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報(bào)告怎么寫
1. 介紹背景:簡要介紹自己的身份,即黨委書記,以及所負(fù)責(zé)的黨組織的基本情況,包括黨員數(shù)量、黨組織結(jié)構(gòu)等。
2. 工作概述:闡述過去一段時(shí)間內(nèi)開展的黨建工作,包括主要任務(wù)、活動(dòng)、項(xiàng)目等,突出重點(diǎn)和亮點(diǎn)。
3. 工作成效:具體列舉通過黨建工作取得的成果,如黨員素質(zhì)提升、黨組織凝聚力增強(qiáng)、群眾滿意度提高等,用數(shù)據(jù)和事實(shí)支撐。
4. 問題與挑戰(zhàn):誠實(shí)地分析工作中遇到的問題和面臨的挑戰(zhàn),可以涉及組織管理、黨員教育、服務(wù)群眾等方面。
5. 改進(jìn)措施:針對存在的問題提出具體的改進(jìn)策略和計(jì)劃,展示對未來的規(guī)劃和決心。
6. 經(jīng)驗(yàn)與反思:分享在黨建工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),強(qiáng)調(diào)自我反思和持續(xù)學(xué)習(xí)的重要性。
第1篇 黨委書記抓黨建個(gè)人述職報(bào)告范文
現(xiàn)將____年抓黨建工作述職如下,請予評議。
一、履職工作的特色亮點(diǎn)和初步效果
(一)轉(zhuǎn)思想提認(rèn)識(shí),首先解決好基層黨建抓什么的問題
黨委書記的職責(zé)是什么?就是要抓人為干事,為此,我做到三抓。抓認(rèn)識(shí),主要是通過組織“三會(huì)一課”、每月會(huì)前村支書5分鐘演講和請進(jìn)來、走出去等學(xué)習(xí)交流,特別是開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),提高思想認(rèn)識(shí),服務(wù)不包辦,掌舵不劃船,讓群眾當(dāng)家作主。抓方法,要求各村嚴(yán)格執(zhí)行“4321”工作法,所有村級重大事項(xiàng)都必須在村黨支部領(lǐng)導(dǎo)下,按照“四議三公開兩報(bào)告一監(jiān)督”的程序進(jìn)行。抓行動(dòng),響應(yīng)縣委“堂堂正正做人,扎扎實(shí)實(shí)做事”的號召,開展了“真刀真槍”地干給群眾看、“實(shí)心實(shí)意”地為群眾想、“清清白白”地為群眾做活動(dòng)。
(二)講實(shí)干重創(chuàng)新,解決了基層黨建怎么抓的問題
人無壓力輕飄飄,各展所長,人皆可以為堯舜。一是合理分工,各施所長。在機(jī)關(guān),按日常服務(wù)管理和項(xiàng)目民生兩大類,尊重干部特長和意見,實(shí)行“兩條線”工作法;在農(nóng)村,黨員有職定責(zé),無職分組定崗,實(shí)行全員“聯(lián)系群眾包戶制,中心工作分組制,應(yīng)急工作集中制”“三制”工作法,達(dá)到人人有事干、比著干。二是動(dòng)態(tài)考核,真獎(jiǎng)實(shí)罰。實(shí)行“444”的積分式考核獎(jiǎng)懲,即工作分為信訪安全、招商引資、三農(nóng)服務(wù)、黨務(wù)村務(wù)四大項(xiàng),每項(xiàng)考核分為優(yōu)秀、良好、稱職、不稱職四檔,月底分項(xiàng)考核分檔計(jì)分,進(jìn)行月排名,逐村兌現(xiàn)200-400元的獎(jiǎng)懲;全年累計(jì)積分,授予相應(yīng)的星級稱號,再給予1000-4000元的總獎(jiǎng)勵(lì)。一年來,30個(gè)村莊受到了獎(jiǎng)勵(lì),4個(gè)村莊受到了處罰。三是活動(dòng)搭平臺(tái),制度求長效。主要開展了“黨員和村干部一述三評”、發(fā)展黨員“兩推一考”、“黨員關(guān)愛日行動(dòng)”、“談心月招商月雙月聯(lián)動(dòng)”等4項(xiàng)活動(dòng),并形成制度長抓不懈。
(三)一個(gè)支部一桿旗,展示了抓黨建贏全局的活力
1、保持了和諧穩(wěn)定的好局面。全鎮(zhèn)“兩委”換屆基本完成,成功率達(dá)到96%;信訪穩(wěn)定和安全生產(chǎn),連續(xù)5年重大責(zé)任和事故“零發(fā)生”;1300畝園區(qū)征地和項(xiàng)目進(jìn)場,連年做到“零信訪”、“零干擾”;危房改造、低保救助、一事一議等惠民活動(dòng)“零投訴”。
2、取得了協(xié)調(diào)發(fā)展的好成績。3個(gè)在建項(xiàng)目被評為全縣“二十佳”,創(chuàng)造了億元項(xiàng)目半年建成投產(chǎn)的新紀(jì)錄;稅收連續(xù)4年保持全縣總量第一;城鄉(xiāng)建設(shè)累計(jì)爭取省級資金1600萬元,被評為全國重點(diǎn)鎮(zhèn);計(jì)劃生育、新農(nóng)合、新農(nóng)保等“三農(nóng)”服務(wù)工作在全縣名列前茅。
