和鎮(zhèn)鄉(xiāng)幫扶村兩委建設(shè)，并組織工作人員走訪慰問，認真了解慰問對象的家庭、生活、生產(chǎn)情況，為聯(lián)系村12戶困難黨員、群眾、留守兒童帶去米、面、油和慰問金等合計折價5000元。認真組織干部職工到社區(qū)開展雙報到志愿服務(wù)活動，機關(guān)黨員分別于x月29日、x月27日、9月2x日、xx月5日到各自所在社區(qū)黨支部開展街道文明勸導(dǎo)、街道保潔、政策法規(guī)宣傳、看望慰問困難群眾等活動，局機關(guān)黨支部到縣城區(qū)田壩子社區(qū)黨支部報到，并按社區(qū)黨支部安排開展活動。目前，全體在職11名黨員參加所在社區(qū)活動均達4次，參加人次達44人次，人均服務(wù)時數(shù)1x小時以上。深入扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。一是緊扣“為民務(wù)實清廉”主題，緊密結(jié)合商務(wù)工作實際，精心選準活動載體并設(shè)計自選動作，認真制定活動方案，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實活動基礎(chǔ);二是本著嚴格、認真態(tài)度，步步深入、層層遞進抓好理論學習和思想發(fā)動，借助集中學習、專題輔導(dǎo)、黨課教育、撰寫體會、組織測試等形式，抓好干部職工學習教育，努力實現(xiàn)黨章黨紀、黨的政策理論、xx同志系列論述主旨和精髓入心入腦，切實提高黨員干部思想認識;三是對查擺剖析的黨建工作突出問題進行全面整改。目前，我局班子存在的干部隊伍建設(shè)、管理不嚴;理論學習應(yīng)付多，“空對空”;脫離群眾、脫離實際;解決困難群眾問題不力;服務(wù)企業(yè)不主動等問題通過制定整改措施，落實具體責任人等方式，均已得到有效解決;四是切實正風肅紀，深入推進“9+x”突出問題專項整治。按照中央和省委、市委、縣委關(guān)于開展“四風”突出問題專項整治和9+x問題整治的部署要求，以及《縣黨的群眾路線教育實踐活動正風肅紀工作方案》﹙大委群組通〔xxxx〕1號﹚精神，我局結(jié)合商務(wù)工作實際，圍繞8個方面2x項內(nèi)容制定了《縣商務(wù)局黨的群眾路線教育實踐活動正風肅紀工作方案》，落實牽頭領(lǐng)導(dǎo)、具體責任股室，具體責任人開展專項整治，目前我局未出現(xiàn)一例違規(guī)、違紀行為。積極深入開展機關(guān)干部“慵懶散浮拖”問題專項整治活動，加強機關(guān)效能建設(shè)。全面深入推進機關(guān)效能建設(shè)，落實工作責任，強化工作措施，不斷推進工作作風的轉(zhuǎn)變、工作效率和工作水平的提高。圍繞“著力治庸提能;著力治懶增效;著力治散聚力;著力治浮求實;著力治拖加速”主題，共梳理出局班子存在“庸懶散浮拖”問題x條(不善學習、不思學習;工作任務(wù)完成不及時，工作不主動，服務(wù)不到位;遇到困難繞道走，事情來了相互推;心浮氣躁、精力不集中;群眾觀念淡薄，不愿深入基層;工作拖拉、效率低下)，梳理出班子成員及干部職工存在“庸懶散浮拖”問題x4條，針對存在的問題，制定出了整改措施和整改時限并在局宣傳欄進行公示，做到整治工作有方向、內(nèi)容、目標和效果。嚴格執(zhí)行首問責任制、限時辦結(jié)制、“一次性”告知制等制度，認真落實“三會一課”、民主評議黨員等制度。

尊敬的老師、各位同學：大家好，時間如指尖細沙，一轉(zhuǎn)眼已經(jīng)過去一學期了，和同學們從陌生到相知，也逐漸習慣了大學的生活。感謝老師和同學們的信任，讓我來擔任文藝委員，雖然我只擔任了這個職位一個學期，但這一學期班級里各種情況點點...

xx年11月旅游局負責人述職報告范文這次會議安排我述職，既是人大常委會對我工作的關(guān)心、支持和鞭策，又是一次我接受監(jiān)督、改進工作的極好機會，在此表示衷心的感謝。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位科室負責人及職工代表：大家下午好！首先，感謝大家對我的信任，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我工作的支持與肯定。感謝各位同事對我的幫助，在這里我衷心祝愿大家在新的一年里笑口常開、心想事成！

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、各位委員：大家好！根據(jù)市委安排，我代表市委農(nóng)工部（市政府農(nóng)辦）述職如下，請予評議。我部是市委、市政府負責“三農(nóng)”工作的綜合協(xié)調(diào)部門，一年來緊緊圍繞“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略，認真履行工作職能，以服務(wù)“...

從入職至今不知不覺已快三個月了，通過這三個月的鍛煉和磨合，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下，我對工作有了一定的了解，經(jīng)過這三個月的工作學習，個人綜合素質(zhì)有了新的提高，回顧這三個月來的工作歷程，總結(jié)一、工作中的體會以及成長：...

根據(jù)組織安排，我負責政府全面工作。一年來，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督支持下，緊緊依靠廣大干部群眾，圍繞縣委工作部署，帶領(lǐng)縣政府一班人，盡職盡責，開拓創(chuàng)新，扎實工作，嚴于律己，圓滿完成了各項目標任務(wù)。

醫(yī)院行政辦公室主任述職報告各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師：下午好！我于xxxx年2月?lián)吾t(yī)院行政辦主任。一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟科室的支持下，我認真履行職責，恪盡職守，帶領(lǐng)全科人員扎扎實實地開展工作。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員述職述廉報告本屆以來我在鎮(zhèn)和鎮(zhèn)任職，9月至2月，任鎮(zhèn)黨委委員、紀委書記，分管紀檢監(jiān)察工作，2月至今，任鎮(zhèn)黨委委員，分管組織人事工作。一是夯實基礎(chǔ)，進一步加強基層組織建設(shè)。