3、培樹了一批爭先創(chuàng)優(yōu)的好榜樣。教場村干部群眾“逢十說事”;北隊(duì)村干部輪流值班,全天辦公;邢莊村70歲的老支書史宗英群眾有事總是第一到場,群眾稱贊“現(xiàn)場書記”。全鎮(zhèn)上下形成了你追我趕、創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。
二、存在的問題和原因
遇到的問題和困惑主要有三個(gè)。一是解決農(nóng)村黨員少、年齡老、黨支部結(jié)構(gòu)不優(yōu)問題做得不夠。農(nóng)村黨員僅占人口的0.3%,平均年齡56.2歲,黨支部成員中60歲以上的占到62%,女性干部僅占2%,初中以上學(xué)歷的僅為41%。二是絕大多數(shù)村莊長年沒有集體收入,干部工資補(bǔ)助較低,黨支部沒錢干事,必要的黨務(wù)村務(wù)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)短缺,黨員和支部工作力不從心,缺乏凝聚力和號召力。三是對部分流動(dòng)黨員長年外出務(wù)工經(jīng)商,還缺少有效的管理溝通。
剖析問題的根源,主要是自己敢抓敢管的責(zé)任意識(shí)不到位、工作擺布不均衡造成的。一是求穩(wěn)怕亂的思想多??傉J(rèn)為穩(wěn)定的局面來之不易,農(nóng)村的思想和形式紛亂復(fù)雜,看不準(zhǔn)的事不如等一等,對黨員近親繁殖、組織渙散、個(gè)別黨員紀(jì)律觀念差等實(shí)際問題有捂著蓋著拖著、緊燒火慢揭鍋等消極認(rèn)識(shí),缺乏揭短言丑、較真碰硬、嚴(yán)抓快改的狠勁韌勁。二是工作擺布不均衡。對項(xiàng)目、稅收等經(jīng)濟(jì)工作投入時(shí)間精力較多,對黨建工作局限于完成縣委部署,主動(dòng)投入時(shí)間和經(jīng)費(fèi)不夠,更缺少創(chuàng)新性措施。對黨員干部特別是村支書的管理中,有要求多、要求嚴(yán),但談心少、不細(xì)致的問題,幫助解決具體問題多,從抓思想、改方法特別是培育典型樣板方面,成效不大,導(dǎo)致“都不錯(cuò)”但“都不過硬”,黨員和黨支部“樹旗子”“釘釘子”的先鋒模范作用不夠醒目。
三、新一年的工作思路和主要措施
我一定認(rèn)真落實(shí)縣委部署,深入開展“樹正氣,講實(shí)干,爭先進(jìn)”和“三比一爭”活動(dòng),用“完善目標(biāo),完善機(jī)制,完善隊(duì)伍”的三個(gè)完善措施,實(shí)現(xiàn)“確保穩(wěn)定和諧,確保民生改善,確保實(shí)力增強(qiáng)”的三個(gè)確保目標(biāo),推動(dòng)全鎮(zhèn)黨建工作在市縣爭先創(chuàng)優(yōu)。
(一)完善目標(biāo)。圍繞創(chuàng)建服務(wù)型黨組織,今年確保實(shí)行“四個(gè)一”,即發(fā)放一張黨群聯(lián)系服務(wù)卡,隨叫隨到;踐行一個(gè)服務(wù)承諾,每個(gè)支部都要辦成幾件民生實(shí)事;村村健全一個(gè)綜合性服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),提供衛(wèi)生醫(yī)療、農(nóng)技服務(wù)、文化娛樂等服務(wù);全鎮(zhèn)推廣一項(xiàng)服務(wù)制度,村干部在服務(wù)站輪流坐班制。
(二)完善機(jī)制。對黨員干部政治上尊重,堅(jiān)持一述三評、評先評優(yōu)、談心月活動(dòng)等制度;工作上扶持,機(jī)關(guān)干部包村聯(lián)點(diǎn)、村黨員干部飽足聯(lián)戶,實(shí)施網(wǎng)格化全覆蓋服務(wù),加大對學(xué)習(xí)培訓(xùn)、企業(yè)家和大學(xué)生村官培養(yǎng)等投入力度;生活上關(guān)心,落實(shí)離任正職補(bǔ)貼、節(jié)日慰問、大事難事救助救濟(jì)等措施。
(三)完善隊(duì)伍。啟動(dòng)“一個(gè)支部一桿旗,旗手就是黨支書”的三年?duì)幭刃袆?dòng),集中抓好發(fā)展黨員、新任干部培訓(xùn)、培樹典型和考核獎(jiǎng)懲等重點(diǎn)工作,獎(jiǎng)要讓人眼紅心熱,罰要讓人心服口服,力促每個(gè)支部和黨員都發(fā)揮旗子、釘子和橋梁的模范帶頭作用,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)干部群眾,勇做全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的先鋒官,建成美麗的明星鎮(zhèn)。